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日本銀行のES（エントリーシート）・体験談一覧

日本銀行の就活のES・体験談の一覧です。日本銀行の本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション（GD）の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】システム局の偉い人×2人　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後に、面接室まで案内される。終了後に解散　【質問内容】海外の気になるニュース国内の気になるニュース最近嬉しかったこと最近怒ったことなんで金融なのかアルバイト経験はあるか？アルバイトの...

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【試験科目】性格検査のみ　【各科目の問題数と制限時間】20分程度　【対策方法】TALの対策本で対策をした。

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【経緯】エントリーシート提出後、電話にて行員と合わないかという連絡　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→カフェに移動→リクルーター面談　【質問内容】至って普通のことである。変な質問をして瞬発力を試すというよりは、一般的な質問の受け答えから人柄を知るということである。ただ、面接官によっては突拍子もない質問をすることも...

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【日本銀行への志望理由を述べてください（公的な機関で働くことの意義、日本銀行でどのような貢献・活躍をしたいと考えているか等）（400字以下）】貴行への志望理由は、人々の安心安全な生活を支えられる公益性の高さです。物事の円滑なやりとりはお金の存在によって成立しており、お金は世の中に必要不可欠な存在です。そのため、私は金融業界...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部で1番偉い人だと感じた。圧迫面接ではないが、威圧感は感じた。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、面接室に案内され面接終了後、解散　【質問内容】リーダーを発揮した経験志望理由研究についてなんでシステムなのか？なんで総合職じゃないのか？逆質...

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【内定後の課題の有無】なし。　【内定後の拘束】国家公務員系のイベントの時に呼び出される。　【内定後の研修など】まだいわれてない。　【採用人数・倍率】まだ聞いていない。　【内定者の採用大学・学歴】聞いた範囲では、東京大学、一橋大学、慶応大学。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど...

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【経緯】相手から電話で。　【会場到着から選考終了までの流れ】日銀近くで待ち合わせ、カフェまで移動。　【質問内容】アイスブレイクはなく、いきなり質問。最後10分程度逆質問だったが、議論が白熱し、結果40分近く逆質問をしていた。学生時代頑張ったこと。留学での経験。日銀でなぜ働きたいのか。またここで初めて研究内容について議論した...

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【経緯】相手から電話　【会場到着から選考終了までの流れ】カフェの前で待ち合わせ。中に入ると食事を注文し、話し始める。　【質問内容】アイスブレイクで、お互いの海外経験をシェア。その後経済環境に関する議論を進めてくれた。最後に逆質問とフィードバック。具体的な内容は気になるニュースは？それに絡めて外交関係や経済について議論。日本...

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【経緯】相手から電話　【会場到着から選考終了までの流れ】カフェの前で待ち合わせ。中に入ると食事を注文し、話し始める。　【質問内容】最初はすべて逆質問で、最後に日銀で何がしたいか聞かれただけで特にこちらからアピールはしていない。逆質問では、相手のキャリアに沿って仕事内容を尋ね、また自分の専門性をどう生かせるか、周りにどういう...

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【経緯】個人的に電話がくる　【会場到着から選考終了までの流れ】アイスブレイクはなく、すぐに質問。　【質問内容】学生時代頑張ったこと。研究内容。統計学についての専門性を確かめる質問（大学の期末試験で聞かれるような内容）。留学で学んだこと。日本銀行でやりたいこと。逆質問では、専門知識をどのように生かすかと、世界の中銀と比較した...

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【内容】座談会。2名の社員に対して、6名ほどのグループで質問を行う。後半には社員から1、2こ質問される。メモを取っており間違いなく選考に関係している。　【注意した点・感想】エントリー前の説明会である。おそらく希望者全員参加でき、Webで応募する。周りの学生は比較的よく勉強している人が多そうに見えた。社員は冷静で学者肌の人が...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の決定権を持つトップの人　【会場到着から選考終了までの流れ】ブースで待ち、時間になると企画役に連れられべっちつで面接。　【質問内容】学生時代頑張ったこと。日銀で何をしたいか。今まであった職員で印象に残る人はいたか。研究分野をどう生かすか。日本経済の問題は何か、どう解決するか...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代後半くらいの課長。　【会場到着から選考終了までの流れ】ブースに分けられた会議室に通され、そこで待っていると面接官がくる。　【質問内容】ほとんど雑談だった。マクロ経済学者の話とか、どういう授業を取っていて、どういう分野に興味があってどういう論文を読んでいるかをフランクに話す...

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【日本銀行への志望理由を述べてください（公的な機関で働くことの意義、日本銀行でどのような貢献・活躍をしたいと考えているか等）。（400文字以内）】アカデミックな理論を用いつつも市場のプレイヤーとして実務を通して日本経済に貢献できる点、日本の将来を公的な視点で分析し意見できる点、黒子的な立ち位置で日本社会に貢献するという強い...

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【日本銀行への志望理由を述べてください（公的な機関で働くことの意義、日本銀行でどのような貢献・活躍をしたいと考えているか等）。400文字以下】私の強みである、「相手の立場に立って話を聞き、課題解決のために相手にとっての最善策を共に考える姿勢」を活かして自己実現と社会貢献できる場として貴行が最適であると考えているからです。学...

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京都大学大学院 | 文系

【日本銀行への志望理由を述べてください（公的な機関で働くことの意義、日本銀行でどのような貢献・活躍をしたいと考えているか等）】経済全体に働きかけることで日本経済の安定的成長を実現していきたいからです。私は公的な機関で働く意義を「経済システム全体に働きかけることで日本経済を動かし、問題を解決できる点」と考えます。その点で官公...

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慶應義塾大学 | 文系

【内定後の課題の有無】無　【内定後の拘束】無　【内定後の研修など】7月に1日間開催予定　【採用人数・倍率】35人　【内定者の採用大学・学歴】東京大学、一橋大学　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】懇親会がまだの為詳細不明

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慶應義塾大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】1人目和やか、優しい 2人目やや厳か、詰められた　【会場到着から選考終了までの流れ】ブースに区切られ 45分面接 15分休憩 45分面接その場で最終面接通知最終面接　【質問内容】・自己紹介・志望動機なぜ金融なのか、なぜ日銀なのか・日銀でやりた...

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慶應義塾大学 | 文系

【経緯】電話連絡　【会場到着から選考終了までの流れ】三越前ライオン像　【質問内容】・社員紹介社員の経歴、ジョブローテーション制度について、各局の説明・自己紹介・志望動機・サークル活動・ゼミでの研究内容・法律、会計についての質問・日本社会経済全体について議論・インターンの感想・就職活動の状...

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慶應義塾大学 | 文系

【経緯】電話連絡　【会場到着から選考終了までの流れ】前回と同じ　【質問内容】・会社法近年改正で最近気になったトピックは何か・監査等委員会設置会社を実際使ってる会社はどこか・ゼミでの講義形式、代表としてどのような活動をしているか・他業界どこを見てるか・簿記の勉強始めたきっかけ　【雰囲気】和やか　【注意した点・...

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【経緯】電話連絡　【会場到着から選考終了までの流れ】三越前ライオン像待ち合わせ喫茶店1時間　【質問内容】・社員紹介社員の経歴、ジョブローテーション制度について、各局の説明・自己紹介・志望動機・趣味・サークル活動・ゼミでの研究内容・法律、会計についての質問・インターンの感想・就職活動の...

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【経緯】ES提出後電話連絡　【会場到着から選考終了までの流れ】三越前ライオン像の前で待ち合わせランチを食べながら1時間会話　【質問内容】・社員紹介社員の経歴、ジョブローテーション制度について、各局の説明・自己紹介・志望動機・趣味・サークル活動・ゼミでの研究内容・インターンの感想・就職...

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【志望理由（400）】貴行を志望する理由は、日本経済を支えるという永遠の使命に基づき、世の中の流れと着実に向き合うことで日本経済の健全な発展に貢献したいと考えるからです。私は貴行のインターンに参加し、金融政策の方針を議論しました。経済学部や理工学部の人と様々な議論をし、あらゆる価値観や意見を吸収することで、物事を多面的に考...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】審議役　【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接からそのまま最終面接　【質問内容】・自己紹介・志望動機なぜ金融なのか、なぜ日銀なのか・日銀でやりたい業務・他社の志望動機・ゼミ代表としてどんな貢献をしたか・買収防衛策について一番気になった判例は？ ...

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【※ 日本銀行への志望理由を述べてください（公的な機関で働くことの意義、日本銀行でどのような貢献・活躍をしたいと考えているか等）。（400文字以内）】幅広い業界の人々の挑戦を支えたいという思いから金融業界を志望しております。学生時代に学園祭でのステージ設営を通して担当し、観客の前での晴れ舞台を支えた経験で、裏方としての自分...

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【時期】4月上旬　【会場到着から選考終了までの流れ】受付を通ったのち、指定された会場に向かった。会場に着くと、ブースが指定され、そこで待っていると面接官の方がいらっしゃった。面接後は内々定をいただいて、終了。　【質問内容】時間は45分ほどで、質問は個人的なものが多かった。質問された内容は・中学時代や高校時代はどのような...

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【時期】3月下旬　【会場到着から選考終了までの流れ】日本銀行本店に直接向かい、受付で会場を指示される。会場についたらブースが指示され、そのブースで待っていると面接官の方が来られる。45分ほどの面接を3回続けて行い終了。　【質問内容】面接は45分間ほどずっと質問攻めにあった。 ①一人目の方・志望動機・日銀に入ったら...

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【時期】3月上旬から下旬　【会場到着から選考終了までの流れ】三越前駅の三越のライオン像の前で待ち合わせ。職員の方と、近くのカフェに入り、1時間ほどリクルート面接、終了後は次の連絡は電話で来ることを知らされ、解散。　【質問内容】飲み物を飲みながらかなりフランクな雰囲気で面接が進む。 3回のリクルート面接は進め方こそ...

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【内容】質疑応答会 4人で1グループ、職員の方が1人いらっしゃる。自由に質問をぶつける会だが、職員の方から「君はどうかんがえる？」と個別に質問されることもあった。ここで事実上の選考が行われているらしい。　【感想】職員の方から個別に質問される時には、どう答えるかを見られているように感じた。他の人が言っていることを言うの...

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【内容】日本銀行総合職説明会大人数での全体向けの説明会。内容は3人の職員の方が登壇するパネルディスカッションと日銀に関する基本的な説明。　【感想】仕事内容や職員の方の雰囲気、今後の選考の流れをざっくり知ることの出来良かった。

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【内容】茶話会＠カフェテラス本郷フランクな雰囲気での説明会。学生は30人ほど。3つのグループに分かれ、ご飯を食べながら3人の職員の方が回り、これまで仕事の経験を簡単にお話いただき、学生から質問をする形だった。　【感想】本店説明会と同様、仕事内容と職員の方の雰囲気を知ることが出来た。本店での説明会よりもフランクな雰囲...

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【内容】本店説明会より職員の方を身近に知ることが出来るというのが説明会の趣旨だった。 4つのグループに分かれ、職員の方が回り、自分の仕事の経験を簡単にお話いただいた後、学生の方から質問をする形だった。　【感想】職員の方によって仕事内容が全く異なるので、仕事の幅広さを知ることが出来、また職員の方の雰囲気を知ることが...

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【内容】日本銀行×財務省　特別タイアップセミナー事前に参加者から集められた質問を用いたパネルディスカッションの後、2グループに分かれそれぞれの採用担当の方から仕事に関する大まかな説明と質疑応答があった。　【感想】基本的には一般的な説明会と内容は大して変わらなかった。日本銀行と財務省のおおまかな仕事の説明と、2つの仕...

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【内定者の数】およそ40人　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】法学部10人程度、経済学部15人程度、その他学部15人程度体育会、留学経験者、学部生、院生どれもいたが特に何かに偏っていたことはなかった。　【内定後の拘束】官庁訪問をする人、しそうな人に対しては、就職の...

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【日本銀行への志望理由を述べてください（公的な機関で働くことの意義、日本銀行でどのような貢献・活躍をしたいと考えているか等）。（400文字以内）】学部時代は歴史や文学などといった人文学系の学問、学業研究に注力してきた。その為、大学卒業後は未知の分野である金融や経済を学べる環境で働きたいとは以前より考えていた。更に、お金は社...

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【日本銀行への志望理由を述べてください（公的な機関で働くことの意義、日本銀行でどのような貢献・活躍をしたいと考えているか等）。（400文字以内）】私が貴行を志望した理由は、貴行の情報発信や広報の強化に貢献することで、分かりやすい情報を国民に提供したいと考えたからである。現在、貴行が発表したマイナス金利は大きな反響を呼んで...

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【日本銀行への志望理由を述べてください（公的な機関で働くことの意義、日本銀行でどのような貢献・活躍をしたいと考えているか等）。（400文字以内）】志望理由は二点ある。一点目は、貴行のパブリックマインドとチャレンジ精神に溢れる社風である。日本の中央銀行としてパブリックマインドを持ち、国民に中立な立場から安心や幸せを与えること...

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【日本銀行の志望動機（400字以内）】マーケットを通じて日本に貢献したいと思い、金融業界を志望しています。その中でも、中央銀行として唯一無二の存在である御行を第一志望にしています。発券業務や政策企画など幅広い業務があり、どの分野も魅力的に感じています。特に、社員座談会で伺った調査局の内容に興味を持っています。ゼミで...

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【日本銀行への志望理由を述べてください（公的な機関で働くことの意義、日本銀行でどのような貢献・活躍をしたいと考えているか等）。（400文字以内）】大学院での研究の経験を活かし、日本銀行の考査・調査業務を通して、幅広く社会貢献したいと考え、志望しました。財政金融政策ゼミでマクロ経済政策の研究をする中で、日本経済の発展および...

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【日本銀行への志望理由を述べてください（公的な機関で働くことの意義、日本銀行でどのような貢献・活躍をしたいと考えているか等）。（400文字以内）】「当たり前」を提供し、日本社会に貢献したい。日本銀行の二つの役割は、物価の安定による国民生活のサポートと金融システムの安定による企業活動の下支えだ。この二つの役割が果たされるこ...

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【日本銀行への志望理由を述べてください。（公的な機関で働くことの意義、日本銀行でどのような貢献・活躍をしたいと考えているか等）（400文字以内）】【物価や金融システムという日本経済の根本を支え、「信頼」や「安定」を提供されている唯一の機関だから】信頼や安定を与える仕事がしたいと思ったのは、テレビ局での選挙特番制作の経験だ。...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】50代くらいで、人事のトップ。口調は柔らかく気さくな感じ。　【会場到着から選考終了までの流れ】講堂がブースで仕切られており、ブースの一つに入り待機。しばらくすると人事が来て、現在の就活状況、他社での選考の進行状況を聞かれ、意思確認をされる。その後人事室に移動し、人事のトップの一...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代半ば。フランクに話しつつ、質問は鋭い。本店面接は人事ではなく、バラバラな部署から二人派遣されてきている様子。　【会場到着から選考終了までの流れ】講堂がブースで仕切られており、ブースの一つに入り待機。しばらくすると人事が来てその日の面接の説明をし、その後面接官が一人入って来...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】今までのリクルート面接に比べやや厳しめな雰囲気。年齢は40代、役職は人事。論理的思考力を求められる鋭い質問ばかりされる。　【会場到着から選考終了までの流れ】人事面接：リクルート面接と同じように日本橋界隈のカフェでやる。　【質問内容】リクルート面接と基本は変わらず、ES関連、学生...

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【内容】企業概要の説明。一般的な仕事の内容、部署の紹介、求める人材像などが説明される。　【感想】必要最低限の情報が多くを占め、よく言えば飾り気のない誠実な印象を受けたが、人によっては地味でありきたりといった印象を受けることもあるだろう。面白い、といった感じでは全くなく、説明会だけで魅力を感じて就職したいと思うことはない...

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【感想】全体的にソフトな雰囲気の中、約一時間かけて自分のことをじっくり聞かれるので、学生の人間性や思考を時間をかけて知ろうとする行員の方の姿勢がうかがえ、非常によかった。会話もよくあるありきたりなものではなく、頭を使ったり自分の思ったことを正直と述べあうことができる雰囲気だったので、長時間の面接だが苦ではなかった。日銀に対...

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【内定者の数】30人ほど

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男、40歳くらい　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→控え室→面接→退出　【質問内容】志望動機、学生時代頑張ったこと、エントリーシートに沿った質問、なぜ日本銀行なのか、総合職じゃなくていいのか、なぜ特定職のシステム業務なのか、人間関係はうまくやっていけるか、チームで働くこと...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女・40代くらい　【会場到着から選考終了までの流れ】府中分館の前で待ち合わせ→最寄りのカフェ→面談開始→面談終了　【質問内容】日本銀行システム特定職の志望動機、学生時代頑張ったこと、なぜ日本銀行なのか、総合職じゃなくていいのか、人間関係はうまくやっていけるか、システムは女性が多...

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【試験科目】言語、非言語　【対策方法】SPIの勉強

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【内容】システム業務の内容　【感想】リクルーター面談の時点で選考が始まっているように思えた。

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【感想】比較的話しやすい雰囲気を作ってくださったので、話していくなかで、志望動機を固められた。詳細は後述。

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【内定者の数】10人程度

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】採用トップ　【会場到着から選考終了までの流れ】本店の別室　【質問内容】今までの面接と同じ内容。志望動機自己PR 併願先の状況あとは逆質問。入行後のキャリア・生活について説明を受けた後で、疑問な点や不安な点がないか聞かれる。キャリアプラン（日本銀...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ベテラン　【会場到着から選考終了までの流れ】本店の別室。　【質問内容】一次、二次面接と同じ。志望動機自己PR 併願先の状況最近のニュースについて議論あとは逆質問。ベテランの方だったので、今までのキャリアを説明していただき、それについて質問。これ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅　【会場到着から選考終了までの流れ】本店のブース　【質問内容】一次面接と同じ。志望動機自己PR 併願先の状況最近のニュースについて議論あとは逆質問。同じ大学・学部の方だったので、自分の境遇と重ね合わせて、相談のようなことをしてもらった。キャ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅　【会場到着から選考終了までの流れ】本店のブース　【質問内容】志望動機（なぜ公的機関か、なぜ日本銀行か、どんな部署で働きたいか）自己PR（ゼミの内容など）併願先の状況最近のニュースについて議論（例えば、日本銀行の行っているマイナス金利政策について、など）　【雰囲...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅の人事担当者　【会場到着から選考終了までの流れ】日本橋周辺で待ち合わせた後に、近くのカフェで。　【質問内容】志望動機自己PR 併願先の状況逆質問 1回目のリクルーター面談はフランクな感じで、コミュニケーション力など人として基本的なところを見ている感じだった。...

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【内容】社員さんとの座談会　【感想】ざっくばらんな様子だったが、評価されているとのうわさもあり。

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【感想】査定されているのだな、という印象。

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【内定者の数】総合職・特定職合わせて80人ほどの様子。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明　【内定後の拘束】未定　【自分以外の内定者の所属大学】東大・一橋・慶應・早稲田がほとんど　【内定後の課題有無】なし　【内定後の研修など】未定

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】局長級　【会場到着から選考終了までの流れ】学生が先にテーブルに着き、後から社員が席に着いてから開始。　【質問内容】知識の測定はリクルーター面接、働く意思に関しては一次面接で測り、二次面接では性格に関する質問が多いように記憶しています。幼少期の自分の性格、友達にどう思われるかとい...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】課長級　【会場到着から選考終了までの流れ】学生が先にテーブルに着き、後から社員が席に着いてから開始。　【質問内容】志望動機や働く意思を確認される模様です。リクルーター面接によってある程度知識面の測定はされるようなので、日本銀行特有の公共的な仕事に対する思いを確認する場だと解釈し...

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【内容】全職種に関する大まかな説明。　【感想】学生も社員も表情が硬く、厳かな雰囲気でした。

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【感想】スピーチのように事前に用意はできない反面、会話のようにディスカッションをすることができるのでそれを得意とする人は向いているように思います。

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【内定者の数】30人ほど　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】文系、理系様々であり多様なバックグラウンドを持った人が揃っている。体育会系は少ない。　【内定後の拘束】無　【自分以外の内定者の所属大学】東京大学が過半数　【内定後の課題有無】無　【内定後の研修など】無

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代、50代、50代だった。いずれも総合職男性。　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→面接会場→面接→諸連絡→解散　【質問内容】これまでとほとんど同じだが、最後の面接官だけ違った。時間を5分間あげるからその間に自分が今まで一貫してがんばったことを思い出して、8分間で説明せ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】50代、支店長クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→面接会場→面接→諸連絡→解散　【質問内容】1次面接とほとんど同じ。ただ、見られている場所が違うように思えた。質問項目はESの3題。1次面接は①と③にウェイトがかかっていたが、2次面接では②のウェイトが高かった。趣味や...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】総合職の行員だった。年齢は40～50代の男性。　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→面接会場→面接→諸連絡→解散　【質問内容】ほかの企業と比べてESの読み込みがすごい。質問の仕方もESには◯◯と書いてくれてるけどここ説明してくれる？という聞き方だった。なのでこちらから自...

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【内容】学生は最初からグループに振り分けられていて、各テーブルに1名先輩行員がついて学生からの質問に応えるという形式だった。ちなみに行員は交代せず1人がつきっきりでびっくりした。　【感想】後にみんしゅうで知った話だが、どうやらこの説明会は選考に関係あるらしい。たしかに面接で説明会で担当した行員がついたこともあったし、説明会...

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【内定者の数】30名程度　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】把握していない。公務員との併願が結構いた。　【内定後の拘束】なし　【自分以外の内定者の所属大学】旧帝大、早慶、一橋、上智、青学、同志社、その他地方国立大学　【内定後の課題有無】なし　【内定後の研修など】8月下旬に懇親会

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】総合職、審議役の男性。（50代中盤）かなりフランク。　【会場到着から選考終了までの流れ】既に内々定の連絡はもらっていたため、これが実質的な最終面接。とはいえさすがに緊張するので、事前に人事の方が緊張をほぐしてくれる。　【質問内容】「内定出したらウチに来てくれる？」という質問のみ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】総合職の50代中盤男性。役職は参事役以上。とっても優しそう。　【会場到着から選考終了までの流れ】前回の一次面接で使った、パーテーションで区切られたスペースへ通され、待機。その後、別室の小部屋で面接。　【質問内容】まず、「あなたが、これまでの大学生活で繰り返し考えてきたことをわか...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】総合職の男性（50歳前後）、役職は失念したがかなり上の方であった。（少なくとも企画役以上）　【会場到着から選考終了までの流れ】中規模の部屋に通され、行員1名に対し学生3～5名がつく。最初は総合職の行員のキャリアパスを説明され、それから日本銀行という組織について学生から質問する形...

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【内容】4名の業務分野特定職の方々が、前方でパネルディスカッションを行う。学生は、質問事項を紙に書いて随時提出、その内容がディスカッションに反映される。　【感想】説明会と言いながら、積極的に質問の紙を提出した人間を評価しようとしていたように思われる。とはいえ、自分が質問したいことを書けば良いため、それほど次に進むのは難しくない。

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【感想】日本銀行というと、非常に堅い組織であるというイメージであったが、リクルーター面接は和やかな雰囲気であったし、緊張する必要は無かった。むしろ、こちらの人柄を見極めようとしてくるため、素をどれだけ出せるかが勝負所のように思われる。

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【内定者の数】33人　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】議員秘書インターン、体育会等。　【内定後の拘束】無　【自分以外の内定者の所属大学】一橋大学、早稲田大学、上智大学、小樽商科大学、法政大学、埼玉大学、名古屋大学、同志社大学、立命館大学、香川大学、九州大学など。　【内定...

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【時期】7月下旬　【会場到着から選考終了までの流れ】日銀本店まで行く。受付に行き講堂まで通される。講堂のブースで待っていると面接官が来て面接開始。エントリーシートに基づき一問一答形式。また、思考力を試す質問もあった。これが2回続き、最後は別室に移動して審議役と面接。終了後エレベーターまで送られ帰宅。　【質問内容】・学生時代...

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【時期】7月中旬　【会場到着から選考終了までの流れ】日本橋で待ち合わせからのカフェに移動。エントリーシートに基づいて一問一答形式。日本銀行の仕事について理解しているかについても確認された。時間がきたら駅まで案内され帰宅。　【質問内容】・学生時代どんな勉強に力を入れてきたの？・官庁は受けてる？どんな省庁受けてる？・日...

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【時期】7月上旬　【会場到着から選考終了までの流れ】日本橋で待ち合わせからのカフェに連れて行かれる。エントリーシートに基づき一問一答形式で進む。やはりどんな人間かがしっかり見られている印象を受けた。　【質問内容】・学生時代どんな勉強してきましたか？・今国会での成立は危ぶまれているが、日本の債権法改正についてどう思ってい...

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【時期】7月頭　【会場到着から選考終了までの流れ】日本橋の近くで待ち合わせをして、リクルーターの方に案内されてカフェに連れて行かれる。カフェでは、エントリーシートをもとに一問一答形式で進められた。いわゆるリクルーター面談で、お昼ご飯を食べながら話していた。あまり深くは突っ込まれず、どんな話し方をするかを見られている気がした...

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【内容】少人数での座談会。4人程度の学生が社員一人に対し質問をする会。　【感想】話しやすく、どんなことでも聞ける雰囲気だった。どうやらこの会でも、学生の人柄や能力が評価されているらしい。

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【内定者の数】40人弱　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】体育会、金融ゼミ、法律サークルなど　【内定後の拘束】官庁訪問の時期に呼ばれる。　【自分以外の内定者の所属大学】東京大学、慶應義塾大学、京都大学、東北大学　【内定後の課題有無】なし　【内定後の研修など】なし

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【質問項目】1．日本銀行への志望理由を述べてください（公的な機関で働くことの意義、日本銀行でどのような貢献・活躍をしたいと考えているか等）。（400文字以内） 2．あなたが一生懸命打ち込んできたことを挙げ、打ち込むことができた理由とそこで得られたことについて述べて下さい。（600文字以内） 3．金融、経済、その他...

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【日本銀行への志望理由を述べてください（公的な機関で働くことの意義、日本銀行でどのような貢献・活躍をしたいと考えているか等）。（400文字以内）】長所を生かしながら、日本の発展に貢献できる仕事に携わりたい。国の発展には活発な経済活動が不可欠だ。その基盤づくりを担っている貴行で、いつも責任感を持って働きたい。入行後は一般職と...

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【日本銀行への志望理由を述べてください（公的な機関で働くことの意義、日本銀行でどのような貢献・活躍をしたいと考えているか等）。】私は「日本経済に大きく貢献し、人々に影響を与えられる仕事に就きたい」という想いがあります。学生時代に金融法務を学ぶ中で、金融と法律がいかに密接に関わっているかということを実感しました。目に見える商...

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【日本銀行への志望理由を述べてください（公的な機関で働くことの意義、日本銀行でどのような貢献・活躍をしたいと考えているか等）。】貴行は、貨幣の発行・政府の銀行・市中銀行の銀行、以上3点を中心とした業務を行うことで、物価の安定や金融システムの安定をはかり、公的機関として国、市中銀行、そして国民の生活を大きく支えており、それは...

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【質問項目】日本銀行への志望理由を述べてください（公的な機関で働くことの意義、日本銀行でどのような貢献・活躍をしたいと考えているか等）。（400文字以内）あなたが一生懸命打ち込んできたことを挙げ、打ち込むことができた理由とそこで得られたことについて述べて下さい。（600文字以内）　【各質問項目で注意した点】まずは設...

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【日本銀行への志望理由を述べてください（公的な機関で働くことの意義、日本銀行でどのような貢献・活躍をしたいと考えているか等）。（400文字以内）】中央銀行員として公共性の高い金融システムを支え、広く社会に貢献したいと考えるため志望いたします。私は高校時代に政治や経済に関心を持ち、大学では政策立案コンテストに出場した経験か...

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【日本銀行への志望理由を述べてください（公的な機関で働くことの意義、日本銀行でどのような貢献・活躍をしたいと考えているか等）。（400文字以内）】貴行を志望する理由は2点あります。第一に、全ての国民の生活に関わる経済を、金融面から支えていきたいという点です。今後の日本経済は、少子高齢化などに伴い、これまで以上の危機が起こる...

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【日本銀行への志望理由を述べてください（公的な機関で働くことの意義、日本銀行でどのような貢献・活躍をしたいと考えているか等）。（400文字以内）】志望理由は二点ある。一点目は、貴行のパブリックマインドとチャレンジ精神に溢れる社風である。日本の中央銀行としてパブリックマインドを持ち、国民に中立な立場から安心や幸せを与えること...

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【日本銀行への志望理由を述べてください（公的な機関で働くことの意義、日本銀行でどのような貢献・活躍をしたいと考えているか等）（400文字以内）】私は不偏不党の立場から，人々の経済活動を支え社会貢献をしたいと考え貴行を志望致します。私の地元では人口減少に伴い経済が縮小し活気が失われつつあります。商店が次々と閉店していく地元の...

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【質問項目】日本銀行への志望理由を述べてください（公的な機関で働くことの意義、日本銀行でどのような貢献・活躍をしたいと考えているか等）。（400字以内）あなたが一生懸命打ち込んできたことを挙げ、打ち込むことができた理由とそこで得られたことについて述べて下さい。（600字以内）　【各質問項目で注意した点】論理的に書いた。...

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【質問項目】①日本銀行への志望理由を述べてください（公的な機関で働くことの意義、日本銀行でどのような貢献・活躍をしたいと考えているか等）。（400文字以内） ②あなたが一生懸命打ち込んできたことを挙げ、打ち込むことができた理由とそこで得られたことについて述べて下さい。（600文字以内） ③金融、経済、その他の最近の...

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【資格、特技、語学、留学、趣味、その他特記事項を記入してください。（80文字以内）】資格としては、TOEICスコア750 特技として、書道6段、珠算初段・暗算3段を保有しています。趣味は読書です。毎日通学に往復4時間かかり、電車内で必ず読んでいます。　【日本銀行への志望理由を述べてください（公的な機関で働くことの意...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】総合職の男性中堅行員。（40～50歳くらい）穏やか。　【会場到着から選考終了までの流れ】大きめの会議室のような所。10個程度の、パーテーションで区切られたスペースのうちの一つに案内され、そこで二回の個人面接。　【質問内容】エントリーシートに沿った質問と、それに付随する質問内容。...

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【質問項目】日本銀行への志望理由（公的な機関で働くことの意義、日本銀行でどのような貢献・活躍をしたいと考えているか）（400字以内）あなたがこれまでの経験を通じて、大切だと思うことについて述べてください。（400字以内）金融、経済、その他の最近の出来事の中から、あなたが関心を持ったものを1つ選び、あなたの意見を述べ...

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