職種別の選考対策
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26年卒 【オープンコース】基幹業務職（A型）
【オープンコース】基幹業務職（A型）
No.438958 インターン / インターンシップの体験談
26年卒 【オープンコース】基幹業務職（A型）
【オープンコース】基幹業務職（A型）
26年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
インターンシップ
| 実施日程 | 9/18-9/20 |
|---|---|
| 実施場所 | 大阪の貸し会議室 |
| インターンの形式 | 新規事業立案型グループワーク |
| インターン期間 | 3日間 |
| 参加社員数 | 全体で3人 |
| 参加学生数 | 40人 |
| 参加学生の属性 | 関関同立が多い |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
はじめの2日間は様々な部門の紹介と、簡単な仕事体験（プレゼンあり）を行いました。1日目は企業説明、2日目はリテール部門、窓販代理店部門、資産運用部門、3日目は最後の新規事業立案のためのグループワークとプレゼン大会を行いました。
ワークの具体的な手順
1日目、2日目は各部門の社員さんが来てくださり部門説明→プレゼンを繰り返しました。2日目最後に最終プレゼンのテーマが発表され、グループワーク開始。3日目朝に社員からFBをもらい、プレゼンに臨んだ。
インターンの感想・注意した点
大変だったのは、海外事業について調べたので資料が英語で探しにくかったことです。ただ、社員さんが各グループについてくれるので、可能な限り頼って資料をもらったり現行のプロジェクトについて教えてもらうようにしました。
インターン中の参加者や社員との関わり
各部門の現場社員が説明に来てくれるので、何となく雰囲気をつかむことができます。また、最終プレゼンの準備では人事社員が各グループについてくださるので、フィードバックをもらったりすることができる。積極的に話しかけるのがよいと思う。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
イメージは特になかった。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
活発な方が多いという印象。
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