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金融 三井住友海上火災保険
25年卒 プロフェッショナル社員（総合社員）（Global Leaderコース）
プロフェッショナル社員（総合社員）（Global Leaderコース）
No.259553 本選考 / エントリーシート（ES）のエントリーシート

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最終選考結果 1次選考通過

学生時代にもっとも力を入れたことを教えてください。（400字以内）

◯◯年間続けた◯◯だ。特に、◯◯で「中学からの仲間と共に、部の歴代最高成績を残す」という挑戦を成功させた。◯◯の◯◯年間で、当時から掲げていた目標を一度も達成できなかった悔しさから大学でも彼らと部活を続け、絶対に達成すると決めた。そこで「仲間の説得・技術力の向上」に取り組んだ。まず、当時の部員...

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現状をよりよくするために自ら考え、行動した経験を教えてください。（400字以内）

◯◯の◯◯部での活動において、自身の◯◯に改革を行なった。私は中学◯◯年生から一度もその座を逃す事なくレギュラーとして団体戦に出場していたが、高校◯◯年次の夏に初めてその座を逃してしまった。この原因を、体格や成長に合った戦い方にシフトできていない事と捉えた。それまでは自分の望むプレーである、「...

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将来なりたい社会人像と、それを三井住友海上でどのように実現したいか教えてください。（300字以内）

背中を押す存在として、誰からも信頼される社会人になりたい。これまで、中学受験や◯◯年続けた◯◯など、家族や仲間に背中を押してもらった経験を通じ、その恩恵と力を感じた。また、最高学年になった際の部活動や◯◯塾のアルバイトを通じ、挑戦する人の背中を押す事が1番の喜びだと気づいた。そのため、将来も背...

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内定

25年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】明示されていない　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→予備部屋で待機→面接官に呼ばれる　【質問内容】■（現状を改めようとした経験について） └なぜ、改めようと感じたのか └施策はどこから着想を得たのか └施策のユニークな点は？ └成果は？ └他者とぶつかったときに...
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内定

25年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】通常のSPIテストセンター　【対策方法】参考書で対策をする
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内定

25年卒 ビジネスコンテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】本社で開催式→オンラインで各班MTG→プレゼン　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「三井住友海上のリソースを活用して、社会課題に対応する新たなビジネスの立案せよ」がテーマ。 どのような課題を選定するかから自由。 各班で自由にMTGを取り、希望すれば社員を訪問して話を聞くこと...
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25年卒 ビジネスコンテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】二週間のうちにオンラインや対面でチームと集まる。　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】二週間のうちに、「三井住友海上のアセットを用いて社会課題を解決できるようなビジネスモデルを考案せよ」というテーマに対してグループで複数回集まっていく中で考えるインターンであった。最終日には全体で...
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25年卒 ビジネスコンテスト / 本選考

早稲田大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】2週間の社会課題解決型ビジネスコンテストに参加する。そのうち、本社に訪れるのは3日間で、それ以外は各自集まったり、zoomで会議したりする。　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】社会課題を解決するテーマであればなんでもいいというかなり抽象的なもの。その課題に対して、「なぜ弊社とし...
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内定

25年卒 エントリーシート / 本選考

早稲田大学 | 文系
【学生時代に最も力を入れたことを教えてください。（400字）】映像授業の塾のアルバイトリーダーとして授業の受講率を改善し、【◯◯】【年間売上◯◯】を実現した。スタッフは、生徒への授業の受講促進など、生徒指導に従事する。売上構成の一つであり生徒の成績にも影響する授業の受講率が、例年◯%のところ◯％と低迷していた。生徒の成績向...
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25年卒 WEBテスト / 本選考

早稲田大学 | 文系
【試験科目】性格適性検査　【各科目の問題数と制限時間】1ページ5問程度で、それが20ページある性格適性検査。対策は必要無し。　【対策方法】特になし
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25年卒 最終面接 / 本選考

早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部、男性、30代～40代の方　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、控え室にて数人の学生が集められ、そこで待機。その後、一人ひとり面接室へ案内される。面接終了後は、人事部新卒採用チームの方と面接の感触等をお話する。　【質問内容】・自己紹介 ・損害保険業界への志望動...
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25年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】ライフプランを考えた時に、他社の方が良いと考えたため。　【採用人数・倍率】わからない　【内定者の採用大学・学歴】早慶が中心　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】特に傾向はない
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25年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】穏やかな人が多い。　【内定後の課題の有無】特になし　【内定後の拘束】特になし　【内定後の研修など】未定　【採用人数・倍率】全国で300人程度だと思われる　【内定者の採用大学・学歴】国公立大学、有名私立大学が大半を占めている印象　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボラン...
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  • 金融
    大和証券
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  • 金融
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  • 27年卒
    • プロフェッショナル社員（総合社員）（オープンコース）
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  • 26年卒
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  • 25年卒
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  • 24年卒
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    • プロフェッショナル社員（総合社員）（専門人財）
    • プロフェッショナル社員（総合社員）（Global Leaderコース）
  • 23年卒
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  • 22年卒
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  • 21年卒
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  • 20年卒
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  • 19年卒
    • プロフェッショナル社員（総合社員）（オープンコース）
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  • 16年卒
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