職種別の選考対策
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25年卒 プロフェッショナル社員（総合社員）（配属地確約コース）
プロフェッショナル社員（総合社員）（配属地確約コース）
No.353449 インターン / インターンシップの体験談
25年卒 プロフェッショナル社員（総合社員）（配属地確約コース）
プロフェッショナル社員（総合社員）（配属地確約コース）
25年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文系
インターンシップ
| 実施日程 | 2023年8月12日（土）～8月15日（火） |
|---|---|
| 実施場所 | 駿河台本社 |
| インターンの形式 | 新規事業立案型グループワーク |
| インターン期間 | 4日間 |
| 参加社員数 | 1チーム当たり1人（内定者）、社員5人程度 |
| 参加学生数 | 100人程度 |
| 参加学生の属性 | MARCH以上 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
1日目～3日目までは以下のワークを実施。
・コンサルティングワーク
・リスクマネジメントワーク
・損害サポートワーク
・営業体感ロープレ
4日目は新規事業立案のチームごとのプレゼン（5分程度）と座談会
ワークの具体的な手順
（1）現状分析（自社分析／競合分析／市場分析（3C））
（2）問題点の絞り込みと原因の特定
（3）施策の考案／決定
（4）提案内容のブラッシュアップ
（5）発表資料の作成
（6）最終発表（プレゼンテーションと質疑応答）
インターンの感想・注意した点
最終日のプレゼン準備はほとんど用意されておらず、3日目の夜にほとんど徹夜で準備した。また、ワーク中に常駐しているのは社員ではなく内定者であり、ワーク後のフィードバックはあまり質の高いものとは言えなかった。
インターン中の参加者や社員との関わり
チームごとに着席するため、チームメンバーとは常にコミュニケーションを取れる。また、チームに常駐している内定者とも気楽にコミュニケーションを取れた。社員に関しては、4日目の座談会以外はあまり関わりはなかった。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
がつがつとした社員
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
インターン前と変わらない
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