職種別の選考対策
年次：
27年卒 総合キャリア職（リテールマネジメントコース）
総合キャリア職（リテールマネジメントコース）
No.332849 本選考 / エントリーシート（ES）のエントリーシート
27年卒 総合キャリア職（リテールマネジメントコース）
総合キャリア職（リテールマネジメントコース）
27年卒
エントリーシート（ES）
>
本選考
大学非公開 | 文理非公開
エントリーシート（ES）
| 最終選考結果 | 1次選考通過 |
|---|
大学時代に一番力を入れて取り組んだこと、およびそのことから学んだこと、感じたことを教えてください（400文字以内）
高校生のソフトテニス部コーチとして、組織改革を通じチームを◯◯敗退から市大会◯◯に導いたことです。当初、練習参加率は4割と低迷し、部員間の意欲の差が課題でした。私は「組織全体の底上げ」が不可欠と考え、二つのマネジメント施策を講じました。第一に「個別カルテ」による動機付けの可視化です。毎週の面談...
他人に負けない自分の強みを教えてください（150文字以内）
私の強みは、客観的分析に基づき目標を追う「圧倒的な継続力」です。10年間取り組むビートボックスでは、録音ソフトで自身の音を波形分析して課題を特定し、毎日3時間の反復練習を欠かさず継続してきました。この「論理的に課題を解明し、解決まで泥臭く努力し抜くストイックさ」を、貴社の拠点運営や人財育成にお...
当社の総合キャリア職リテールマネジメントコースを志望する理由を教えてください。また、本コースのどのような点に魅力を感じたかも併せて記入ください（250文字以内で）
人財の可能性を最大化し、組織の成果を創出する経営的視点に魅力を感じ志望します。私はソフトテニスコーチとして、部員一人ひとりの課題を分析し、役割を与えることで組織の熱量を高め、優勝に導いた経験に強いやりがいを感じました。この経験から、営業職員の方々に深く寄り添い、個々の強みを活かした拠点運営を担...
この体験談は参考になりましたか？
ユーザーからのES設問/選考フローの漏れがない旨の申告に基づいたコンテンツです。
体験談を読んだら、次は自分の強みを整理しよう
ワンキャリア独自の適性検査で、選考で活かせる強みや注意点を把握
適性検査
この先輩の選考ステップ
本選考
ワンキャリアへの新規登録／ログインが必要です。
その他企業の選考対策
お気に入り