職種別の選考対策
年次:
25年卒 総合基幹職(オープン)
総合基幹職(オープン)
No.344067 インターン / グループディスカッション(GD)の体験談
25年卒 総合基幹職(オープン)
総合基幹職(オープン)
25年卒
グループディスカッション(GD)
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
2023年6月中旬
グループディスカッション(GD)
2023年6月中旬
| 会場 | オンライン |
|---|---|
| 試験時間 | 1時間程度 |
| 社員の人数 | 1 |
| 学生の人数 | 5,6名 |
| 結果通知時期 | 4〜5日以内 |
| 結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
オンライン。
GDのテーマ・お題
「大手飲料メーカーの役員として、1.清涼飲料水か2.アルコール飲料のどちらにこれから力を入れるか。」
GDの手順
個人ワーク5分(検索可)
自分の意見をどちらかに決定し、説得材料を調べる。
グループディスカッション30分
初めに自己紹介とともに、自分の意見を表明する時間がある。
それぞれが言った理由を元に判断軸等を作り議論を進める形。
発表はなし。
選考官からのフィードバックの有無
個別FBはなく、班全体へのFBのみ。
ただ、就活初期のためかなり勉強になった。
雰囲気
自分を含めて就活初心者が多く、あまり深い議論はできていなかった。
テクニックではなく、協調性や人間性を重視していると思われる。
注意した点・感想
GDの注意点や選考の判断基準を初めに伝えられるため、それに従うこと。
初めの自分の意見表明のときに意見が固まっていないと議論に参加できなくなってしまうため、どっちつかずにはならないこと。
また、この時間に反対意見も調べておき、譲歩できるようにしておくことで、頑なにならないようにする。
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