職種別の選考対策
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27年卒 営業総合基幹職(総合コンサルティングコース)
営業総合基幹職(総合コンサルティングコース)
No.466969 インターン / インターンシップの体験談
27年卒 営業総合基幹職(総合コンサルティングコース)
営業総合基幹職(総合コンサルティングコース)
27年卒
インターンシップ
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インターンシップ
慶應義塾大学 | 文系
インターンシップ
| 実施日程 | 2025年7月中旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 市ヶ谷の日本生命のオフィス |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 2日間 |
| 参加社員数 | 約10名ほど |
| 参加学生数 | 100名以上 |
| 参加学生の属性 | 様々な大学の方がいた。 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
実際の保険会社が取り組む業務(コンサルティング、営業)を8名のグループで取り組む。顧客のニーズを分析することでどのような保険が適しているのかを考え、それを実際に社員の前でプレゼンする。営業に関しても同様の手順で行う。
ワークの具体的な手順
個人ワーク→顧客の課題分析→ヒアリング→グループワーク(ディスカッションや発表の準備など)→発表。
インターンの感想・注意した点
自分自身の意見や正しいと思ったことはしっかり主張しつつも、8人でのグループワークだったため、周りの意見をいかに自分の意見と合わせて最終的な結論とするかを意識した。積極的に話しつつも、周りの意見に柔軟に対応することを意識した。
インターン中の参加者や社員との関わり
常にメンターとしてアドバイスをくださる社員がいる。また、15分間×3の座談会もあり、新卒の社員や人事の方、働いて4年目の社員の方など、様々な属性の社員と話すことができる。2days2日目の終わりには、メンターから一人一人個別のフィードバックをいただくことができる。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
かなり営業に熱が入っているような企業だと思っていた。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
参加前の印象と同様、確かに営業を重視している。しかしその中で礼儀とか安心感も同様に重視しているのが伝わってきた。
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