職種別の選考対策
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27年卒 事務系
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No.530267 インターン / インターンシップの体験談
27年卒 事務系
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27年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
公開日：2026/07/23
インターンシップ
| 実施日程 | 2025年8月末 |
|---|---|
| 実施場所 | 東京本社 |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 1day |
| 参加社員数 | 全体で10名程度 |
| 参加学生数 | 40名程度 |
| 参加学生の属性 | 不明、様々な人がいた |
| 交通費補助の有無 | 実費分 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
まずは会社説明を受ける。その後、現場社員から、現在取り組んでいるプロジェクトや業務内容を説明される。最後は産業の変革などの中で、石油事業を元に新たにどのような事業を開発すべきかを検討するグループワークを行った。発表と軽いフィードバックもあった。
ワークの具体的な手順
今回のテーマがサービスステーション（ss）に関するものが多いので、それをふくめた課題の説明を受ける。各班で考え、最後には発表もある。
インターンの感想・注意した点
石油事業を行っている企業のそれぞれの特色を仮説たてした上で参加した。社員にそれらの仮説を聞くことで、今後本選考の面接で聞かれるであろう『なぜ他社ではなく出光興業？』の質問に応えられるように準備をすることを心がけた。
懇親会の有無と選考への影響
早期選考への招待
インターン中の参加者や社員との関わり
人事社員だけではなく現場社員が自身の取り組んでいる業務やプロジェクトについて説明してくださる。各グループに社員がつき、座談会をするパートもあるので、そこで疑問に思っていたことは聞くことができた。比較的社員との距離の近いインターンだった。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
大人しい真面目な人
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
真面目、実直
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