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大学非公開 | 理系
2023年11月下旬
個人面接
2023年11月下旬
会場 オンライン
試験時間 1時間
社員の人数 2人
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結果通知時期 当日中
結果通知方法 メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

受け入れ先部署の技術員二人

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会場到着から選考終了までの流れ

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質問内容

・研究について
研究を選んだ理由、研究の難しいところ、どうやって課題を解決してきたか
・学生時代に力を入れたことについて
なぜ取り組んだか、どこが難しかったか
・志望理由について
なぜエンジンなのか、なぜエンジンに興味があるのか
・逆質問

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雰囲気

話しやすい雰囲気

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注意した点・感想

結論ファーストで難しく話しすぎないことを意識した。会話ベースで応えることを意識した。なぜエンジンなのかについては、大学のOBの方から聞いた話を基にどこに興味がわいたのかを熱く語れるように準備して臨んだ。

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基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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25年卒 動画選考 / インターンシップ選考

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25年卒 一次面接 / インターンシップ選考

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インターン選考通過

25年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、ヤマハ発動機の2025年卒のインターンシップ選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、ヤマハ発動機の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。ヤマハ発動機の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはメーカー業界の分析やヤマハ発動機の企業研究にも役立ちます。
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