金融 ソニー生命保険

26年卒 総合職

総合職

No.439717 インターン / インターンシップの体験談

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

次期の中期経営計画を立てろという議題であった。グループワークで議題を進めていき、チーム替えはなかった。SWOT分析を学び、ソニー生命の強みを調べながらワークを進めた。そして、最終日の発表に備えて準備した。

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ワークの具体的な手順

中期経営計画とは何かを学んだ。そして、ソニー生命の業界内での立ち位置、分析手法、グループ力をどのように活かしているかという座学的なことを学んだ後に、グループワークが始まった。中間報告と最終発表にて社員（中堅以上）と関わる機会があり、アピールできるチャンスだと感じた。

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インターンの感想・注意した点

最終日に発表があったのだが、それまでにも中間報告があり、私はこの際に積極性をアピールした。また、人事との距離が近いため、質問をかなりした。
そして、自身は呼ばれなかったため正確には分からないが、このインターンシップで優秀だったものには優遇ルートがあるらしい。

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インターン中の参加者や社員との関わり

社員とは最終日の発表や、それまでの中間報告にて、交流があった。人事との距離が近いため、質問をかなりした。そして、学生のレベル感は金融のインターンシップの中でも非常にレベルが高いと感じた。そのため、存在感を出すための工夫は必要である。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

生命保険会社の中での6番手

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

ライフプランナー、高給、人事の印象の良さという様々な点に魅力を感じた。

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