インフラ・交通 （旧）三菱パワー（旧：三菱日立パワーシステムズ）

19年卒事務系 ※三菱重工業へ統合

事務系 ※三菱重工業へ統合

No.25840 本選考 / 一次面接の体験談

会場到着から選考終了までの流れ

受付で名前を言う
控室に案内される
控室で名札・交通費精算などを行う
面接
控室に戻り、人事と面談する

質問内容

自己紹介
学生時代頑張ったこと
学生時代頑張ったことの深堀
希望職種・なぜ？
志望理由
なぜ火力発電？
社員座談会に参加したということだけど、うちの社員と話して、どんな印象を持った？
他社の選考状況
逆質問

雰囲気

和やか
次々に質問が来る

注意した点・感想

事業内容について（火力発電のこれからや業界について）の質問が来ると、ワンキャリアや就活会議等の就活体験記に書いてあったため、じっくりと調べて、面接に臨んだ。やはり、面接では火力発電について、聞かれた。私の場合は面接通過であったが、普段喋らない火力発電のことを頭で言えるようにしても、なかなか口で...

参考にした書籍・WEBサイト

新卒採用HP　ワンキャリア　就活会議　大学の就職体験記

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この先輩の選考ステップ

本選考

2018年3月上旬

2018年3月中旬

2018年5月中旬

2018年6月上旬

2018年6月上旬

2016年6月中旬

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他の先輩のES・体験談

【内容】企業説明や社員との座談会。　【注意した点・感想】駅近の会議室で行われた。3〜4名の先輩社員から直接お話が聞けるため、とても貴重な機会となった。それぞれの部署、部門から社員の方が来てくださるため、とても勉強になった。学生の人数もあまり多くないため、質問も十分にできた。フリクションボールペンを貰えたのも嬉しかった。

【あなたが企業を選ぶ際に最も大切にしている基準は何ですか？また、その上で、あなたが三菱日立パワーシステムズを志望する理由を、希望する職種と合わせて具体的に教えてください。】縁の下の力持ちとして社会貢献。私が所属する◯◯リーグには体格や身体能力に優れる留学生が多く在籍している。チームの勝利のためには私が得点を取るより...

【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】問題数、難易度に対して制限時間が短かった印象　【対策方法】難易度が高い印象があったため、参考書等の十分な対策が必要

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部以外の社員の方。部長クラス。　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に通され、面接がおわり次第解散　【質問内容】まずはじめに簡単な自己紹介を求められ、志望動機、学生時代頑張ったこと質問された。さらに、希望部署でどのように活躍したいかを聞かれた。各問いに対して、根掘り葉掘...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役職が高い人事部の方　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に通され、面接が終わり次第解散　【質問内容】面接官の方がエントリーシートに沿って質問してきた印象。エントリーシートに記載したことに対して、より詳しく具体的に説明することが求められた。問いに対して否定的な質問もあった。...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30〜40代の人事部の方　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で簡単なアンケートを答え、面接が終了次第解散　【質問内容】初めに簡単な自己紹介を求められる。。その後、志望動機、自己PRを述べた。自己PRをどのように入社後活かしたいと考えているかを質問された。また、社内で実現し...

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【あなたが企業を選ぶ際に最も大切にしている基準は何ですか？】社会発展に貢献できるモノづくり　【また、その上で、あなたが三菱日立パワーシステムズを志望する理由を、希望する職種と合わせて具体的に教えてください。】この基準の根底にあるのは、留学中に社会の発展を人々と共に喜んだ経験です。私の留学先は発展途上の地方で、私は身の回りが...

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【あなたが企業を選ぶ際に最も大切にしている基準は何ですか？（15文字以内）】社会を根底から支えられる仕事　【また、その上で、あなたが三菱日立パワーシステムズを志望する理由を、希望する職種と合わせて具体的に教えてくだささい。（300文字以上400文字以内）】上記の自分の仕事軸の下貴社を志望し、火力発電・環境事業に携わりたい理...

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【企業を選ぶ際にもっとも大切にしている基準（15字）。その上で三菱日立パワーシステムズを志望する理由を、希望する職種と合わせて具体的に。（300〜400字）。】地球全体をより良くできること。日本の高い技術を用いて世界中の役に立つことで、上記を実現させたく、貴社を強く志望しております。私は幼少期を他国で過ごし...

【志望動機・企業選びで大切にしていること・希望職種】事業内容です。私の就職活動の軸は「人々の生活を支える仕事」です。なぜなら私は期待されることで力を発揮できる人間だからです。大学時代は◯◯サークルの主将を務め「私を主将に選んでくれた同期の期待に応えたい」という思いを原動力に組織が抱える課題の解決に尽力してまいりました。より...