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大学非公開 | 理系
インターンシップ
実施日程 2025年9月上旬
実施場所 本社オフィス（金山）
インターンの形式 新規事業立案型グループワーク
インターン期間 5日間（初日のみオンライン、対面4日）
参加社員数 人事社員5人程度、各部門の社員5人ずつ程度
参加学生数 50人程度
参加学生の属性 名古屋大、名古屋工業大、岐阜大、三重大が大半。一部関西方面の大学
交通費補助の有無 交通費：実費分を支給

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

初日：オンラインで全部門合同のワーク
2日目：各部門の紹介、部門別の説明など
3日目：営業先帯同実習、グループワーク
4日目：グループワーク（最終日に向けたパワーポイント作成）
5日目：最終発表会、夜に懇親会（任意参加）

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ワークの具体的な手順

3日目の帯同実習で訪問したお客さま企業を顧客ターゲットとして設定した場合、そのお客さまのお困りごと解決やニーズに対応するために、どのような商材・サービスが必要か提案するというテーマでグループワークを行った。

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インターンの感想・注意した点

オンラインのカリキュラムが1日、対面のカリキュラムが4日間というバランスが最適だと感じました。対面が少なすぎるとリアルな現場実習ではなくグループワーク中心になってしまい、一方で対面が多すぎると疲れがたまってしまいますが、今回はその比率がちょうどよく、最終日まで全力でワークに取り組むことができま...

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懇親会の有無と選考への影響

参加は任意で、選考への影響はないと考えられます。

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インターン中の参加者や社員との関わり

同じグループになった学生とは、対面の4日間を通して密に関わりました。
社員の方々は、営業先のまとめや最終日のプレゼン準備に行き詰っている際にアドバイスをくださいました。懇親会でも話すことができ、改めて社員の方々の人柄のよさを感じました。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

真面目、誠実、ややお堅い雰囲気

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

真面目、誠実、穏やかで話しやすい

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27年卒 インターンシップ / インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】まず全体で、東邦ガスに関する会社概要や、各部門ごとの業務内容の説明があり、その後グループワークを行った。次に、各部門の拠点へ移動し、より詳しい業務内容についての説明を受けた。適宜、社員座談会の機会もあり、少人数グループに分かれて様々な社員の方々に質問することができた。最後に...
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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、東邦ガスの2027年卒のインターンシップ本番の体験談として、開催時期や場所のほか、インターン参加人数や大学などの属性まで公開しています。また東邦ガスのインターンで実際に取り組んだ業務内容やワークの手順、本選考への影響（選考免除、早期内定ルートへの招待など）も事前に予習することができます。さらに、東邦ガスのインターンでより高い評価を受けるために、「選考ステップ」に書かれているインターン中の注意点や評価基準も確認しましょう。「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは、インフラ・交通業界の分析や東邦ガスの企業研究にも役立ちます。
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