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インフラ・交通 関西電力
26年卒 総合職（事務系）
総合職（事務系）
No.460341 本選考 / 二次面接（最終選考）の体験談

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26年卒
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
4月末
二次面接（最終選考）
4月末
会場 企業オフィス（関西）
試験時間 一時間
社員の人数 3人
学生の人数 3人
結果通知時期 2〜3日以内
結果通知方法 電話で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部長が一人いらっしゃった

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会場到着から選考終了までの流れ

大きな控室で待機。時間になると人事の方が呼びに来て、面接室へ案内されました。終了後は、別室で今後の流れについて説明を受け、解散しました。

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質問内容

■質問
・（全員へ）自己紹介と入社への意気込みを教えてください。
・（個人へ）あなたがこの地域に住むとしたら、どんな貢献がしたいですか？
・（個人へ）あなたの「優しさ」が、仕事でどう活かせると思いますか？また、それが裏目に出ることはありますか？
・（個人へ）もし地域住民の反対が多い仕事...

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雰囲気

厳かな雰囲気でしたが、威圧的ではなく、こちらの言葉を一つも聞き漏らさない、という真剣さが伝わってきました。

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注意した点・感想

理想論だけでなく、困難な現実から目をそらさずに、それでも自分に何ができるかを考え、伝えるようにしました。他の学生の堂々とした受け答えに圧倒されそうになりましたが、最後まで自分らしく、誠実に話すことだけを考えました。

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内定

26年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【経緯】座談会参加後、社員から電話がかかってくる。　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに接続し、面談開始。　【質問内容】1時間のうち、ほぼ逆質問の時間でした。志望動機は聞かれず、学生時代に力を入れたことだけ聞かれました。自分が仕事でやりたいことや興味のある事業などを話し、それに合わせて希望部署やキャリアプランを一緒...
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26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】管理職＋人事　【会場到着から選考終了までの流れ】1時間前に控室に集合し、人事と面談。その後時間になったら面接室に通される。　【質問内容】・自己紹介 ・志望する部署と具体的なキャリアプラン、自身が実現したい社会像 ・キャリアプランの深堀 ・原子力に賛成か反対か、その理由 ...
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26年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【経緯】1回目のリクルーター面談後、別の社員から電話がかかってくる。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインに接続し、面談開始。　【質問内容】事前に作成していた資料をもとに質問されました。電力業界を志望する理由を深堀されました。1時間のうち、30分は逆質問の時間でした。 逆質問では、自分のキャリアプランの添削をお願...
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26年卒 限定座談会 / 本選考

大学非公開 | 文系
【内容】インターン経由の人限定で、社員の方々との座談会に参加できる。　【注意した点・感想】1時間という短い時間だったので、事前に質問を考えておき、聞きたい内容を確実に聞けるようにしました。入社の決めてなどはもちろんのこと、選考上の注意などかなりざっくばらんに質問できる機会だったので有効活用しました。
1人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】管理職3人＋人事　【会場到着から選考終了までの流れ】控室に集合し、待機。時間になったら面接室に通される。　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと＋その深堀（大変だったこと、工夫したこと、うまくいった要因） ・キャリアプラン ・まわりからどのような人と言われるか...
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内定

26年卒 2days秋インターン / 本選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMに接続　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】2日間かけて関西電力のアセットを生かした街づくりの案を考え、2日目の後半に発表する。与えられた資料の読み込みだけでなくインターネットを使って調べることもOKであった。ワーク後には社員さんから一人一人へのフィードバックがもらえる。...
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26年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 理系
【経緯】夏インターン、秋インターン、座談会に参加したのちに案内のメールが届く。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・就活の軸とその理由 ・なぜ関西電力なのか の二つをざっくりと聞かれたが面接のような雰囲気ではなくどちらかというと座談会のような雰囲気であった。ほとんどが逆質問の時間であった。気...
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26年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 理系
【経緯】1回目の面談後、一週間以内くらいに電話が届く。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・就活の軸とその理由 ・関西電力の志望理由 ・興味のある職種、事業 を最初に確認される。 あとはお互いの自己紹介と逆質問。 そして面談の2日前くらいにマイページに提出した資料（会社選びの基準のようなも...
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26年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 理系
【経緯】2回目の面談後の1週間以内に電話が来て案内される。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・就活の軸とその理由 ・関西電力を志望する理由 ・興味のある事業職種とその理由 について最初に軽く聞かれる。きちんと答えられるようにしたほうがいい。 あとは逆質問だったが時間は30分と少し短かった。...
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内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】インターンでお見かけした人事の方とさらに役職の高い人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】20分か30分前に到着し、控室で待機する。優しい人事の方が話しかけて緊張をほぐしてくださった。　【質問内容】事前に提出した自分史の中から自分らしいエピソードについて質問される。そしてそ...
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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、関西電力の2026年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、関西電力の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。関西電力の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはインフラ・交通業界の分析や関西電力の企業研究にも役立ちます。
  • 27年卒
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