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インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
インターンシップ
実施日程 2024年10月中旬
実施場所 オンライン
インターンの形式 課題解決型グループワーク
インターン期間 2日間
参加社員数 10人程度
参加学生数 100人程度
参加学生の属性 理系大学院生がほとんどであった

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

新しくスマートポールを作成するといったワーク、発電所を建設するにあたってどのような設備を選定するのかなどといった、実際の関西電力の技術系総合職の業務を体感できるグループワークであった。また、2日目の後半は座談会であり、4人の社員さんとお話をする機会があった。

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ワークの具体的な手順

3種類のワークがあり、それぞれ2時間程度グループで議論、1班3分程度で発表、フィードバックという流れであった。

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インターンの感想・注意した点

ワークの内容が比較的に難しく、資料を深く読み込む必要があるものが多かったが、発電に関する知識が希薄であった点が苦労した。しかし、自分の持っている知識の中で自分が考える最適な案をグループの議論の中で積極的に発言することは心がけることができた。

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インターン中の参加者や社員との関わり

グループワークの様子を見られていたわけではないので、グループの中での自分の立ち回りが直接評価されることはなかった。2日目の後半に座談会が設けられていたため、そこで現場の社員の方に実際の業務や生活、大変なことを伺うことができた。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

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優しい人柄の人が多い、相手本位で課題を解決している会社

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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

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ワンキャリアでは、関西電力の2026年卒のインターンシップ本番の体験談として、開催時期や場所のほか、インターン参加人数や大学などの属性まで公開しています。また関西電力のインターンで実際に取り組んだ業務内容やワークの手順、本選考への影響（選考免除、早期内定ルートへの招待など）も事前に予習することができます。さらに、関西電力のインターンでより高い評価を受けるために、「選考ステップ」に書かれているインターン中の注意点や評価基準も確認しましょう。「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは、インフラ・交通業界の分析や関西電力の企業研究にも役立ちます。
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