職種別の選考対策
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28年卒 コンサルタント職
コンサルタント職
No.539600 インターン / インターンシップの体験談
28年卒 コンサルタント職
コンサルタント職
28年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文系
公開日:2026/10/30
インターンシップ
| 実施日程 | 2026年9月下旬 |
|---|---|
| 実施場所 | オンライン |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 2日間 |
| 参加社員数 | 1チームあたり2人 |
| 参加学生数 | 20名ほど |
| 参加学生の属性 | MARCH、早慶 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
課題解決型で、クライアントの事業のDX推進をするインターン。グループワークではヒアリングが予約でき、そこで得た情報や社員さんの声を元に、突破口を広げていくものだった。実際に進んでいくと扱える事業が増えていった。
ワークの具体的な手順
アイスブレイク→ワーク、ヒアリング→社員の方からのフィードバック→ワーク→資料作成→発表
インターンの感想・注意した点
実際の業務を想定したワークに取り組むことで、企業や業界への理解を深めることができ、非常に有意義なインターンでした。特に、議論の中で自分の考えを論理的に伝えることに加え、出てきた意見や情報を整理し、構造化していくことの重要性を実感しました。参加する際は、自分の意見を述べるだけでなく、その根拠や他...
インターン中の参加者や社員との関わり
参加者と社員の方とは2日間ずっと一緒に取り組みました。ワーク終了後も座談会がありましたので、仕事のやりがいであったり、日々のスケジュール、福利厚生について多くのことが聞けました。また、お話することで接点を持つことができました。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
論理的
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
特に変わりませんでした
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