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アイングループのES（エントリーシート）・体験談一覧

アイングループの就活のES・体験談の一覧です。アイングループの本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション（GD）の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。

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大学非公開 | 文理非公開

【説明会の具体的な内容】企業の概要、働き方について　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】給料良さそう　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】福利厚生もよく、薬剤師に手厚くて、魅力的だった　【このイベントを通しての感想】薬局でないにしても、ある程度大きいところや、大手の企業の方が、福利厚生等がしっかりしてい...

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学習院大学 | 文系

【自己PRを記入してください。困難に立ち向かい、乗り越えてきた経験の中で、ご自身の強みを教えてください。】私の強みは忍耐強く物事に取り組む力で、現在起こっていることを冷静に分析し、解決方法を周囲に呼び掛けて良い方向に導きます。これを特にアルバイト経験の場面で発揮しました。私は大学1年生から◯◯年と◯◯ヵ月、週に3回ペー...

71人の方が「参考になった」と言っています。

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【学生時代力を入れたことを教えてください。】私は大学時代、ゼミ活動に最も力を注ぎました。ゼミではグループ研究に取り組みました。最初は実験計画を考える際に、話し合いが進みませんでした。また、データを分析するときに役割分担が上手くいかず、見ているだけの人がいました。この状況を改善するために、ゼミが始まる前に雑談をしたり、話し合...

44人の方が「参考になった」と言っています。

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【ゼミの研究課題】地域マーケティングやまちづくりについて学んでいます。具体的には◯◯の商店街の方々にインタビュー調査を行い、そこから浮かび上がる◯◯の課題を解決するために施策をグループで考えています。また、4月にゼミでアイスクリーム屋さんをオープンする予定なので、市場調査やメニュー開発などの準備を平行して行っています。　【...

26人の方が「参考になった」と言っています。

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【承諾/辞退理由の詳細】業務内容には興味がありましたが、活躍するためにはナショナル社員として全国転勤が必須になることや、業務に対して給与がとても低いと感じ、将来性を感じなかったため。　【採用人数・倍率】例年数百人はいると思います。　【内定者の採用大学・学歴】わからない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】スーパーバイザー　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、椅子に座って待機。その後面接官が迎えに来る。小さい会議室に案内され面接開始、終了後はエレベーターまで送ってくれる。　【質問内容】なぜ一般職なのか、なぜ調剤薬局業界を選んだのか、他にどんな企業を受けているのか、意見が通ら...

5人の方が「参考になった」と言っています。

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】本部の採用担当社員　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomで入室した後、名前や募集形態の確認。その後面接が始まり順番に同じ質問をされる。　【質問内容】自己紹介、自己PR、志望動機、業務内容を理解しているか、アイングループでのキャリアビジョン、アイングループの強み（安定した経...

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【試験科目】言語と非言語　【各科目の問題数と制限時間】言語は少なめ、ほとんど簡単な計算問題や表の中から間違っている数字がないか確認する問題　【対策方法】SPIの対策ができていれば問題ないと思う。　【参考にした書籍・WEBサイト】SPI問題解説、問題集

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【自己PR（350〜400字）】私には「失敗を成長のチャンスへと変えていく力」があります。大学一年生から現在まで書店アルバイトをしています。そこでは無料で本や文具のラッピングを行うサービスがあります。ある時、大きい本のラッピングを受けたことがありました。しかし、思っていた以上に時間がかかってしまい、「早く渡してくれ」と ...

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【説明会の具体的な内容】業務内容の説明　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】薬局のイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】医療面から地域医療を支える欠かせない業務　【このイベントを通しての感想】業務内容も詳しく伝えて下さり、社員の方も明るく話されていたので企業への印象が上がりました。

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【承諾/辞退理由の詳細】同じ業界で、給与・待遇がより良い方を選んだため。　【採用人数・倍率】100名以上　【内定者の採用大学・学歴】様々な大学、短大　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】女性が多かった。

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性の人事　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で時間まで待機開始時刻になると面接の部屋まで案内される　【質問内容】自己紹介に加えて自己PR　自己PRのエピソードに2、3個深堀の質問をされた。志望動機業界志望理由キャリアビジョン　どのように働き、将来どうなっ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　本部　男性　【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたURLから入室　時間になったら開始　【質問内容】自己紹介と自己PR　自己PRへの深堀少し調剤薬局での医療事務のイメージやどんな仕事・役割があると思うか他者の選考状況　どの段階まで進んでいるか　どんな業界を受け...

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【試験科目】数学、国語、性格　【対策方法】考えれば誰でもできます。

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【自己PR（400字）】私の強みはチームワークを向上させる力があることだ。これは高校時代の部活動においても発揮されていた。私は高校3年間ダンス部の副部長として100名を超える部員をまとめていた。当時のダンス部は、人数が多いことからモチベーションにばらつきがあり、まとまりのないチームだった。私は全員で掲げる大きな目標がないこ...

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【承諾/辞退理由の詳細】他の業種への内々定をいただいたため。　【採用人数・倍率】たくさんいました。　【内定者の採用大学・学歴】6年制薬学部　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】病院併願する人が多く、驚きました。

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【試験科目】性格診断のみ見たことある形式なのでSPIか玉手箱だと思う　【各科目の問題数と制限時間】性格診断のみなので意識していなかった　【対策方法】特になし

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】支店長の男性社員1人　【会場到着から選考終了までの流れ】待合スペースに案内され、その後面接官がある部屋に案内されて面接が開始される。　【質問内容】・自己紹介・自己PR ・趣味や特技について・大学での成績・志望動機・キャリアプラン・学生時代に力を入れたこと ...

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【自己PRを400文字以下でご入力ください。】私の強みは一人一人に寄り添うことができる「柔軟な対応力」です。私は約3年間◯◯の接客販売のアルバイトをしていました。当初は接客に慣れず、お客様からご指摘を受けることがありました。私はお客様に◯◯してほしいという思いから、2つのことに取り組みました。1つ目はお客様が接客に何を...

38人の方が「参考になった」と言っています。

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大学非公開 | 文理非公開

【経緯】大学担当の採用の方からお誘いが来る。　【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomに接続して待機。　【質問内容】・敷地内薬局や門前薬局で幅広い処方を学びたいという思いがあるが、そのような希望する店舗に配属されるのか・面接が対面で行われるため、どのような点に気をつければ良いか・面接に向けてどのような質問に答えら...

1人の方が「参考になった」と言っています。

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【内容】・アインについて・社員の方との質問会　【注意した点・感想】質問会ではなかなか手を挙げる人が少ないので、ここで手を挙げて積極的に質問すると後で人事の方に覚えてもらったりします。また、「社員ファースト」などアインが大切にしている基本的なことを選考の前に今一度確認できたことも良かったです。

1人の方が「参考になった」と言っています。

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医療事務（総合職）

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【困難に立ち向かい、乗り越えてきた経験の中で、ご自身の強みを教えてください。400字】共感力です。学内で開催される◯◯◯◯の運営を通して、出演者の方々の意見を聞き入れ、気持ちを汲み取ったうえで適切な行動をとることで発揮されました。活動の際、出演者と主催者という立場の違いから、一方通行のコミュニケーションに問題意識を感じまし...

9人の方が「参考になった」と言っています。

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【業界を志望する理由】人々の健康を支え、お客様に笑顔を提供したいからです。医薬品は、人々の生活と健康に欠かせないもので、高齢化が進む中で地域に密着した薬局は需要がますます高まると考えます。薬局はお客様と直接関わり、やり取りをする中で健康を支えられる点に魅力を感じています。　【志望理由】志望する理由は2つあります。1つ目は、...

25人の方が「参考になった」と言っています。

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北海道大学大学院 | 理系

【承諾/辞退理由の詳細】自分の専攻をより活かせそうな業界を選んだため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

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北海道大学大学院 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】司会の人事と役員　【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMで時間まで待機　【質問内容】自己紹介、今自分がハマっていることについての即興プレゼン、医療事務に必要だと思うこと、などを聞かれました。人数が多いので待ち時間が長いです。挙手制ではなく、面接官から指名されたランダムな順番...

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北海道大学大学院 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事のまとめ役　【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMで時間まで待機　【質問内容】志望動機、自己PR、短所、趣味などについて聞かれました。定番質問にプラスして、一次面接で聞かれなかったエントリーシートの内容を聞かれている印象でした。そこまでしっかり突っ込まれることはありませ...

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北海道大学大学院 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】エリアの採用担当　【会場到着から選考終了までの流れ】時間までZOOMで待機　【質問内容】志望動機、自己PR、学生時代に力を入れたことなど、エントリーシートに書いた内容の確認と、それらについての深掘りがメインでした。他に、応募職種の確認、転勤やシフト制での勤務があるが問題ないか、...

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北海道大学大学院 | 理系

【試験科目】非言語　【各科目の問題数と制限時間】簡単な計算や間違い探しのような問題で、思考力を問われるというより、集中力や注意力を確認するような内容でした。　【対策方法】特になし

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北海道大学大学院 | 理系

【自己PR】私の強みは、丁寧に物事に取り組めることです。この強みは卒業研究で発揮されました。私の研究テーマは◯◯の調査でした。この研究、特に考察を行うには、◯◯・◯◯・◯◯についてなど様々な知識が必要でした。知識は論文検索サイトで探した論文から得ましたが、数が多いため調べるのは大変でした。しかし、ここで雑な調査をして考察の...

33人の方が「参考になった」と言っています。

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【承諾/辞退理由の詳細】メーカー志望であったため　【採用人数・倍率】辞退したので不明　【内定者の採用大学・学歴】辞退したので不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したので不明

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】支店長　【会場到着から選考終了までの流れ】控え室に通されその後面接面接後はそのまま帰宅　【質問内容】その社員区分（ナショナルや広域など）を選んだ理由（他職種併願の場合）どこの企業を受けるか他の調剤薬局は見ているか、受けるつもりはあるか自己PRの深掘り志望動機...

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【試験科目】性格検査のみ　【対策方法】なし

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【自己PRを400文字以下でご入力ください。】高い規範意識を持って動き、規範意識を他者に共有できることが私の強みと考えます。私は◯◯でアルバイトをしており、レジ業務や食品衛生など様々なマニュアルがあります。マニュアルを読み込むことで規則の意味を理解し、業務に取り組んでいます。他のスタッフを見ていると冷蔵保管すべき資材を常温...

29人の方が「参考になった」と言っています。

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【承諾/辞退理由の詳細】イベントでお会いした社員の方々や面接官の人柄が魅力的だったから。　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】薬学生

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】次長　【会場到着から選考終了までの流れ】採用担当者から軽く説明があった後、面接官がいるルームに招待された。　【質問内容】基本的にはエントリーシートに沿って質問された。具体的には、今まで参加したイベントの感想や薬局実習について、自己PRと弱み、他者からの評価、志望動機や将来につい...

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【自己PRを400文字以下でご入力ください。】私の強みは、一人ひとりに寄り添いサポートする力です。大学◯年次にダンスサークルの運営に携わり、部員全員が楽しくサークルを続けられるように取り組みました。100人以上の部員がいたため、周囲にまだ馴染めていない人や、振り付けを覚えるのが苦手な人もいました。私は、先輩方の生き生きとし...

18人の方が「参考になった」と言っています。

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【試験科目】性格検査　【対策方法】特になし

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【承諾/辞退理由の詳細】他に条件の良い会社から内定をいただけたから。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】管理職の女性、人事の女性　【会場到着から選考終了までの流れ】入室→集団面接→退出　【質問内容】自己PR 3年後の調剤薬局業界はどのようなものになっているか。社員が幸せを感じる会社の特徴は何か。（アイン薬局が行っている取り組みを踏まえながら話をした）最後に伝えたいこと。...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の女性と男性（秘書）　【会場到着から選考終了までの流れ】入室→集団面接→退出　【質問内容】自己PR（その後、アルバイトの接客中嬉しかったお客様の言動を聞かれた）業界の志望動機（その後、調剤薬局がより良くなるために取り入れるべき新たな取り組みが何かあるか聞かれた）趣味...

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【試験科目】計算問題、ミスを探す問題　【各科目の問題数と制限時間】40分　【対策方法】1問1問に時間をかけすぎないこと。

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の女性　【会場到着から選考終了までの流れ】入室→集団面接→各自退出　【質問内容】自己紹介（大学名、研究内容、趣味）医療事務の仕事3つ自己PR アイン薬局の強み（安定した経営基盤以外の強みを答えてくださいと言われた）気になるニュース（その後、他の学生が話したニュ...

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【志望動機】貴社を志望する理由は、2つあります。1つ目は、日本の医療インフラを目指し、現状に慢心せず挑戦し続けている貴社の姿勢に魅力を感じたからです。病院の敷地内薬局への積極的な出店や地域医療への貢献、オンライン服薬指導など、お客様の身近な頼れる存在としての役割を広げていることに感銘を受けました。またお客様の満足度を上げる...

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大阪医療秘書福祉専門学校 | 理系

【説明会の具体的な内容】医療業界、調剤薬局業界の現状やどう変化すべきか、業界についての話が半分くらいで、残りの時間でキャリアアップやその職種についいての仕事の魅力などの仕事内容の説明があった。それぞれの職種についての説明会もあるので会社の概要よりも、仕事内容ややりがいについて知りたいのであれば、職種別会社説明会に参加するべ...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】自宅に届いた資料に沿って、会社概要や特徴、研修制度について説明があった。敷地内薬局の説明時には、1人の患者が設定され、この患者だったらどんな薬局を選ぶか、薬局に何を求めるかを各自で考える時間もあった。　【ワークの具体的な手順】1人の患者が設定され、この患者だったらどんな...

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【承諾/辞退理由の詳細】先輩から3年離職率がかなり高いと聞きました。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性職員一人（支店長さんでした）　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に着いたのち、それぞれの面接する部屋に案内される。　【質問内容】・自己PR ・志望動機・キャリアプラン・学生時代に力を入れたこと・友人からどのように言われるか・他社の受験状況・勤務地の...

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【試験科目】性格診断　【各科目の問題数と制限時間】一般的な性格診断の試験です。制限時間はありますが、慣れていれば30分もかからないと思います。　【対策方法】なし。

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【自己PRを400文字以下でご入力ください。】私の強みは最後まで諦めずに自分で決めた目標に取り組むことです。大学三年生の時に所属していたダンスサークルの幹部を務めていましたが、同時期に新型コロナウイルス感染症が流行しました。本来サークル活動は秋に行われる文化祭に向けて練習を行っていましたが、文化祭もサークル活動もオンライン...

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【説明会の具体的な内容】アイングループについて薬局事務について福利厚生などの説明今後の選考について　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】薬局事務ということで少し堅いイメージがあった　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】6名ぐらい社員さんがいらっしゃったが、全員笑顔でみなさん優しそうであった。...

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【自己PR】私の強みは、課題解決に向け適切な解決策を見つけ実行できることです。大学時代に所属していた◯◯部で、部長として部内の運営と後輩への指導に尽力しました。部内では1年生が夏合宿までに◯◯を覚えることを目標としていましたが、今年度は例年の倍以上の数の新入部員が入ったことで、どのように効率よく自主練を行うかが課題...

27人の方が「参考になった」と言っています。

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【自己PR　困難に立ち向かい、乗り越えてきた経験の中での強み（350文字以上400文字以下）】私の強みは、客観視しながらチームをまとめるリーダーシップです。私は中学・高校の◯◯◯◯部でキャプテンを経験しました。中学の部活では、各部員によって実力・意欲共に大きな差があり練習に取り組む姿勢が揃っていないという課題がありました。...

32人の方が「参考になった」と言っています。

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リテール総合職（AINZ&TULPE）

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【会場到着から選考終了までの流れ】GD開始時間になるまでzoomを繋いだまま待機し、始まってから入室。 GD後に人事からのフィードバックを受けてから各自zoom退出　【GDのテーマ・お題】お客様に再度来店してもらうための接客と施策　【GDの手順】入室後、10分くらいでグループディスカッションのお題と説明がある。その後は、...

2人の方が「参考になった」と言っています。

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【承諾/辞退理由の詳細】給与が低いと感じたため　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事役員　【会場到着から選考終了までの流れ】控室に待機し、その後面接室に案内される　【質問内容】・志望動機・自己PRの強みで他にどんな時に発揮したのか（別のエピソード）・他社に負けない弊社の魅力について・説明会に参加する前、した後で何か印象は変わったか・どん...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】控室で待機した後、そのまま面接室に案内される　【質問内容】・自己紹介（大学名、名前、専攻、アルバイト、サークルなど）・自己PR ・志望動機・説明会の感想・どんな店舗を作りたいか・キャリアビジョンについて・好きな店舗は...

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【試験科目】適性検査　【各科目の問題数と制限時間】問題数は50くらいだった思います。　【対策方法】してません。

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【自己PR】私の強みは、たとえどんなに苦手なことでも、少しでも興味があれば何でも取り組んでみる挑戦心である。私は大学1年生の冬休みに留学に行った。海外経験がない私は海外へ行くという事への不安や英語でコミュニケーションを取る苦手意識があった事から参加することを悩んでいた。しかし、実際に参加することで、拙い英語でも外国人と会話...

30人の方が「参考になった」と言っています。

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【説明会の具体的な内容】合同説明会のような形で、企業ブースがあり、訪問して説明を聞いた。社風、業務内容、キャリアプランについてが主だった。詳細はインターンに参加すると聞けるということで、興味があれば出席すること勧められた。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】業界最大手で、店舗数が多く、忙しいイメージ　【説明会後...

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北海道医療大学 | 理系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】仕事体験会という名目だったが、実際は採用担当者から会社概要と業務内容の説明を受け、質問する時間があるというものであった。キャリアプランや給与面に関しては、次回のインターンに参加すると説明があると聞き、参加票を提出した。　【ワークの具体的な手順】採用担当者から説明を聞き、メモ...

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【説明会の具体的な内容】企業情報、質疑応答、先輩社員座談会、仕事内容　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】全国区の薬局の経営を行っているイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】薬局だけで無く、コスメショップの経営を行っているイメージ　【このイベントを通しての感想】薬局や化粧品ブランドなど、多角的な...

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【自己pr】私は相手の立場に立って問題に取り組むことができる。この強みは、副キャプテンを務めた◯◯サークルの活動で最も活かすことができた。◯◯名中◯◯名が初心者で、失点する度に過度に責任を感じているようだった。そのため私は、失点時には必ず笑顔で良い点と改善点を伝え、チームの雰囲気を明るく保つように意識した。また技術面では、...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】社員紹介アインの歴史どのような業務を行っていてこれからどのような展開をしていくのか薬局事務の基本的な仕事内容とスケジュール働いている人がどのように感じているのかと学生からの質問返答給料や福利厚生応募する職種　【ワークの具体的な手順】なし　【インターン...

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【志望動機】私は、患者様に安心を与えられるよう高度な知識を有する薬剤師を目指します。薬局実習にて、服薬指導により患者様に安心を与えることができると感じた経験からそう考えます。実習中に、外来がん治療認定薬剤師の方ががん患者のご家族に服薬指導する場面を見学しました。そこで、初めは不安そうに聞いていたご家族が服薬指導を経て安心さ...

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【自己PR（400字）】私の強みは「傾聴力と発信力があるところ」です。私は大学入学から現在に至るまで個別指導塾の講師としてアルバイトを継続してきました。初めは、教えることが仕事という意識から自分が伝えることで一杯一杯であったことが原因で自らの知識を一方的に伝える画一的な指導になってしまい、勉強が苦手な生徒さんに上手く伝える...

62人の方が「参考になった」と言っています。

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【困難に立ち向かい、乗り越えてきた中で、ご自身の強みを教えてください。】私は前例のないことでも前向きに取り組み、成功に導くことができます。この力は英会話教室でのアルバイトで培いました。その職場には私以外に外国人講師しかおらず、生徒と保護者からの大学受験対策をしてほしいという要望に応えられていませんでした。教室を辞めて他の塾...

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【業界を選んだ理由】「人々に直接寄り添い、楽しい生活を支援できる仕事」と「周りの人が気持ちよく働ける環境づくりができる仕事」を軸に就職活動行っています。調剤薬局の顔として、患者様に寄り添うことで憩いの場を提供し、薬剤師さんと患者様と橋渡しとして、円滑に業務を遂行するサポートができるため、調剤薬局業界を志望しております。　【...

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【承諾/辞退理由の詳細】給与や待遇のいい企業から内定をいただけたから。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】採用担当（エリア担当）他、高い地位の方　【会場到着から選考終了までの流れ】入室→面接→各自退出　【質問内容】三年後の調剤薬局はどのようなものになっている？社員第一主義だと感じることはなに？毎日続けていること（考えていることでも可）最後に絶対伝えたいこと（最後の意...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】採用担当（エリア担当）　【会場到着から選考終了までの流れ】入室→面接→各自退出　【質問内容】自己PR 後輩指導をする際に意識していることストレスを感じたとき、発散方法志望動機他に気になるアインの取り組み学生と社会人との違いとは一番頑張ったこと、どう乗り越え...

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【試験科目】簡単な表の読み取り問題、計算問題　【各科目の問題数と制限時間】問題数不明制限時間40分　【対策方法】なし

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】採用担当　【会場到着から選考終了までの流れ】入室→面接→各自退出　【質問内容】自己紹介（大学の専攻、研究内容、趣味）最近の気になるニュース（その後、他の学生の話を聞いてどう感じたか）業務内容3つ（他の学生と一緒でもいい）あなたが感じるアイングループの強み自己PR...

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【業界を選んだ理由（100～150文字）】私は、医療人として医療現場や専門職の方々を支えたいと考え、医療業界を志望しています。私は大学生になってから年に二回、欠かさず献血をしています。就活をするにあたって、もっと医療に貢献できないか考えたところ、専門的な資格がなくとも医療現場を支える仕事があると知り、医療業界で働きたい...

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【内容】説明会　【注意した点・感想】インターンシップの説明の内容とほとんど同じでしたが、きちんとメモを取りながら、前回よりも深く理解ができるよう、前回なかった説明を中心に書くように心がけました。選考フローの中でWEBテストについてお話を聞くことができました。

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【自己PR（困難に立ち向かい、乗り越えてきた経験の中で、ご自身の強みを教えてください）（350-400）】私の強みは「状況に応じて臨機応変に行動できる力」です。この力は、5年間続けているドラッグストアのアルバイト経験の中で発揮しました。コロナウイルス感染拡大初期、作業量が急増し、最低限の業務さえも終えられないことが課題でし...

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【業界を選んだ理由（100～150文字）】私はお客様と直接関わることができ、多くの人の役に立ちたいと考えているからです。高齢化社会が一層加速し、医療機関の需要が高まる中で、多くの人と関わることができると考えました。また、自分の行動によって、地域やお客様に安心感のある店舗を作っていけることに魅力を感じました。　【企業選びの...

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【承諾/辞退理由の詳細】エリア職がいいのに、ナショナルハラスメントにあったから。　【採用人数・倍率】600人　【内定者の採用大学・学歴】薬学部　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】薬学部

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】担当者　【会場到着から選考終了までの流れ】なし　【質問内容】自己紹介住所確認成績の順位研究内容自己PR アルバイトについて短所グループでの立ち位置志望動機 5年後10年後のキャリアナショナル職を選んだ理由他社の受験状況なぜその他社を受...

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【自己PR】私の強みは◯◯です。アルバイトで◯◯を行い、そこで◯◯に貢献致しました。このアルバイトを選んだ理由は、薬剤師になってから◯◯の経験を活かすことができると考えたからです。思うようにいかないこともたくさんありましたが、その原因は何かを考え、最後まで諦めずに取り組みました。アルバイトで得た経験を私は貴社で活かしたいと...

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【経緯】自分の担当者から連絡がありました。（LINE）　【会場到着から選考終了までの流れ】なし　【質問内容】ほぼ雑談アイン薬局でどのような薬剤師になりたいのか、どの専門薬剤師になりたいと考えているのか、面接ではこのようなことが聞かれるけどどう答えるのか、どう答えると受かりやすいのか、など面接での詳細を教えていただきまし...

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【内容】アイン薬局についての説明　【注意した点・感想】ナショナル職、エリア職について、納得するまでとことん質問することが大事です。聞かないと教えてくれない情報もたくさんありました。とにかく今年度は、ほぼナショナル職のみということのようです。来年度はどうなるか分かりません。

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【承諾/辞退理由の詳細】他よりも条件のいい会社で内定をいただけたため　【採用人数・倍率】100人以上　【内定者の採用大学・学歴】わかりません　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】わかりません

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性2人　【会場到着から選考終了までの流れ】なし　【質問内容】自己PR 医療事務を志望した理由医療業界を志望した理由今後、医療業界または調剤薬局業界はどのように変化していくと思うか質問はこの4つのみでした深堀で質問されるのは自己PRのみで、他の質問では深堀なし...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性が2人ブロック長と人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】なし　【質問内容】自己PR 志望動機あとは答えたことに対しての深掘りが何個かありました圧迫面接ではなく、聞かれそうだなと予想のできる内容の質問だったので、そんなに難しくはないです一次同様あまりピ...

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【試験科目】数学、クリペリンと似たようなもの　【各科目の問題数と制限時間】問題数はそんなに多くありませんが、一問一問に時間をかけすぎると時間が足りなくなります　【対策方法】なし

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の男性　【会場到着から選考終了までの流れ】なし　【質問内容】自己紹介（大学、学部、どんなことを学んでいるかなど）自分の強み医療事務がどんな仕事があるかインターンや説明会を参加してそこではどんなことを聞いたか（覚えている限りでかまいませんと言われました）　【雰...

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【自己PR】「状況に応じて臨機応変に行動～飲食店での新人教育～」相手の状況に合わせて行動することができます。アルバイト先の飲食店にベトナムの方が6名入社してきたことがありました。従業員全体で教育を行いましたが、日本語の理解度が一人ひとり異なり教育が難航。日本語が伝わらず教育を諦める人達が続出し、私ともう1人のアルバイト...

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【承諾/辞退理由の詳細】新卒から本部へのキャリアを積んでいる方がいないとお聞きしていた。店舗勤務だけでなく本部の仕事にも興味があったため、迷ったが他社からの内定をいただき辞退を決めた。　【採用人数・倍率】不明だが、かなり多いのではないか。内定者向けのイベントに参加した際には50人はいた。　【内定者の採用大学・学歴】不明　【...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員　【会場到着から選考終了までの流れ】参加者入室後、軽く自己紹介、面接　【質問内容】自己PR、志望動機　軽く深堀、逆質問、最後にPR 自己PR（アルバイト）を深堀して頂けた。なるべく数字を出してアルバイト先の内情を知らなくても伝わりやすいように注意した。逆質問でなるべく...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事責任者　【会場到着から選考終了までの流れ】参加者の入室後軽く自己紹介、面接、逆質問　【質問内容】一次面接とほぼ同様の質問内容志望動機、学生時代に力を入れたこと、気になる取り組み　加えて一人一人の回答に合わせて軽い深堀があった。（気になる取り組みを通して自身が入社したらど...

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【試験科目】適性検査（二次面接のしておくこと前までに回答しておくこと）　【各科目の問題数と制限時間】30分　【対策方法】なし

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】参加者が入室後、選考の流れの説明、1人1人軽く自己紹介をしてからか面接、webテスト　【質問内容】自己PR、学生時代に力を入れたこと、特に気になるアインの取り組み、事務の仕事。しっかりと説明会でお聞きした内容を自身の言葉で話すことが大...

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【試験科目】計算、ミスを探す問題　【各科目の問題数と制限時間】30分　【対策方法】対策は特に不要かと思いますが、時間のわりに問題数が多いため、暗算が得意だと良いと思う

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【当社の志望動(350~400)】「社員第一主義」を掲げる貴社で患者さまのために仲間と協力し、患者さまに寄り添うことで安心をお届けしたいと考え志望いたします。まず、社員が活き活きと働くことが患者さまのために全力を尽くすことに繋がるという考えに共感いたしました。実際に私がアイン薬局を利用した際に親しみやすさや聞きたいこと...

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【内容】説明30分、単独説明会の予約　【注意した点・感想】合説で初めて興味を持ったため、特別心がけたことはなかった。どの企業においても同じであるが、メモをしっかりと取り、説明の後個別で質問をした。そこで顔を覚えて頂けたのでその後面接や内定後にも気づいていただけた。

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【説明会の具体的な内容】アイングループの全国への展開、医療事務の役割、先輩社員の方への質問会　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】アイングループという名前を存じ上げなかったため、イメージは何も持っていなかった。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】全国はグループを展開しており、きばんがあつい。また、事務...

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【承諾/辞退理由の詳細】一次面接を担当してくださった方の雰囲気や、以前◯◯◯◯していた際にお世話になった先輩方の雰囲気が良かったため。　【内定後の課題の有無】入社後に取得する販売登録者の資格のための勉強（任意）　【内定後の拘束】特になし　【内定後の研修など】入社前アルバイト（任意）　【採用人数・倍率】約90人（関東・東北・...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスのロビーで時間になるまで待機。時間になると書記の方が部屋まで案内してくれ、終了後はエレベーター前まで送ってくれる。　【質問内容】自己PR（ESに記載されていない事）入社してやりたいこと他人になんと言われるか美容業界を目...

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【試験科目】性格診断のみ　【各科目の問題数と制限時間】時間制限なし　【対策方法】WEBテストという名前だが、性格診断のみで筆記試験や計算問題は一問もなかった。そのため対策はいらない。

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代ぐらいの人事　【会場到着から選考終了までの流れ】時間まで待機アイスブレイク（就活状況や大学について）質問逆質問今後について　【質問内容】志望動機自己PR（長所と短所）学生時代1番学んだ事周りからどんな人と言われるかアインズ&トルペの店舗で改...

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