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最終選考結果 最終選考通過(内定)

コンサルタントのイメージと、コンサルタントに必要なもの 600字

私の持つコンサルタントのイメージは、自らの経験・知識と会社の持つネットワークを最大限活用しながらクライアントの抱える課題を分析し、打ち出された最も確実性の高い解決策をクライアントと共に実行し業績向上に貢献する仕事です。
私が考えるコンサルタントに必要な要素は二つあります。
一つ目は【日頃か...

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最終的に入社する企業を選ぶ際に最も重要視する事

私が会社・仕事選びにおいて重要視する事は「世の中がどのように変化しても自身の経験・知識と会社の持つネットワークを用いて常に新しい価値を創造できる事」、「他者と協力し、単体で成し得なかった成果を生み出す事ができる事」の二点です。
前者を重要視するのは、日々新聞を読んでいて技術進歩や、社会情勢の...

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基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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内定

18年卒 体感セミナー / 本選考

大学非公開 | 文系
【内容】企業の説明 選考についても グループワーク 【注意した点・感想】特に選考とは関係ないですが、これに参加しないと選考フローに参加することができないので、注意です。また、この学生自体は優秀な人が多かった印象がありました。 このセミナー後の1週間後にESとwebテストの締め切りが来た気がします。
11人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

18年卒 エントリーシート / 本選考

中央大学 | 理系
【あなたが考えるコンサルタントのイメージはどのようなものか。また、コンサルタントに必要なものはどのようなものだと考えるか。(400字程度、600字以内)】私はコンサルタントとは「社会の変化に最も近い存在」であると考える。企業は社会のニーズに真っ先に反応し、それを商品やサービスとして世の中に普及させることで収益を上げ、成長し...
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18年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【採用人数・倍率】20名ほど 【内定者の採用大学・学歴】海外有名大学(とくにアメリカ・イギリス) 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】留学
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18年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【コンサルティング業界及びDTCを志望した理由は何ですか?】自分の仕事が一社だけにとどまらず、様々なクライアント、そして社会に貢献できるというコンサルティングに興味を持っています。御社であれば国境に制限されず自分がクライアントそして社会に価値提供できるのではと思い応募しました。私はとくに人事・組織コンサルティングに興味があ...
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18年卒 四次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部のトップと思しき方 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら面接開始。ここでもケース面接はなく、一般的な面接。 【質問内容】海外留学の経験があるようだが、具体的にどのようなことを学んだのか。海外で働くことについてどう思うか。経営に興味はあるか、あるとしたらなぜ興味...
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内定

18年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】東京大学、慶應大学など 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】多様性に溢れている
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18年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語、判断推理、英語 【各科目の問題数と制限時間】問題数や制限時間は覚えていないが、合計で1時間程度。 【対策方法】特に対策はしなかった。
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内定

18年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代前半くらいの男性 【会場到着から選考終了までの流れ】はじめに同時間帯の学生が部屋に集められ、お題の紙が配られる。お題は社会問題について新聞記事を読み、取りうる施策について賛否を考え、優先順位をつける、というもの。1時間程度で考えを紙にまとめ、提出。その紙をもとに1人ずつ1...
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18年卒 5 days summer internship / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】【スケジュール】 (1日目) AM~14時頃:オリエンテーション、ロジカルシンキング講座(オリエンテーションでテーマが発表され、希望順位を書いた紙を提出) 14時頃~グループに分かれてメンターとの顔合わせ→作業開始 (2日目) AM~昼:作業 昼~15時頃:若手コンサルタントと...
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内定

18年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代後半くらいの男性2人 【会場到着から選考終了までの流れ】一般的な面接。面接当日に履歴書を持参し、面接前に提出する。面接でははじめに自己紹介をし、履歴書に沿って人物面接が行われる。1人が進行し、もう1人は記録を取ったりうなずいたりしていた。 【質問内容】なぜコンサルタントに...
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