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No.336466 本選考 / 人事面談の体験談

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25年卒
人事面談
>
本選考
大学非公開 | 文系
8月下旬
人事面談
8月下旬
会場 オンライン
試験時間 45分
社員の人数 1人
学生の人数 1人
結果通知時期 合否なし
結果通知方法 合否なし

面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)

人事

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会場到着から選考終了までの流れ

送られてきたリンクから入室致しました。

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質問内容

①希望入社時期/勤務地の確認
②コンサルタントとしての働き方に対する理解確認
(波のある働き方になると思いますが、その辺は大丈夫ですか?といった質問があった)
③地方案件も1割ほどあるため、そこに3ヶ月から1年ほど常駐になる可能性もあるが大丈夫か
(もちろん本人の希望はなるべく聞いてく...

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雰囲気

かなり穏やかでした。

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注意した点・感想

最終面接前に疑問を解消できる良い機会なので事前に質問リストを作成してから行いました。また、この人事面談は選考には一切関係ないので素直に色々と話してほしい、うちの志望度はぶっちゃけどれくらいかと聞かれたが、今回のキャリアフォーラム採用にずっと関わっている人事の方だったため、流石にここで第二志望で...

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この投稿は6人が参考になったと言っています。
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投稿ありがとうございました。

基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

この先輩の選考ステップ

本選考
エントリーシート
7月下旬
WEBテスト
8月上旬
KC Intensive course
8月上旬
一次面接
8月下旬
人事面談
8月下旬
最終面接
8月下旬
ディナー
内定
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内定

25年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】GMAPという論理的思考力を試すための試験。BCGでも課されていたそう。 【各科目の問題数と制限時間】覚えていない 【対策方法】地頭
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25年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】リンクが送られてきてから入室→面接官の説明後に議論開始。 【GDのテーマ・お題】とある飲食店の売り上げを向上させるためにはどうすればよいか 【GDの手順】定義づけが曖昧なのでどういう形態の店か、どこにある店なのか、どのような課題を抱えていそうなのかなどの共通認識をすり合わせた。そのあと、メ...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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25年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】パートナー 【会場到着から選考終了までの流れ】teamsリンクから入室 【質問内容】学生時代に一番楽しかったことは何か それを始めたきっかけは何なのか なぜコンサルタントになりたいのか そこで学んだことがどのようにしてコンサルタントの職に役立つのか 逆質問 (コンサル...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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25年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語計数英語 【各科目の問題数と制限時間】一般的なもの 【対策方法】対策本を何周もする。ほかの企業で慣れておく。何回も経験すれば問題ない。
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25年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】GMAP-CT 【各科目の問題数と制限時間】30問 60分 【対策方法】特にない。ネットなどで傾向を探すなどで対策するしかない。頑張れ。
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25年卒 筆記試験 / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】オンラインケース 【各科目の問題数と制限時間】資料を読んで正誤問題と論述ケース、スライド作成などを行う。 【対策方法】ケース問題を解く
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25年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】オンラインケース 【各科目の問題数と制限時間】特定の業界の資料を読み解き各設問に答える形式。12問程度あり、最後は録画設問がある。 【対策方法】企業オリジナルなので、対策は難しいがとにかくケースの対策をすべき
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内定

25年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語非言語英語 【各科目の問題数と制限時間】いつも通り 【対策方法】参考書を解く
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25年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】ファーストキャリアとしてコンサルタントを選択してしまうことへの不安 【採用人数・倍率】100名程度 入社するのは60名程度らしい 【内定者の採用大学・学歴】早慶旧帝大 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】とくになし
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内定

25年卒 5daysインターンシップ / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】teamsリンクから入室 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】とある人材教育会社の新たな経営施策を提案することがグループワークの中で与えられたミッション。五日間の中で三日目に中間発表を通して副社長や人事に壁打ち。5日目の最終発表までに施策を練り上げ、10分間のプレゼンに落とし込む...
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    デジタルリスクコンサルタント(旧ビジネスリスクコンサルタント)
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    コンサルタント

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ワンキャリアでは、KPMGコンサルティングの2025年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、KPMGコンサルティングの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。KPMGコンサルティングの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはコンサル・シンクタンク業界の分析やKPMGコンサルティングの企業研究にも役立ちます。
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