職種別の選考対策
年次：
25年卒 コンサルタント
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No.339981 インターン / グループディスカッション（GD）の体験談
25年卒 コンサルタント
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25年卒
グループディスカッション（GD）
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
2023年8月上旬
グループディスカッション（GD）
2023年8月上旬
| 会場 | オンライン |
|---|---|
| 試験時間 | 1時間 |
| 社員の人数 | 1人 |
| 学生の人数 | 5人 |
| 結果通知時期 | 当日中 |
| 結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
オンラインのためなし
GDのテーマ・お題
生成AIの導入に関するコンサルタント視点のお題
GDの手順
通常のグループディスカッションと基本的に同じ。
定義付けや問題の確定から始まり、要素の抽出、それらをまとめ上げていくつかの策を練り上げる。評価軸に則って最終的な順位付けをする。これらの過程を最後に面接官にプレゼンする。
プレゼン時間の有無
5分程度でプレゼン。
選考官からの質疑応答の有無
プレゼン終了後、いくつかの質問を受ける。
前提や解決策に穴がないかなど根本部分を深掘りされる
選考官からのフィードバックの有無
グループ全体に対するフィードバックがある。
良かった点、悪かった点どちらについても言及してくれる。
雰囲気
基本的には淡々と進み、鋭い質問も飛んでくるが、面接官の方がかなり言葉選びなどに気を遣ってくださっているのが感じ取れ、そこまで厳粛には感じなかった。
注意した点・感想
内容としてはベーシックなGDだったので、基本的なGDのフォーマットに則って進めていくようにした。
また、意見に対するリアクションなど、グループでのコミュニケーションにおけるホスピタリティには注意した。
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