職種別の選考対策
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27年卒 総合職(技術系)
総合職(技術系)
No.494957 インターン / インターンシップの体験談
27年卒 総合職(技術系)
総合職(技術系)
27年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 理系
インターンシップ
| 実施日程 | 9月下旬 |
|---|---|
| 実施場所 | オンライン |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 2日間 |
| 参加社員数 | 3~5人 |
| 参加学生数 | 40人程度 |
| 参加学生の属性 | 大学院生 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
グループワークの内容
・新しい電柱の設計ワーク
→町が抱える様々な問題を解決できるスマートポールを予算内で設計する
・変電所の設計ワーク
→町の変電所を将来必要な発電量などを加味して設計するワーク
・原子力発電所の設計ワーク
→実用化に向けて最適な部品を設計
・社員座談会
ワークの具体的な手順
1日目:午前、午後でそれぞれ1つずつグループワーク
2日目:午前グループワーク、午後社員座談会
インターンの感想・注意した点
選考のグループディスカッションと比較して、ワークの難易度が高かったので、情報を見落とさず、短い時間の中で自分たちの考えと、その根拠を考える必要があるので難しかった。グループワークを通して情報処理能力が高くなったと感じた。
インターン中の参加者や社員との関わり
グループワークが長かったため、同じグループの学生とは関わる時間は長かった。特に、最後学生同士でお互いをフィードバックする時間があったため、非常に有意義であった。社員とは最後の座談会で質問をして回答してもらう程度だった。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
ホワイト・安定なイメージ
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
変わらず、ホワイト・安定な企業
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