職種別の選考対策
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27年卒 理系職
理系職
No.499384 インターン / インターンシップの体験談
27年卒 理系職
理系職
27年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 理系
インターンシップ
| 実施日程 | 12月上旬 |
|---|---|
| 実施場所 | オンライン |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 2日間 |
| 参加社員数 | 5,6人 |
| 参加学生数 | 30人程度 |
| 参加学生の属性 | 理系院生 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
「あなたの研究を東京ガスで活かすならどうするか？」まずは各自の研究を紹介したのち，東京ガスのどの業務につながるか，どのように広げられるかをみんなで話し合った．専門的な議論の時間が多く，具体的な内容でプレゼンできるように努めた．
ワークの具体的な手順
基本は学生だけでのグループワーク．困ったときに社員さんに話を聞きながら進めた．
インターンの感想・注意した点
自分は研究分野が他のメンバーと大きく異なっており，専門的な議論にはついていけなかった．そこで，ビジネスモデル面での検討に注力した．ワークショップ終了後のフィードバックでも評判がよく，いかに独自の役割を果たし貢献するかが求められていると考えている．
懇親会の有無と選考への影響
優秀者のみES，グルディス免除．
インターン中の参加者や社員との関わり
これといって雑談の時間はなく，具体的な内容にそって学生同士で話し合った．社員の方は，メンターの方との交流，座談会の時間があった．座談会の時間はたっぷりあったわけではないが，学生の人数が少ないことから，多く質問することができた．
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
社員が優しい．
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
社員が優しい．明るい人もそうでない人もいるが優しい．
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