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住友商事のES・体験談一覧
住友商事のES(エントリーシート)・体験談一覧
住友商事の就活のES・体験談の一覧です。住友商事の本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
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【試験科目】デザイン思考に関するテスト 【対策方法】不可能
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事務職 ※現在募集なし
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インターンシップ
大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】インターンでの課題:「ミャンマーにおいて、住友商事とKDDI、現地の企業であるMPT社が共同で行う新規事業の立案」 5名〜6名のチームに予め振り分けられており、3日間そのチームのメンバーとともにグループワークに取り組む形式です。 【ワークの具体的な手順】1日目はアイスブレ...
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最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部のトップ 【会場到着から選考終了までの流れ】待機 小論 面接 【質問内容】小学校から大学まで、どんな子供だったか、面接では言えない黒歴史、失敗談、最近悲しかったこと、なぜそれが起こってしまったか、受けている業界、選考状況、強みと弱み7つづつ、なぜ部活を始めたか、その部活の...
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筆記試験
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本選考
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【試験科目】小論 【各科目の問題数と制限時間】1問30分 【対策方法】なし
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二次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】本部長 【会場到着から選考終了までの流れ】なし 【質問内容】学生時代に力を入れたこと 部活動ではどのような役割であったか 困難にあった時どんなふうに乗り越えたか 部活の経験方学んだことは何か 留学中に何に取り組んだか 現地の人との価値観の差をどのように乗り越えたか ...
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一次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手 【会場到着から選考終了までの流れ】なし 【質問内容】自己紹介、学生時代に力を入れたこと、なぜそれをやったか、他の部員のモチベーションはどのように保ったか、部の中でどのような役割を担ったか、苦労したこと、海外経験について、留学中の取り組み、学んだこと、商社の志望動機 【雰囲...
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WEBテスト
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本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】国語、数学、英語 【各科目の問題数と制限時間】失念 【対策方法】対策本
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【試験科目】小論文一題 【各科目の問題数と制限時間】一題で制限時間は20分ほど 【対策方法】内容は詳しくは書けないが、自分に関することなので特に対策する必要はなく、自分の言葉で思うことを時間内に書くしかないと思われる。
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三次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】受付 検温 エレベーターへ 個室で小論文 面接部屋へ 帰る 【質問内容】自己紹介から気になったところを聞かれる。 地元の話とかの雑談から入る。 なぜ商社か、この会社がいいところってなにとか。 意外な質問は特にない。 ...
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プロフェッショナル職
21年卒
2次面接
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本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員クラス。年次高めの3人。 【会場到着から選考終了までの流れ】ウェブ面接。 【質問内容】一次面接よりは、質問事項が用意されていたように思う。3人それぞれから気になったところを深掘りされた。一次面接と共通して感じたのは、言ったことから派生して質問をされること。用意した範疇を超え...
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プロフェッショナル職
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一次面接
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本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】1人は若手1人は部長クラス 部長クラスの方が基本的に質問する。 【会場到着から選考終了までの流れ】ウェブ面接。 自己紹介から、気になったところを聞かれる。 【質問内容】質問が用意されているようには思わなかった。 内容よりも考え方や、その場で考える力があるかを見ているよ...
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プロフェッショナル職
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WEBテスト
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本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語非言語英語 【各科目の問題数と制限時間】通常通り 【対策方法】他社選考で慣れる。
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内定
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内定
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【承諾/辞退理由の詳細】総合商社よりコンサル志望だったため。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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東京大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事課長 【会場到着から選考終了までの流れ】小論文を行った後、面接、その後若手社員と雑談(30分) 【質問内容】あまり面接で言えない黒歴史 あまり人に言えない趣味 長所と短所を7つずつ 幼い頃はどんな人間だったか 自分が面接官だったとして、自分を合格にしますか 他社の...
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【試験科目】小論文 【各科目の問題数と制限時間】「専攻や専門分野にて学んで得た気づきについて(500字)」 25分 【対策方法】なし
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二次面接
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本選考
東京大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事、部長、役員 【会場到着から選考終了までの流れ】Hirevueによるウェブ面接 【質問内容】一次面接とほぼ変わらず、一般的な面接の更なる深掘りのようなかたち。 学生時代に力を入れたことやこれまでの経験について訊かれたりしたほか、商社という業界を志望している理由やどんなこと...
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本選考
東京大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】比較的若い 【会場到着から選考終了までの流れ】Hirevueによるウェブ面接 【質問内容】一般的な面接で、学生時代に力を入れたことであったり、話したいトピックとして登録したものから話題を提示され、そのことについて経緯や大変だったこと、学んだことなど、より詳細に説明した。 また...
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東京大学 | 文系
【試験科目】言語非言語 【各科目の問題数と制限時間】全体で1時間弱 【対策方法】市販の対策書籍
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【一芸選考、他と比べて秀でているところでアピール】【◯◯】大学に入学してからは、記録が伸びず苦しい日々が続きました。同期が◯◯◯◯チームに入り、どん底の状態だった私は、持ち前のポジティブさを生かして課題を洗い出し、試行錯誤して日々の練習に取り入れていました。何度も挫折から這い上がった結果、◯◯◯◯チームにも選出され、◯◯で...
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エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【あなたの一芸を教えてください。(50字以内)】「日本一寄り添う」をテーマに受験生向け◯◯事業に挑戦し、利用者数◯万人のサービスを0から構築。
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インターンシップ
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インターンシップ
慶應義塾大学 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際に住友商事が出資しているミャンマーの携帯会社がデジタルプラットフォームをもちいた新規事業を立案するという内容。初日は午前はアイスブレイクとアイデア演習を行い、その後最終日まで事業を立案、そして発表する。 【ワークの具体的な手順】4人チームに配属され、アイスブレイク(かる...
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プロフェッショナル職
21年卒
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インターンシップ選考
慶應義塾大学 | 理系
【試験科目】ideagramの創造セッションと評価セッションを別日で行う。 【対策方法】特になし
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】ideagram(創造セッション/評価セッション) 【各科目の問題数と制限時間】創造セッション:制限時間内に考え得る課題とそれに対する解決策を可能な限り記載する。 評価セッション:他の学生が創造セッションで出した案を評価する。 【対策方法】対策方法はないため、時間内に出来るだけ多くの案を出せるよう努力した。
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インターンシップ
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大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】住友商事のミャンマーにおける既存事業を軸とする、新規事業の立案。4〜5人×16チームに分かれて行う。 1日目 アイスブレイク→会社説明→既存事業に関するレクチャー→デザイン・シンキング・レクチャー・ワーク→グループワーク 2日目 グループワーク 3日目 グループワーク...
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】アイデアグラムというもの。 創造セッションと評価セッションの2つ 【各科目の問題数と制限時間】2つのセッションそれぞれ約30分ぐらい 【対策方法】なし
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ワンキャリ編集部
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