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タキヒヨー
27年卒
総合職
公開日:2026/05/19
27年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【専攻/ゼミの内容を記入してください(例:ゼミ名、研究内容など)】労働法を専門とするゼミに所属し、労働環境や雇用問題に関する判例や事例を題材に、働く人々の権利と企業の責任について学んでいます。長時間労働やハラスメント、非正規雇用などを取り上げ、法的視点と社会的背景を踏まえて考察を深めています。判例分析やディスカッションを通...
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総合商社
日鉄物産
27年卒
総合職
公開日:2026/05/19
27年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【学業(ゼミ、研究室など)で取り組んだ内容についてご記入ください。(150字以内)】◯◯を研究するゼミに所属しており、毎週の授業では判例研究をもとに討論会や交渉会を開催している。また、昨年度後期末には、◯◯や特許法など法分野ごとに分かれて共同論文を執筆した。私は◯◯を担当し「◯◯」と題する論文を作成し、知的財産法に対する知...
2
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総合商社
丸紅
27年卒
【総合職(グローバルコース)】オープン採用
公開日:2026/05/19
27年卒
個人面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代くらいの男女1名ずつ 【会場到着から選考終了までの流れ】リンクに接続して面接開始、終了次第退出 【質問内容】ESの設問と回答内容(学生時代に力を入れたことの、大切にしている価値観)に関する深掘りがなされた後、なぜ総合商社を志望するのかについても聞かれた。その中で総合商社で...
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総合商社
丸紅
27年卒
【総合職(グローバルコース)】オープン採用
公開日:2026/05/19
27年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「総合商社丸紅の各事業分野における取り組みについて理解を深めたうえで、実際に現場で活躍する社員とともに、丸紅の強みを活かしたビジネス拡張・創造に挑戦」する。3日間かけて商社ビジネスを体験するプログラムであった。 【ワークの具体的な手順】まず初めに新規事業の考え方に関する簡単...
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総合商社
丸紅
27年卒
【総合職(グローバルコース)】オープン採用
公開日:2026/05/19
27年卒
AI面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】なし 【会場到着から選考終了までの流れ】リンクに接続して面接開始、自分で退出して終了 【質問内容】AIケース面接が行われた。詳細な内容は秘密保持のため伏せるが、丸紅の一社員になりきって、投資先を検討するケースであった。その中で投資先の選定理由や該当投資先に投資を行う上でのリスク...
1
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総合商社
丸紅
27年卒
【総合職(グローバルコース)】オープン採用
公開日:2026/05/19
27年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】言語:32問(15分)、計数:29問(15分) 【対策方法】webなどで例題を調べて形式に慣れておく。また、他企業の玉手箱を受験し、問題の解き方などを掴んでおく。
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総合商社
丸紅
27年卒
【総合職(グローバルコース)】オープン採用
公開日:2026/05/19
インターン選考通過
27年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【あなたが学生時代に力を入れたことを教えてください。(200文字以下)】◯◯として、◯◯における価値創出を追求した。◯◯するために、◯◯を通じて1か月で◯◯できるように計画し、実現した。本番が始まってからは◯◯することを意識し、関係者の知見も役立てることで施策の見直しながら取り組んだ。結果、◯◯を実現することができた。 【...
2
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三菱商事
27年卒
総合職
公開日:2026/05/19
27年卒
筆記試験
/
本選考
大学非公開 | 理系
【試験科目】図形の法則性を問う問題 【各科目の問題数と制限時間】15分 【対策方法】そのような試験があるとも知らなかったので、特に対策せずに挑んだ。
1
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三菱商事
27年卒
総合職
公開日:2026/05/19
27年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】部屋に案内→GDを二題(途中で一人ずつ呼ばれ、個人的な意見も聞かれる)→解散 【GDのテーマ・お題】1.工場の跡地にビジネスをつくれ 2.安全安心と個人の自由、どちらを優先すべきか 【GDの手順】1のお題について20分のディスカッション後、2のお題について120分のディスカッション。その...
1
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三菱商事
27年卒
総合職
公開日:2026/05/19
27年卒
三次面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員面接は、かなり年次の高い方が2人 人事面談は、若手のスタッフ2人 【会場到着から選考終了までの流れ】テスト 役員面接 人事面談 【質問内容】面接は、志望動機やキャリアプラン、学生時代に力を入れたことなどについて満遍なく聞かれる。特に、大学で学んでいる内容と入社後やりた...
2
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総合商社
三菱商事
27年卒
総合職
公開日:2026/05/19
27年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場社員の方が2人。年次は10年目くらいだと思われる。 【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介 学生時代に力を入れたことの深掘り 逆質問 【質問内容】自己紹介に関連して、なぜ今の学部を選んだか ESに添付した写真について、具体的にどんな場面かの質問 学生時代に力を入...
1
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総合商社
三菱商事
27年卒
総合職
公開日:2026/05/19
27年卒
AI面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】よくあるAI面接官 【会場到着から選考終了までの流れ】AI面接なので特になし 【質問内容】前半は学生時代に力を入れたことについての深掘り(なぜその機会がうまれた、どう思った、何が大変だった、何を学んだ、最近似た経験はしたか) 後半はケースで、新規事業の立案。思考時間が与えられ...
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三菱商事
27年卒
総合職
公開日:2026/05/19
27年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 理系
【試験科目】言語、計数、英語 【各科目の問題数と制限時間】言語:32問(15分)、計数:29問(15分)、英語:24問(10分) 【対策方法】「史上最強」シリーズや他企業での受験を通じて、時間感覚を養った。 【参考にした書籍・WEBサイト】「史上最強」シリーズ;玉手箱&C-GAB
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三菱商事
27年卒
総合職
公開日:2026/05/19
27年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 理系
【これまでに力を入れて取り組んだ経験、または今のあなたを形作るきっかけになった経験を、時期ごとに、合計5~6つ教えてください。(各50字)】小学校で学級委員を務め、集団をまとめ動かすことの楽しさと難しさを初めて味わった。 中学校の部活動で、副部長として立場あるときに大きな怪我をしてしまい、試合に出れない悔しさを経験。 ...
6
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総合商社
双日
27年卒
総合職
公開日:2026/05/19
27年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【これまでの人生で注力した活動を3つ記載ください。1つ目を記載ください。(200字~250字)】7か月に及ぶ共同論文執筆において、チーム全員を巻き込み成果を出すことに注力した。マダガスカルで実験調査を行い、4人で論文を執筆する中で意欲に差が生じ、作業が一部に偏り進捗が停滞しかけた。そこで、自らチームを立て直す調整役を引き受...
2
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総合商社
丸紅
27年卒
【総合職(グローバルコース)】Career Vision採用
公開日:2026/05/19
27年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 理系
【あなたが何かに熱意を持って取り組む際、その背景にある原動力について、理由と合わせて教えてください。】2つある。第一に、自分の理想や他者に追いつこうとする気持ちだ。その理由は、小学生時代に走ることが苦手だった自分を変えるために陸上部に中高6年間所属し、県大会出場を果たした経験から成長のために挑戦することを大事にしているため...
3
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総合商社
丸紅
27年卒
【総合職(グローバルコース)】オープン採用
公開日:2026/05/19
27年卒
個人面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅の社員さんが二人で、一人が現場社員、もう一人が人事の方だった。 【会場到着から選考終了までの流れ】入室→面接→退室 【質問内容】学生時代に力を入れたことや強み・弱み、総合商社を志望する理由など、オーソオックスな内容が中心だった。志望理由については、理系院生の立場であることか...
1
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総合商社
丸紅
27年卒
【総合職(グローバルコース)】オープン採用
公開日:2026/05/19
27年卒
AI面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】AI面接官 【会場到着から選考終了までの流れ】入室→ケース面接→退室 【質問内容】詳細は伏せるが、いわゆるケース面接のの形式で、特定の状況下において事業を推進するためにどのような施策を打つか、どんな点に留意すべきかを深ぼりされる。 回答内容は、できる限り網羅的に様々な角度から...
1
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総合商社
丸紅
27年卒
【総合職(グローバルコース)】オープン採用
公開日:2026/05/19
27年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【試験科目】計数・言語・性格 【各科目の問題数と制限時間】詳細は記憶していないが、一般的な形式と同様。 【対策方法】対策本を一周して、基本的な解き方を理解・実践できるようにしていた。
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総合商社
丸紅
27年卒
【総合職(グローバルコース)】オープン採用
公開日:2026/05/19
インターン選考通過
27年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【あなたが学生時代に力を入れたことを教えて下さい。(200字)】◯◯での長期実務にて、地域資源を活かした顧客満足度向上施策を主導した。◯◯のない課題に対し、周辺店舗と連携した周遊企画を立案。スタッフの参画意識向上のため、◯◯を通じた意見交換会を月4回実施し、各々の長所を活かした役割分担を徹底した。泥臭い対話と調整を継続した...
2
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総合商社
丸紅
27年卒
【総合職(グローバルコース)】オープン採用
公開日:2026/05/19
27年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】各班特定の事業部に割り当てられ、その事業部の中で新規事業を立案するというものであった。序盤の全体説明や、中間発表の時間を除いて、3日間のほとんどがグループワークに費やされ、最終部にはプレゼンも行った。 【ワークの具体的な手順】初めにグループワークの評価項目や留意すべき点など...
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総合商社
豊田通商システムズ
27年卒
システムエンジニア(SE)
公開日:2026/05/18
NO IMAGE
27年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【あなたのセールスポイントを記入してください。あなたを採用すると、当社にどのようなメリットがあるか、写真と具体的なエピソードをもちいて説明してください。【具体的なエピソード】】私の強みは「性別やバックグラウンドに関係なく誰とでも良好な関係を築く関係構築力」だ。この写真は半年間の◯◯留学の最終日にアルバイト仲間と「◯◯」の前...
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総合商社
双日
27年卒
総合職
公開日:2026/05/18
27年卒
二次面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場の社員の方(リテールコンシューマー部) 【会場到着から選考終了までの流れ】ブレイクアウトルームに分かれてから、選考が開始。 【質問内容】学生時代に頑張ったこととその深堀、双日に入って行いたい事、志望動機、現在はまっていること(これについて、会話が弾みました)。興味を持った双...
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総合商社
双日
27年卒
総合職
公開日:2026/05/18
27年卒
一次面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】ブレイクアウトルームに分けられてから、選考が開始。 【質問内容】自己紹介、学生時代に頑張ったことと困難だったこと、業界と会社に対する志望動機、自分がハマっていることを魅力が伝わるようにプレゼンなど。これらを3人の学生で順番に答えていく...
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総合商社
双日
27年卒
総合職
公開日:2026/05/18
27年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語・英語 【各科目の問題数と制限時間】言語(15分・32問)、計数(15分・29問)、英語(10分・24問) 【対策方法】類似のウェブテストである玉手箱の問題を使って、練習をたくさんした。
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