職種別の選考対策
年次:
22年卒 総合職(ワイドエリアコース)
総合職(ワイドエリアコース)
No.133862 インターン / グループディスカッション(GD)の体験談
22年卒 総合職(ワイドエリアコース)
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22年卒
グループディスカッション(GD)
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
2020年6月
グループディスカッション(GD)
2020年6月
面接会場 | オンライン |
---|---|
面接時間 | 1時間 |
面接官の人数 | 2人 |
学生の人数 | 6人 |
結果通知時期 | 2週間以内 |
結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
オンライン形式
GDのテーマ・お題
「社会人の成長に必要なこと」
GDの手順
流れとしては、各自が個別で考えを5分程度でまとめた後、全体でディスカッションを行っていく。
その後、3分程度で社員に提案をプレゼンを行う。
ワードやパワポの画面共有もOKだったので有効活用して行った
雰囲気
和やか
注意した点・感想
発表者の選定はきちんとした方が良いと、個々のグループディスカッションを経て初めて感じた。私たちのグループでは誰もやりたがらなかったことから、発表をしたことがない人が発表することになり、とても悲惨な発表となってしまった。そのため、誰かにやらせるくらいなら、自身が発表を行い、練習に充てた方が良いと...
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