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No.134076 本選考 / 個人面接の体験談

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大学非公開 | 文理非公開
11月下旬
個人面接
11月下旬
会場 オンライン
試験時間 40分
社員の人数 1人
学生の人数 1人
結果通知時期 4〜5日以内
結果通知方法 メールで

面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)

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会場到着から選考終了までの流れ

送られてきたリンクからzoomに入る。終了後、退出して終了。

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質問内容

・(自己紹介もせずいきなり)小論文を書いてみてどうだったか
・小論文を要約して教えて
・(ここまで話が長くなりましたが)自己紹介、コンサルを志望する理由、なぜデロイトなのかを全て教えて下さい
・コンサルの仕事は想像できているか
・一連の仕事をやる中で、コンサルに求められるスキルは3つあ...

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雰囲気

質問内容は厳しめだが、面接官は私の言うことをよく聞いてくれて、話しやすい雰囲気を作ってくれた。

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注意した点・感想

この面接が関門である。なぜコンサル、デロイトかを誰にでも納得してもらえるように話す必要がある。また、インターンシップの評価によってこの面接でどのような質問がくるかが変わる。インターンの評価が良い人は雑談で終わると聞いている。私の場合は、恐らくあまり評価が良くなかった為、あれこれ突っ込まれたのだ...

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基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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22年卒 四次面接 / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】パートナー 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【質問内容】三次面接と似たような質問少しされたあと、20分ほど逆質問の時間だった。 ほとんど雑談のような形で進んだため、四次面接までに合否が決まっていたように感じる。 逆質問に関しては、会社の方向性などにつ...
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22年卒 WEBテスト / 本選考

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【試験科目】言語、非言語、英語 【各科目の問題数と制限時間】言語18分、非言語12分、英語15分 【対策方法】市販の参考書
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22年卒 三次面接 / 本選考

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22年卒 四次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の責任者の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上で完結。事前に他社の選考状況などに関するアンケートを提出する。 【質問内容】・自己紹介を3分でして ・コンサルタントを志望する理由 ・デロイトを志望する理由 ・なぜ他社ではダメなのか ・自分の強み ・入社...
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22年卒 内定 / 本選考

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【承諾/辞退理由の詳細】より志望度の高い企業にオファーを頂いたため。テクノロジー職でのオファーであったため。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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22年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】割とご年配の方 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomが繋がったらすぐに開始 【質問内容】ケース面接 5分で考えて軽く発表し、次にそれに関する質問が飛んでくる。 テーマはコロナ禍でのシネマコンプレックスの売上向上施策 深堀は、 ・他の方法は? ・他のビジネスモデル...
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22年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】パートナー 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】オーソドックスな内容であった。志望理由、入社してからやりたいこと、なぜデロイトか、学生時代に頑張ったこと、逆質問という流れだった。あとは世間話を笑顔でした。インターン経由では三次が通れば最終はほぼ通ると聞いて...
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22年卒 内定 / 本選考

早稲田大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】自分の行いたい事業内容に即していたため。 【内定後の課題の有無】特になし。努力課題のみ。 【内定後の拘束】特になし。 【内定後の研修など】なし。 【採用人数・倍率】100人程度。 【内定者の採用大学・学歴】早慶、上智、東大、京大 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボラ...
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