職種別の選考対策
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27年卒 コンサルタント
コンサルタント
No.481555 インターン / インターンシップの体験談
27年卒 コンサルタント
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27年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
インターンシップ
| 実施日程 | 9月下旬 |
|---|---|
| 実施場所 | オンライン |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 1日間 |
| 参加社員数 | 3人 |
| 参加学生数 | 40人 |
| 参加学生の属性 | 離さなかったためわからなかった |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
ある企業の売上向上戦略を取り組んだ。しかし、最初と最後に会社説明と社員との座談会が開催されるため、会社説明の役割も大きいと感じた。特徴として、顧客役の社員の方に聞き取りを行い、課題を見つけていく作業があった。
ワークの具体的な手順
聞き取り内容の話し合い→聞き取り→課題策定→解決策決定→資料作成→発表
インターンの感想・注意した点
オンラインでのインターンは初めてではあったため、対面型のグループワークと比較すると非常にやりにくさを感じた。聞き取りの内容で成果が左右されるので、その段階が最も大変だったと思う。注意としては、全員が発言量を保たれるように心がけた。
インターン中の参加者や社員との関わり
オンラインだったため、対面型のワークと比べると圧倒的に関係性は希薄だったと思う。また、ほかのグループや社員の方との直接的な交流はなかったため、全体的に物足りなさを感じるほど他社とのかかわりは薄かったと思う。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
大企業のコンサル子会社
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
独自の文化や課題解決法を持っている、特徴のある企業
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