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インフラ・交通 東邦ガス
27年卒 総合職（ゼネラルリーダーコース：企画スタッフ）
総合職（ゼネラルリーダーコース：企画スタッフ）
No.490756 インターン / インターンシップの体験談

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27年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 理系
インターンシップ
実施日程 10月上旬
実施場所 大阪
インターンの形式 演習形式
インターン期間 半日
参加社員数 10人ほど
参加学生数 60人ほど
参加学生の属性 関関同立、国公立大
交通費補助の有無 実費分

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

最初はpest分析をグループで行なった。グループワークを通して、都市ガス事業やエネルギー業界をテーマにした課題に取り組んだ。事業環境を分析しながら、課題に対する考えをまとめ、チームで意見を出し合う形式だった。

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ワークの具体的な手順

自信のあるチームは挙手で発表など

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インターンの感想・注意した点

事前案内で「スーツ厳禁」と記載があり服装に少し戸惑ったが、オフィスカジュアルで参加した。実際には部活帰りのジャージ姿の参加者もおり、服装については特に気にしなくて大丈夫だと感じた。全体的にリラックスした雰囲気で参加しやすかった。

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インターン中の参加者や社員との関わり

グループワークを中心に、参加学生同士で積極的に意見交換を行った。また、社員の方も適宜アドバイスやフィードバックをくださり、距離の近い形でコミュニケーションを取ることができた。最後は座談会のように社員1人1人に質問することができた

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

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27年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】チームごとに分かれて「地域に根差したエネルギー事業の新たな展開」をテーマに課題解決型ワークに取り組みました。初日は業界や企業の説明を受け、その後チームでアイデアを検討。最終日に発表を行い、社員からフィードバックをいただきました。　【ワークの具体的な手順】業界説明 → チーム...
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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、東邦ガスの2027年卒のインターンシップ本番の体験談として、開催時期や場所のほか、インターン参加人数や大学などの属性まで公開しています。また東邦ガスのインターンで実際に取り組んだ業務内容やワークの手順、本選考への影響（選考免除、早期内定ルートへの招待など）も事前に予習することができます。さらに、東邦ガスのインターンでより高い評価を受けるために、「選考ステップ」に書かれているインターン中の注意点や評価基準も確認しましょう。「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは、インフラ・交通業界の分析や東邦ガスの企業研究にも役立ちます。
  • 27年卒
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    • 技術職
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