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内定

27年卒 内定 / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】より志望度の高い戦略ファームに内定をもらったため。 【採用人数・倍率】数百倍あると考えている。 【内定者の採用大学・学歴】旧帝早慶がほとんど。マーチ以下はは見かけなかった 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】さまざまであったが、なにかしら印象に残るよ...
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内定

27年卒 パートナー面接 / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】パートナーの方、入社年次は不明 【会場到着から選考終了までの流れ】人物面接→逆質問 【質問内容】一般的な人物面接の中で、視座が高い質問が含まれていた。自身の志望するセクターに対してのマクロな洞察を持っていることが求められる。 志望動機など ガクチカなど 近年のコンサル...
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内定

27年卒 人事面接 / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方、入社年次は不明 【会場到着から選考終了までの流れ】人物面接→逆質問 【質問内容】一般的な人物面接の内容であった。人事面接はネガティブチェック程度のものだと思われた。 就活の軸 コンサルティング業界の志望動機 PwCの志望動機 ビジネスコンサルタント職の志望...
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内定

27年卒 エントリーシート / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【志望理由、この職種で実現したいこと】コンサルタントを志望する理由は2点ある。1点目は、課題解決を通じて組織変革に貢献したいからだ。予備校インターンにて入塾者増に向けた施策実行を主導し、組織の成果を変えたことに強いやりがいを感じ、今後はより広範に企業の成長を支援したいと考えている。2点目は、個の介在価値が問われる環境で自身...
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内定

27年卒 1dayJOB / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】説明→ワーク→中間レビュー→ワーク→発表→個人・グループFB→懇親会 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】お題は守秘義務のため書くことができないですが、公共系のものでした。市場分析をした上で、企業が取るべきアクションを提案するというものでした。グループディスカッションにリサーチと...
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内定

27年卒 人物ケース面接 / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代前後の女性の方、役職や年次は不明 【会場到着から選考終了までの流れ】ケース面接→ケース面接のFB→人物面接→逆質問 【質問内容】ケースのお題はGDに関連したものでした。 人物面接は以下のような質問内容でした。 自己紹介 GDの感想 GDの良かった点、反省点 ...
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内定

27年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】流れの説明→お題発表→GD→FB→逆質問 【GDのテーマ・お題】守秘義務のため答えられないが、官公庁系のお題でした。 【GDの手順】前提確認→発散→収束 という流れで進んでいきました。皆GDに慣れているようで、初めから終わりまでスムーズに進みました。 【雰囲気】皆賢く人柄がよく、とてもな...
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内定

27年卒 WEBテスト / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】一般的な監視型のTG-WEBです。 【対策方法】TG-WEBの参考書を3周ほど解きました。問題には決まったパターンがあるため、それらを網羅的に勉強すれば解けない問題はゼロにできると思います。
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27年卒 Office Meet up for Women / 説明会

大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】前半は会社全体の紹介があり、PwCのグローバルネットワークやコンサルティングファームとしての強みについて説明を受けました。その後、各職種に分かれた座談会に移り、現場で活躍中の女性社員の方々から実際の業務内容やキャリアパスについて直接お話を伺いました。最後は自由に各職種のブースを回ることができ、気にな...
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27年卒 パートナー面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】パートナー。貫禄えぐい。 【会場到着から選考終了までの流れ】パソコンを開く 【質問内容】・whyコンサル ・why bc 人事面接とは違い、深掘りされた。が、特段変わった深掘りではなく、一般的な面接の準備をしていれば問題無し。 ・人と対立した時の自分の立ち回りは? 協働...
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27年卒 人事面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】パソコンを開く 【質問内容】【人事面接】 ・事務的確認 怪しい人じゃないか、雇っても大丈夫かの口頭確認 ・whyコンサル バイトの話を熱弁。 ・why PwC jobでPwCの素晴らしさを痛感したと語った。 ・whybc ...
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27年卒 1day job / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】1階に学生が集合し、入館証を入手。 job選考の後、懇親会。カツパンやコーヒーが飲食できる。 帰宅。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】お題は明記できないが、面白いものだった。 最初1時間くらいでPwCについてのありがたいお話を聞ける。その後お題発表。資料は渡され、書き込...
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27年卒 個人面接(ケース含む) / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】パソコンを開く。 【質問内容】【人物面接】 ・お互いに自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと →普通の深掘り。面接時間が限られているため、そこまで深掘られなかった。 ・whyコンサル/bc →ESに書いたことを熱弁 ・w...
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27年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】時間内にパソコンを開く 【GDのテーマ・お題】口外禁止。前日にお題がメールで送られてきて、事前に下調べをしておく。班員全員、めちゃくちゃちゃんと調べてくるので、調べないのは論外だが、周辺知識も付けておくべき。 【GDの手順】一般的なGD。前提確認→現状分析→ボトルネック特定→打ち手→評価→...
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27年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語/非言語 【各科目の問題数と制限時間】具体的には覚えていないが、一般的なもの。赤とおそらく同じ形式。 【対策方法】1年間結果を使い回すため、一回ミスると終わる。bcだけじゃなくてxvsとかにも使われるから、本気で解きました。
1人の方が「参考になった」と言っています。
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27年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【bc志望理由】戦略立案から実行支援まで一気通貫で企業変革を推進できる点に魅力を感じ、貴社当職を志望する。私は◯◯アルバイトリーダーとして全◯◯店舗中、売上・接客共に最優秀店舗賞受賞に導いた。これを機に本社企画会議にオンライン参加、売上向上を議論した。当時の売上データを分析、ショット売上に向上余地ありと仮説立て「◯◯」とい...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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27年卒 面接(人事面接) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので接続して開始 【質問内容】・事務確認(有価証券系・借金等の有無) →問題なし ・なぜコンサル? →塾講師の経験から課題解決にやりがいを感じた。研究室の活動から企業というでかい主体に興味を持った。 ・なぜ...
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27年卒 最終面接(パートナー) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】パートナー 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】なぜコンサルティング業界?なぜBC? 教育実習や塾講師の経験を通じ、目の前の生徒一人ひとりの成長を支援することにやりがいを感じたからです。そのうえで、企業の経営活動について研究しており企業の課題を解決する...
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27年卒 1day job / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着後受付をして開始 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】特定防止のため名言は避けるが、ある業界の架空の企業についての課題だった。会社側から資料が与えられ、まずはチームメンバー5〜6人で読み込んでからスタート。分析や施策の策定などを行ったのちに資料作成、発表まで行う。 【ワ...
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27年卒 一次面接(ケース面接) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャーレベル 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】ケース面接だった。 面接の最初にGDで議論した内容とその結論に至った背景を説明されるように求められる。終了後、議論の発表だが、GDのお題に関連したテーマだった。その上で、思考時間が1分与えられ、発表...
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27年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなのでteamsに接続するだけ 【GDのテーマ・お題】事前にテーマが共有される。特定防止のため明言しないが、農業関連だった。 【GDの手順】最初に事前に共有されているテーマの全体確認→現状分析→課題特定→施策立案→施策の評価といった基本的な流れ 【GDが始まる前のアイスブレイクの...
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27年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語・英語・性格 【各科目の問題数と制限時間】言語:16問(20分)、計数:9問(20分)、英語:12問(15分)、性格:200問程度(30分) 【対策方法】書籍を購入し、解法を頭に入れた。その上で、TG-webを導入している別の企業を受験し練習台として使った。 【参考にした書籍・WEBサイト】これが本...
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27年卒 PwC ビジネスコンサルタント(BC)職説明会 / 説明会

大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】自己紹介 PwCJapanグループについて PwCコンサルティングについて ビジネスコンサルタント職の組織 ソリューション×インダストリー プロジェクト例 プロジェクトアサインの流れ 人材育成 働き方(フレックス、在宅ワーク) 休暇制度、Family Event 今後の選考スケジ...
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27年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【空白期間の活動について(浪人期間・学業への取り組み)】私は高校卒業後の1年間、外部の教育機関に頼らず「完全独学」での大学受験に再挑戦しました。出身校は進学を前提とした環境ではなく、基礎学力が不足していたため、現役時は目標に届きませんでした。 この空白期間を単なる停滞ではなく「自己マネジメント能力の研鑽期間」と定義し、1年...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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27年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【なぜビジネスコンサルタントを志望するか。】所属していた学生団体において、組織を持続的に成長させるための仕組み作りを行いました。目標未達が続く状況に対し、個人の力量不足ではなく、曖昧な評価制度に問題の本質があると考え、組織構造の抜本的な見直しに着手しました。具体的には、定性的な精神論を排し、数値データに基づいた客観的な行動...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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  • 27年卒
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    • ビジネスコンサルタント
    • 戦略コンサルタント職(TCS/TS/X-VT)
    • デジタルコンサルタント
    • ITソリューションコンサルタント
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    • ビジネスコンサルタント
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    • デジタルコンサルタント
    • ITソリューションコンサルタント
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    • ビジネスコンサルタント
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    • ITソリューションコンサルタント
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