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26年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 理系
インターンシップ
実施日程 10月上旬
実施場所 オンライン
インターンの形式 課題解決型グループワーク
インターン期間 2日
参加社員数 全体で10人程度
参加学生数 20人程度
参加学生の属性 旧帝大、早慶が中心

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

インターンでは、特定の業界におけるDX推進をテーマにした課題解決型ワークに取り組んだ。与えられたデータや資料を活用しながら、顧客の課題を特定し、実現可能なソリューションを提案することが求められた。ワークの過程では、顧客役の社員との対話を通じて情報を収集し、現場目線のコンサルティングを意識しなが...

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ワークの具体的な手順

1.テーマ説明・資料共有:インターン初日に課題と関連資料が提供される。
2.情報収集・課題分析:チームで資料を分析し、顧客役の社員にヒアリングを実施。
3.ソリューション検討・整理:得た情報をもとに、実行可能な解決策を構築。
4.プレゼンテーション準備:提案内容をスライドにまとめ、発表練...

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インターンの感想・注意した点

顧客役の社員とのやり取りを通じて、実際のコンサルティング業務の進め方を体感できた点が印象的だった。他のコンサルティングファームのインターンと比較して、双方向のワーク形式であり、現場視点を重視した提案が求められる点が特徴的だった。チームでの議論を通じて、限られた時間の中で論理的に考え、端的に伝え...

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インターン中の参加者や社員との関わり

インターンでは、5人1組のチームでワークを進め、議論を重ねながら最終発表に向けて協力した。参加者は旧帝大・早慶などの高学歴層が多く、論理的思考力やケース面接への耐性が高い人が目立った。ディスカッションでは、各自の強みを活かしながら議論を深め、限られた時間内で最適な提案をまとめる経験ができた。ま...

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

富士通傘下のベンチャーコンサルティングファーム

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

小さい規模ゆえに若手からカルチャー作りの一端を担えるコンサルティングファーム

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インターンシップ
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2DAYSインターンシップ
エントリーシート
2025年1月上旬
最終面接
内定
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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】DX施策の提案。グループワークだが、学生同士で議論する時間よりもクライアント企業の社員役を演じてくださる社員様からのヒアリング機会が多かった。RPGゲームのようにある仕掛けをクリアすると提案できる事業内容が増えるというものだった。 【ワークの具体的な手順】グループで時間配分...
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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】架空の大手ゼネコンに対し、その企業に対するDXを導入する際のDX施策を検討していくような内容であった。詳しくは言ってはいけないが、その企業の資料なども自分たちで読み取りながら施策を検討していくようなイメージ ヒアリングなどもおこなう 【ワークの具体的な手順】資料の読み取り...
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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大阪公立大学 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】架空の大手ゼネコンに対し、その企業に対するDXを導入する際のDX施策を検討していくような内容であった。詳しくは言ってはいけないが、その企業の資料なども自分たちで読み取りながら施策を検討していくようなイメージ 【ワークの具体的な手順】資料の読み取り、 現状分析 ボトルネッ...
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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】学生はコンサルタントとしてとある企業のDX推進部門にDX/IT化の提案をする。しかし、経営層・現場社員の間に乖離がある複雑な環境であり、様々な立場の人と会話し背景を知った上で、より納得感のある提案を目指す。 【ワークの具体的な手順】企業説明 ワーク説明 ワーク開始 発...
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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】架空の会社に対するDX施策の提案を五人ほどのグループで行った。RPGゲームのようで面白かった。クライアントの社員役を社員の方が行なっていて、メールやミーティングといった実務に近い形を体験することができた。 【ワークの具体的な手順】12分ほどで1ターンとなっていてどのメールを...
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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】学生はコンサルタントとしてとある企業のDX推進部門にDX/IT化の提案を受ける。しかし実際は経営層・現場社員も入り混じる複雑な環境であり、様々な立場の意見を聞きながらより納得感のある提案を目指して奮闘する体験。 【ワークの具体的な手順】企業説明 ワーク説明 ワーク開始 ...
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ワンキャリアでは、Ridgelinezの2026年卒のインターンシップ本番の体験談として、開催時期や場所のほか、インターン参加人数や大学などの属性まで公開しています。またRidgelinezのインターンで実際に取り組んだ業務内容やワークの手順、本選考への影響(選考免除、早期内定ルートへの招待など)も事前に予習することができます。さらに、Ridgelinezのインターンでより高い評価を受けるために、「選考ステップ」に書かれているインターン中の注意点や評価基準も確認しましょう。「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは、コンサル・シンクタンク業界の分析やRidgelinezの企業研究にも役立ちます。
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