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25年卒
内定
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本選考
大学非公開 | 理系
内定
内定時期 2024年2月中旬
承諾検討期間 即承諾した
承諾/辞退 承諾
承諾/辞退理由 社内のキャリアルートが明確

承諾/辞退理由の詳細

キャリアの選択肢が広いことや成長できること
また、面接を通してお会いした社員の方々のような人と働きたいと感じたから

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内定後の課題の有無

IT、金融に関しての基礎的な勉強がある

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内定後の拘束

即承諾したため不明

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内定後の研修など

9月ごろから対面実施の研修があると聞いた

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採用人数・倍率

不明

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内定者の採用大学・学歴

早慶や東大や京大の学生がボリューム層と聞いた

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自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）

不明

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基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

この先輩の選考ステップ

本選考
エントリーシート
2023年10月上旬
WEBテスト
2023年11月上旬
一次面接
2023年11月中旬
WEBテスト
2023年11月下旬
グループディスカッション（GD）
2023年12月上旬
二次面接
2024年1月上旬
人事面談
2024年2月中旬
最終面接
内定
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内定

25年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】URLを踏む　【GDのテーマ・お題】デリバリーのメリットデメリット　【GDの手順】最初に全体の部屋に入って軽い説明を受ける。そのあと各グループに分かれて、担当のコンサルタントの方から流れなどを説明される。その後何か質問があるか聞かれ、無ければテーマが発表されてそのままスタートする。　【雰囲...
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内定

25年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】入室 →説明 →GD →終了　【GDのテーマ・お題】「どうすれば日本国内でキャッシュ化が進むのか」　【GDの手順】まず役割決めを行った。次に書紀がGoogle Documentを共有し、議論に入った。課題の細分化→施策の提案→施策の評価→結論…のような流れでディスカッションを進めた。...
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内定

25年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社後10年以上は経過しているエンジニアの社員だった。　【会場到着から選考終了までの流れ】入室→質問→逆質問→終了　【質問内容】・自己紹介 ・研究内容についての深堀り…自分が行っている研究について、「なぜそのアプローチを採用したのか」などを問われた。論理的思考力が試されたと思...
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25年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 理系
【経緯】最終面接対策　【会場到着から選考終了までの流れ】入室→面談→逆質問→最終面接の日程調整→終了　【質問内容】・FeedBack…「1,二次面接」「プログラミングテスト」「GD」を通じて極めて評価が高く、最終面接は絶対に受かると言われた。 ・他にどの企業を受けているか…受けている企業の一貫性が重要だと言われた。 ・...
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内定

25年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部門　【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーで内線通話にて到着を知らせる →人事（リクルーター）の方に面接の部屋へ案内される →面接 →逆質問 →内定 →人事（リクルーター）内定承諾書類の読み合わせなど →終了　【質問内容】・自己紹介…氏名、大学名、研究内容な...
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内定

25年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】自己成長できる環境を望んでおり、完全にマッチしていたため承諾した。　【内定後の課題の有無】Javaの教科書を読み進める。　【内定後の拘束】最終面接の場でそのまま内定を承諾すると、内定承諾書類の読み合わせや記入・研修用資料の受け渡しがある。　【内定後の研修など】内定者研修が9月からあるようだ　【採用人...
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内定

25年卒 WEBテスト / 本選考

大阪大学大学院 | 理系
【試験科目】言語非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】定かではないがそれぞれ10問ほどだったと思う。　【対策方法】特になし
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25年卒 人事面接 / 本選考

大阪大学大学院 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで実施　【質問内容】人事の方からの就活相談をして頂いた。面接対策や自己分析の深掘りなど就活で今後役立つようなとても有意義な時間だった。面接に対してもNGなしで質問に回答して頂き、どのような質問がくるかを想定した上で十分な対策をす...
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内定

25年卒 二次面接 / 本選考

大阪大学大学院 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社して3年目くらいの方だった。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで実施　【質問内容】一般的な質問がほとんどであった。志望動機や学生時代に頑張ったことなどが深掘られる。また、ITに関する知見を持ち合わせているかも同時に聞かれた。最後には就活の状況も聞かれたが、志望度...
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内定

25年卒 25卒 インターン Biz×Tech プロフェッショナル職 / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、企業オフィスの一室でプログラム開始。プログラム終了後は、懇親会などはなくそのまま解散。　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】①プログラミング（Java） ②GD ③座談会 ④オフィスツアー 上記①〜④を1日かけて実施する。GDについては、日本におけるキャッシュレス...
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ワンキャリアでは、シンプレクス・ホールディングスの2025年卒の内定体験談として、内定時期や内定者の人数、採用大学（学歴）、内定時の約束、内定後の課題の有無などを掲載しています。中には、内定者懇親会での体験談として内定者に対するインターン参加者の割合が書かれているものも。いつ、どんな人が内定を獲得しているのか実例を知ることができるので、就活のスケジュールを立てる上でも志望企業の内定体験談をご確認ください。
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