総合商社のES・体験談一覧

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12722件 のES・体験談

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商社 総合商社

三菱商事

23年卒

総合職

公開日：2021/11/24

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23年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【試験科目】言語 非言語 構造把握 英語　【対策方法】問題集を解く

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商社 総合商社

三菱商事

23年卒

総合職

公開日：2021/11/24

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インターン選考通過

23年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【あなたらしさが分かるように自己PRをしてください（60秒～90秒）】私の強みは、周りの人を巻き込むリーダーシップです。私は◯◯という団体で◯◯を務めています。この団体は◯◯していますが、◯◯により存続の危機にありました。私はメンバーの意欲低下が原因だと思い、オンライン活動のみの中でも、各メンバーが意欲を保てる工夫が必要だ...

1人の方が「参考になった」と言っています。

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商社 総合商社

三菱商事

23年卒

総合職

公開日：2021/11/24

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23年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】参加者はそれぞれ部門に分けられ、2日間で1日目と2日目同じスケジュールでそれぞれ1つの部門の新規事業を立案する。4時間ほどかけて立案した後、プレゼンと質疑応答の時間があり社員からのフィードバックをもらう。　【ワークの具体的な手順】データをもらった後、自由に進める、途中で社員...

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商社 総合商社

三菱商事

23年卒

総合職

公開日：2021/11/19

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23年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系

【今回のワークショップへの参加を通じて、他の参加者や当社の社員とともに学びたいことや考えたいと感じることがあれば自由にお書きください。 （200文字以下）】ワークショップを通じて、現場の社員と直接触れ合うことで、「商社業界で働くことの意義・やりがい・向き不向き」を見極めたいと考えている。私は、商社業界に興味を持っているが...

4人の方が「参考になった」と言っています。

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商社 総合商社

タキヒヨー

22年卒

総合職

公開日：2021/11/19

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22年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長、人事（進行役）　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスロビーで交通費精算→待合室で待機→面接　【質問内容】三次面接で行ったプレゼンテーションにフィードバックを受けた修正をして社長にプレゼンテーションを行う。（5分間） ・自己PR ・志望動機 プレゼン後、社長の質...

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商社 総合商社

タキヒヨー

22年卒

総合職

公開日：2021/11/19

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22年卒 三次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】二次面接と同じ人事　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機→面接室で面接→オフィス見学　【質問内容】二次面接でもらったフィードバックを受けて修正し、再度同様のプレゼンテーションを行う。（5分間） 最終面接である社長面接の予行練習として、人事を社長と想定して行う。 ・...

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商社 総合商社

タキヒヨー

22年卒

総合職

公開日：2021/11/19

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22年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機→面接室で面接→オフィス見学　【質問内容】事前に考えてきたプレゼンテーションを行う（5分間） ・自己PR ・志望動機 （モノを使うなど何をしても自由） ・プレゼンテーションに対する質問 ・プレゼンテーションに対する...

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商社 総合商社

タキヒヨー

22年卒

総合職

公開日：2021/11/19

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22年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインの為無し　【質問内容】・自己紹介＋自己PR ・自己PRの深掘り ・志望理由 ・その深掘り ・卒論テーマについて ・学生時代に力を入れたことについて ・その深掘り ・出身地とキャンパス所在地について ・勤務地につい...

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商社 総合商社

タキヒヨー

22年卒

総合職

公開日：2021/11/19

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22年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系

【WEB説明会でのクイズの答えとタキヒヨーの魅力を感じる点】1. （3）：代々の当主が受け継いできた「瀧兵右衛門」の名からくる「瀧兵」のカタカナ表記。また、最後の「ヨ」は大きく表記され末広がりを意味している。 2. 「人を大切に」という社長のお考えに大変魅力を感じています。「社員が、一番」という優先順位を明言されているの...

52人の方が「参考になった」と言っています。

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商社 総合商社

三井物産

22年卒

総合職（担当職）※総合職へ統合

公開日：2021/11/19

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内定

22年卒 MGBCインターン（3日間） / 本選考

東京大学 | 文系

【会場到着から選考終了までの流れ】一般的なオンライン面接の通り　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】配属された部署において、その部署にいるメンターの方に見ていただきながら6人程度のグループワークを行った。 特定の課題があったというよりかは、かなり自由度は高く、ある程度その部署が関連しそうな内容であれば、グループ...

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商社 総合商社

三井物産

22年卒

総合職（担当職）※総合職へ統合

公開日：2021/11/19

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内定

22年卒 内定 / 本選考

東京大学 | 文系

【承諾/辞退理由の詳細】非常に悩んだが、結局は国家公務員として働くことを選んだ。 理由1）三井物産には中途で入ることも道としては残されている一方、官庁（特に自分の内定先の省庁）には中途という道はない中で、やはり「日本のために働きたい」という思いの強い自分が、官庁を人生の中で一切経験しないことの懸念がどうしても拭いきれなか...

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商社 総合商社

三井物産

22年卒

総合職（担当職）※総合職へ統合

公開日：2021/11/19

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内定

22年卒 フォローアップ面談 / 本選考

東京大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】採用担当者（30代？）　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→個室案内→内定の言い渡し→帰宅　【質問内容】基本的には内定言い渡しのための場 改めて併願先や率直なところでの志望度を訊かれた上で、承諾or辞退or保留のうち1つを選ぶよう言われる。（ただし、オワハラ等は一切ない。...

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商社 総合商社

三井物産

22年卒

総合職（担当職）※総合職へ統合

公開日：2021/11/19

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内定

22年卒 最終面接 / 本選考

東京大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社30年程度？　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→控室に案内→程なくして呼ばれる→面接→アンケート記入部屋に移動→アンケート提出後帰宅　【質問内容】・緊張しているか ・大学は今もオンラインか ・となると大学のキャンパスの意義ってどこにあるのだろうか ・オンラインだ...

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商社 総合商社

三井物産

22年卒

総合職（担当職）※総合職へ統合

公開日：2021/11/19

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内定

22年卒 二次面接（インターン優遇で一次免除） / 本選考

東京大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社20年程度？　【会場到着から選考終了までの流れ】一般的なオンライン面接と同様　【質問内容】徹底的に自分史の深掘り ・なぜ幼少期に得た語学力は維持できたのか ・なぜ小中高大一貫の学校から高校受験をしたのか ・なぜ◯◯高校を選んだのか ・附属の高校への進学権は放棄した状...

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商社 総合商社

三井物産

22年卒

総合職（担当職）※総合職へ統合

公開日：2021/11/19

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内定

22年卒 OB訪問 / 本選考

東京大学 | 文系

【質問内容】会社について ・三井物産における部署異動や部署間交流の実態 ・女性としての働き方 等 社員さん個人について ・されているお仕事の内容 　→それをお伺いした上での追加質問 ・仕事において大切にしている価値観 等　【注意した点・感想】非常に親身で話しやすい方が多かった。また、商社のあり方について自分...

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商社 総合商社

三井物産

22年卒

総合職（担当職）※総合職へ統合

公開日：2021/11/19

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内定

22年卒 エントリーシート / 本選考

東京大学 | 文系

【4つのパートに分けて、「自分史」を記述。（2000文字〜最大2500文字以内） 文字数の比率は以下の通り。 （1）小学以前：10%程度（200〜250文字） （2）中学時代：20%程度（400〜500文字） （3）高校時代：30%程度（600〜750文字） （4）大学時代：40%程度（800〜1000文字）】［...

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商社 総合商社

三井物産

23年卒

総合職（担当職）※総合職へ統合

公開日：2021/11/18

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23年卒 MBDD（Mitsui Business Development Days）Webセミナー / 説明会

大学非公開 | 理系

【説明会の具体的な内容】・MBDDのインターンについての詳細説明 ・昨年参加者との座談会　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】人を大事にする　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】人を大事にする。挑戦の風土。　【このイベントを通しての感想】社員の方の個性があり、非常に優秀だと感じた

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商社 総合商社

伊藤忠商事

23年卒

総合職

公開日：2021/11/18

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23年卒 伊藤忠商事の採用統括が語る「就活の新常識」 / 説明会

大学非公開 | 理系

【説明会の具体的な内容】伊藤忠商事に限らない、採用の裏側について　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】情熱的、個性的　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】情熱的、個性的。人を大事にする　【このイベントを通しての感想】採用者が何を考えているか、少しは理解ができた。採用側も学生の意思を汲み取ろうとしている姿...

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三菱商事

22年卒

総合職

公開日：2021/11/18

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22年卒 人事面談 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】20～30代の人事　【会場到着から選考終了までの流れ】最終面接終了後、別室に案内され人事面談用のアンケートを入力した後、面談　【質問内容】人事面談用アンケートを基に面談を行う（選考要素はなく評価対象ではないとしているが、そんなはずはない）。 ・就活状況（就活開始時期、どういっ...

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三菱商事

22年卒

総合職

公開日：2021/11/18

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22年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】50代　【会場到着から選考終了までの流れ】事前にテストを受け、その後面接室に案内される　【質問内容】・自己紹介と志望動機を3〜5分。 ・なぜ三菱商事に入りたいか。やりたい事はあるか。 ・学生時代に力を入れたことの深堀り（一次で話したこと以外の内容） ・挫折経験 ・家族に...

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商社 総合商社

三菱商事

22年卒

総合職

公開日：2021/11/18

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22年卒 筆記試験 / 本選考

大学非公開 | 文系

【試験科目】SPIとペーパーテスト　【各科目の問題数と制限時間】SPIは言語非言語合わせて35分。ペーパーテストは4問で5分。最終面接前に行う。　【対策方法】SPIは対策本や他社選考での経験、ペーパーテストはなし。

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三菱商事

22年卒

総合職

公開日：2021/11/18

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22年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・ケース面接 問題は人によって違うが、「日本にある事業商品サービスで海外展開するべきもの」だった。3分で準備を行い、3分で発表。その後深堀りと議論が行われる。定義、事業内容、金銭等の数字面、競合、利益構造、現実...

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商社 総合商社

三菱商事

22年卒

総合職

公開日：2021/11/18

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22年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代の社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】学生時代に力を入れたことの深堀り（概要、定量的結果、モチベーション、苦労、工夫等） 志望動機（なぜ総合商社か、なぜ三菱商事か） 将来やりたい事（配属や働き方） 気になる違和感を感じたニュース 最後に...

2人の方が「参考になった」と言っています。

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商社 総合商社

三菱商事

22年卒

総合職

公開日：2021/11/18

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22年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系

【動画面接（事前登録）自由に自己PR】私は粘り強さと行動力を併せ持った人間だ。組織の「学生日本一」という目標に対して、誰も手をつけていない広報に着目し、大学内外での知名度上昇と戦力獲得を目指した。知名度上昇の為にSNSの新設と発信、◯◯戦の外部委託を行い、戦力獲得の為に全国の高校に直接働きかけた。更に、強豪校の受験者不足を...

80人の方が「参考になった」と言っています。

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商社 総合商社

三菱商事

22年卒

総合職

公開日：2021/11/18

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22年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系

【試験科目】WEB試験1（適性検査･言語･非言語） WEB試験2（適性検査･法則性･英語）　【各科目の問題数と制限時間】1は玉手箱で1時間弱、2はCABで30分程。　【対策方法】市販の対策本、他社の選考の経験

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