職種別の選考対策
年次：
26年卒 総合キャリア職（リテールマネジメントコース）
総合キャリア職（リテールマネジメントコース）
No.438013 インターン / インターンシップの体験談
26年卒 総合キャリア職（リテールマネジメントコース）
総合キャリア職（リテールマネジメントコース）
26年卒
インターンシップ
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インターンシップ
明治大学 | 文系
インターンシップ
| 実施日程 | 9月上旬、11月中旬、1月中旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 東京本社 |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 5日間 |
| 参加社員数 | 10名弱、多いときは20人以上 |
| 参加学生数 | 100人以上 |
| 参加学生の属性 | 私が知る限りではマーチ以上しかいなかった |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
会社説明、インターンシップの目的、アイスブレイク、ミニワーク（生命保険業界のこれからについて）、生命保険に関するグループワーク複数回、全体でのグループワークの発表、それぞれの解説、グループメンバー同士でよかった点の共有、様々な部署の方との社員座談会、人事の本音トーク、リテールマネジメントコース...
ワークの具体的な手順
生命保険や住友生命に関する議題が出され、それについてグループのメンバーと話し合いながら解決策を考えていく方式だった。グループ内で意見を共有して終わるものから、3グループ対抗で発表を行い、社員の方の評価が高かったグループは全体で発表するというようなフローのワークもあった。
インターンの感想・注意した点
周りの学生のみんながどんどんアイディアを出していくので、まずは議論から外れないこと、思ったことをはっきりと述べること、自分の役割を探し果たすことを意識した。グループディスカッションでどういう風に動いたら良いかわかっていなかったが、インターンシップでグループワークを経験することで自分の強みを理解...
インターン中の参加者や社員との関わり
5日間のインターンシップだが３・１・１に日程が分かれているので、秋と冬にもグループメンバーと会うことができ仲良くなった。志望業界が似ていることが多かったので、他社比較や就活情報を共有することができた。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
明るそう、体育会系
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
明るい、社員の方々が生き生きしている
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