職種別の選考対策
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26年卒 コンサルタント職
コンサルタント職
No.419798 インターン / インターンシップの体験談
26年卒 コンサルタント職
コンサルタント職
26年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
インターンシップ
| 実施日程 | 2025年1月中旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 本社 |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 2日間 |
| 参加社員数 | 約5人 |
| 参加学生数 | 約35人 |
| 参加学生の属性 | 早慶マーチ |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
日本の企業で実在する企業の新規事業立案を考えるインターンでした。企業をグループで相談しながら選択し、その企業の課題をクリアして、施策を考える。2日目に完成させた施策を社員の方々にプレゼンし、フィードバックをもらう。
ワークの具体的な手順
最初に企業説明、インターンの取り組み方、考え方を説明される。その後に実際に資料を読み込んだり、ワークに取り組み始める。最後に議論を資料にまとめ、プレゼンテーションを行う。
インターンの感想・注意した点
周りの方々は、ロジカルシンキングはもちろん周りを巻き込みながら積極的に議論を推進していける方々が多かったと感じました。また社員の方々もインターン生が困った際には、積極的に知恵を貸してくださり、とても親身に対応してくださいました。
懇親会の有無と選考への影響
インターンに参加したら選考ルートがあります。
インターン中の参加者や社員との関わり
グループワークで取り組むものなので、グループのメンバーとは話す機会がたくさんありました。ただ他のグループのメンバーとは全く話す機会はありませんでした。社員の方々は、定期的にグループワークの様子を見に来てくれました。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
固いイメージ
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
気さくで親切なイメージ。
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