職種別の選考対策
年次：
18年卒 ソリューション・エンジニア職
ソリューション・エンジニア職
No.7466 本選考 / グループディスカッション（GD）の体験談
18年卒 ソリューション・エンジニア職
ソリューション・エンジニア職
18年卒
グループディスカッション（GD）
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本選考
明治大学 | 理系
2016年12月上旬
グループディスカッション（GD）
2016年12月上旬
| 会場 | 企業オフィス（東京） |
|---|---|
| 試験時間 | 1時間 |
| 社員の人数 | 1人 |
| 学生の人数 | 5、6人 |
| 結果通知時期 | 当日中 |
| 結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
会場到着後、グループ分けをされ、アイスブレイクの時間が設けられる。
その後会場に案内され、ディスカッション後にフィードバックを受け取り終了。
GDのテーマ・お題
自動運転が普及するにつれて、衰退する産業は何か。
GDの手順
テーマが渡されてから、30〜40分ほどディスカッションする時間が設けられるので、
そこで議論したのちに発表者がプレゼンをして終了。
その後、社員からのフィードバックを受けた後に質疑応答をして帰宅する。
GDが始まる前のアイスブレイクの有無
アイスブレイクというよりは、待ち時間が長かったので、必然的にアイスブレイクの時間になった。
プレゼン時間の有無
ディスカッションが終了したのちに5分程度でプレゼンをする時間が設けられた。
選考官からの質疑応答の有無
最後に質問する時間が設けられた。
目安としては、一人一回程度。
選考官からのフィードバックの有無
プレゼン後にフィードバックがある。
雰囲気
みんな必死だったので、熱気に満ち溢れた雰囲気だった。
注意した点・感想
ふわふわしたお題だったので、まずは定義づけから入り、なるべく議論しやすいように具体性を増していった。
あとはこの手のお題は人の必要性に関する部分を問うようなお題なので、そこにしっかりと焦点を当てられていたかなども重要だと思います。
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