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20年卒 ソリューション・エンジニア職のES・体験談一覧
ソリューション・エンジニア職

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20年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 理系
【どのような軸で就職活動を行っていますか 】私は2つの軸で就職活動を行なっております。1つ目に、「個人としてどの様な能力を習得できるのか」という軸です。私は、今後日本の社会全体にますます柔軟な働き方が浸透すると考えており、会社の枠組みに囚われない能力や働き方を身につける必要があると考えております。そのため、多くの事を吸収で...
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20年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【どのような軸で就職活動を行っていますか。(400文字以下)】私は2つの軸がある。1つ目は「チームとして働ける集団であること」だ。4歳から現在に至るまで◯◯を続けてきた。その中で、何度もチームとして目標に向かう際の一体感や団結力が莫大な力を生む事を実感してきた。この経験は◯◯に関わらず、社会に出ても生み出すことが出来ると考...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

東京大学大学院 | 理系
【試験科目】言語と非言語 【各科目の問題数と制限時間】問題数は覚えていないが、長い方の玉手箱だった。非言語はずっと表の穴埋めだった。 【対策方法】インターネットの例題、他の企業での受験。
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インターン選考通過

20年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

東京大学大学院 | 理系
【エンジニア塾を通じて得たいことは何ですか?理由も交えてご記載ください。※改行せず文章は続けて入力してください(300文字以上400文字以下)】エンジニアの業務理解を深めて、仲間と協力してモノを作る楽しさを味わいたいと思っている。大学や大学院の研究や講義でプログラミングを行うことはあったが、数値計算やシミュレーションを行う...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒 インターンシップ / インターンシップ

東京大学大学院 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】お弁当の販売プログラムのロジックを考えて、実際にコーディングまで行う。最終日にチーム対抗で作成したプログラムで売り上げを競う。また社員と他チームに向けてプレゼンも行う。課題解決の方法を考えてプレゼンをして終了ではなく、実際にコーディングまで行う点が特徴的だと思う。 【ワーク...
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20年卒 個人面接 / インターンシップ選考

東京大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役職や肩書は不明。中途入社の方だった。中堅どころだと思われる。 【会場到着から選考終了までの流れ】面接開始時に個別ブースに呼ばれる。 【質問内容】自己紹介。最近の学校生活、研究などについての雑談のような質問。志望理由。経験を交えた自分のチームでの役割。インターン中、どのようにチ...
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20年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 理系
【どのような軸で就職活動を行っていますか(400文字以下)】自分にとって未知なことを知りたいという好奇心が旺盛な性格なので、様々なことにチャレンジできる環境があり、自分の可能性を広げられるような会社で働きたいです。また、今はビジネスレベルの英語力はありませんが、将来は海外でも活躍できるようになりたいと考えているので、グロー...
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内定

20年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【採用人数・倍率】辞退したため不明 【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退したため不明
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内定

20年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】パートナー? 【会場到着から選考終了までの流れ】待機→面接 【質問内容】緊張してる?というような雑談から始まり、なんで緊張ってするの?など雑談で答えたことの深堀をとことんされた。その後、日本社会の問題点などについて聞かれた。対策はしていなかったが、論理的に話すように心掛けた。 ...
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内定

20年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】優しい感じ。 【会場到着から選考終了までの流れ】待機→面接 【質問内容】まず、私の緊張をほぐす目的で、雑談から入った。その後、本確定な質疑応答に移る。主に、なんでアクセンチュアか、なんでソリューションエンジニア職を志望しているのかだった。面接時間が30分のところ15分で終わった...
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内定

20年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】会場に集合し、集まり次第軽くその日の流れを説明され、GD 【GDのテーマ・お題】プラスチック製のストローを廃止するような流れになってきているが、そのことが社会に及ぼす影響について 【GDの手順】初め、皆で言葉の定義やボトルネックについて話し合い大まかな流れを確認しあった。その後は意見を出し...
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内定

20年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】推論、言語 【各科目の問題数と制限時間】各30分程度 【対策方法】なし
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内定

20年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【どのような軸で就職活動を行っていますか。(400文字以下)】私は就職活動において以下の2点を重要視しています。それは、仕事を通し、社会に大きく貢献できていると実感できるという点と、将来的に自分が大きく成長できるという点です。というのも、私は自分の仕事に対し「誇り」や「やりがい」を持ちながら従事したいという考えがあります。...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

20年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】東京大学・早稲田大学など 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】話すことが好きな人が多かった印象
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内定

20年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ソリューション・エンジニア出身の営業部マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスのソファーがある待機ブースで待ち、時間が来ると個室に案内された。 【質問内容】自己紹介に始まり、ESの内容も少々くみつつ雑談のように会話が展開した。志望度と健康状態は事務的な質問らしか...
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20年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事ではない社員さん 【会場到着から選考終了までの流れ】待機室で待機して時間になったらブースに案内される。 【質問内容】ESの内容について聞かれ、雑談のように話が広がっていった。質問内容が明確に決まっている訳ではなく、臨機応変に質問を考えている様子だった。 ・ESの内容 ...
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20年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】国語・算数 【各科目の問題数と制限時間】一般的なwebテストです。 【対策方法】問題集に目を通しておく程度で大丈夫かと思います。
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インターン選考通過

20年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【エンジニア塾を通じて得たいことは何ですか?理由も交えてご記載ください。】第一にエンジニア職が自分に合っているか確認したいです。理想の職業として現在は、お客様毎のユニークな要求に答えるシステムを作る仕事が最も楽しそうだと考えています。( 具体的な経験 )たり( 具体的な経験 )たり、自分はITで何かを作るのが好きです。しか...
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20年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】商品を販売するアルゴリズムを考え実装して最終日に他チームと戦った。チームは勝手に編成されていて、プログラミング経験者が均等に分配されてはいなかった。チームに経験者がいない場合は早めに実装の作業を始めた方が良いと思う。 【ワークの具体的な手順】1日目に概要の説明があり、午後か...
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内定

20年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【どのような軸で就職活動を行っていますか】2点ある。1点目は大志ある顧客と胸躍るプロジェクトに多数出会い、直接貢献できるかだ。[ 具体的な経験 ]から、自分は情熱を持って目標に向かう人が好きで、そうした人の夢を支援する事に喜びを感じるのだと気がついた。また[ 具体的な経験 ]したことで自分の世界が広がった感覚に感動し、[ ...
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内定

20年卒 内定 / 本選考

慶應義塾大学大学院 | 理系
【採用人数・倍率】辞退したため不明 【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退したため不明
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内定

20年卒 二次面接 / 本選考

慶應義塾大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長クラスの方 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機した後、部屋に移動 【質問内容】・簡単に自己紹介して ・何故この業界を選んだのか ・専攻内容と違うけどそこは何故 ・何故アクセンチュアなのか ・入社してからやりたいことは何か ・それはアクセンチュアでなくて...
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内定

20年卒 一次面接 / 本選考

慶應義塾大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機→面接部屋に移動 【質問内容】・志望動機は ・何故ITコンサルティング業界か ・何故アクセンチュアか ・何故専攻を活かした就活をしないのか ・入社後何をしたいのか ・プログラミング経験はそれほどあるか ・学...
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内定

20年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

慶應義塾大学大学院 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】会場に全員集められ、班ごとに座る。その後ブース部屋に移動 【GDのテーマ・お題】働き方改革について、ITを用いた策を提案せよ 【GDの手順】前提確認をした後、考えられる経営課題についてあげていく。ホワイトボードを用いて案を具体化させていき、最後に発表するためのストーリーを考えた。代表者が発...
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内定

20年卒 WEBテスト / 本選考

慶應義塾大学大学院 | 理系
【試験科目】言語、非言語、性格 【対策方法】特に対策はしなかった
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