職種別の選考対策
年次:
26年卒 コンサルタント職
コンサルタント職
No.416490 本選考 / 早期選考二次面接(一次免除)の体験談
26年卒 コンサルタント職
コンサルタント職
26年卒
早期選考二次面接(一次免除)
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
11月中旬
早期選考二次面接(一次免除)
11月中旬
| 会場 | オンライン |
|---|---|
| 試験時間 | 45分 |
| 社員の人数 | 1名 |
| 学生の人数 | 1名 |
| 結果通知時期 | 1週間以内 |
| 結果通知方法 | メールで |
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
シニアマネージャークラス
会場到着から選考終了までの流れ
オンライン
質問内容
ケース面接を行なった。スポーツ業界の売上向上施策立案 約5分で検討して発表。その後、発表内容を受けて約30分、議論を交わす。最後の5分程度で逆質問。 逆質問は、業界のやりがいとデロイトの魅力を自身の仮説を伝えて検証した。
雰囲気
穏やかながら鋭く想定していない質問が議論で飛んでくる。
注意した点・感想
・知識量というよりは論理性と知的体力が重要
・アイデアの斬新さも評価された
・ロジックシンキングの元、タテヨコの論理で考えを整理できてるかかも評価される
・面接官の想定していない質問にも諦めずに答える知的体力が必要
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