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No.136150 本選考 / グループディスカッション（GD）の体験談

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21年卒
グループディスカッション（GD）
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本選考
早稲田大学 | 理系
2020年4月下旬
グループディスカッション（GD）
2020年4月下旬
会場 企業オフィス（東京）
試験時間 1時間
社員の人数 2人
学生の人数 6人
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 メールで

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインなので特になし

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GDのテーマ・お題

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GDの手順

・軽い雑談、アイスブレイク
・自己紹介
・GDの説明、注意事項
・与えられた資料を持ち込む、自分の意見をまとめる
・持ち時間は1人2分で2周する
発表などは特にないが、最後に1つの結論にまとめ上げる。

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GDが始まる前のアイスブレイクの有無

社員の方が少し雑談をしてくれた

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雰囲気

学生同士は和やかに話していた。

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注意した点・感想

ただ他人の意見を論破するかではなく、いか自分が論理的に論じられるか。
GD全般に言えることだが、個人ごとに意見をまとめる際に、来るであろう他人の意見とその否定を予測しておくとかなり楽。
経営学、会計学の知識が必要な場面もあったので、独学で勉強しといて良かったと思った。

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基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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本選考
エントリーシート
2020年3月上旬
WEBテスト
2020年3月下旬
1次面接
2020年4月上旬
2次面接
2020年4月下旬
グループディスカッション（GD）
2020年4月下旬
最終面接
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21年卒 二次面接 / 本選考

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ワンキャリアでは、野村総合研究所の2021年卒の本選考で出題されたグループディスカッション（GD）のテーマや手順、プレゼン時間の有無、結果通知のタイミングなどを掲載しています。さらに、野村総合研究所のGDの通過率を上げるために、「選考ステップ」では内定者と編集からのアドバイスとして、選考での注意点や担当した役割、採用側の評価基準も確認しておきましょう。野村総合研究所のGD選考前やインターン本番前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。
  • 27年卒
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    • アプリケーションエンジニア
    • テクニカルエンジニア
    • セキュリティスペシャリスト （ＮＲＩセキュアテクノロジーズ）
    • 経理スペシャリスト
    • エリア職システムエンジニア（札幌・福岡）
  • 24年卒
    • 経営コンサルタント
    • アプリケーションエンジニア
    • テクニカルエンジニア
    • セキュリティスペシャリスト （ＮＲＩセキュアテクノロジーズ）
    • 経理スペシャリスト
    • エリア職システムエンジニア（札幌・福岡）
  • 23年卒
    • 経営コンサルタント
    • アプリケーションエンジニア
    • テクニカルエンジニア
    • セキュリティスペシャリスト （ＮＲＩセキュアテクノロジーズ）
    • 経理スペシャリスト
    • エリア職システムエンジニア（札幌・福岡）
  • 22年卒
    • 経営コンサルタント
    • アプリケーションエンジニア
    • テクニカルエンジニア
    • セキュリティスペシャリスト （ＮＲＩセキュアテクノロジーズ）
    • 経理スペシャリスト
    • エリア職システムエンジニア（札幌・福岡）
  • 21年卒
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    • アプリケーションエンジニア
    • テクニカルエンジニア
    • セキュリティスペシャリスト （ＮＲＩセキュアテクノロジーズ）
    • 経理スペシャリスト
    • エリア職システムエンジニア（札幌・福岡）
  • 20年卒
    • 経営コンサルタント
    • アプリケーションエンジニア
    • テクニカルエンジニア
    • セキュリティスペシャリスト （ＮＲＩセキュアテクノロジーズ）
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