職種別の選考対策
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No.156005 本選考 / 3DayJobの体験談
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本選考
非公開 | 非公開
2020年8月中旬
3DayJob
2020年8月中旬
面接会場 | オンライン |
---|---|
面接時間 | 3日間 |
面接官の人数 | 5人 |
学生の人数 | 15~20人 |
結果通知時期 | 2週間以内 |
結果通知方法 | 次のステップであるリクルーター面談で |
会場到着から選考終了までの流れ
接続して開始
ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
「ケンブリッジ300人時代への提言」今後社員数が300人に達するであろうケンブリッジ社に対してコンサルティングをするという設定。現状の手法では社内人材管理に限界が訪れると思われる。それに対してどう対応するべきか。
ワークの具体的な手順
ケンブリッジの社員に対してヒアリングを行い課題を整理していく。施策を考えスライドにまとめて社長に向けて発表。
雰囲気
個性豊かなチームメンバーと熱く優しい社員の方々に囲まれ、常に盛り上がっていた。
注意した点・感想
慎重に選考を行っているからか、参加学生のレベルは非常に高かった。その中に埋もれないよう常に自分の立ち位置を客観的に見つめ、振る舞いを調整した。かなりランクの高い社員まで参加してくださる。特に社長にヒアリングできる時間は貴重であるため、綿密に準備した。
懇親会の有無と選考への影響
オンラインでお酒OKの懇親会がある。一切選考には影響しないだろう。
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