21年卒 コンサルタント職 ※現在募集なし
コンサルタント職 ※現在募集なし
No.77040 インターン / インターンシップの体験談
| 実施日程 | 2019年8月末 |
|---|---|
| 実施場所 | 本社ビル |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 1日 |
| 参加社員数 | 1チームあたり1人 |
| 参加学生数 | 8人 |
| 参加学生の属性 | 大学はバラバラ、高学歴が多かったか？ |
| 報酬の有無 | 優勝チームにドローン |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
仮想企業（ファーストリテイリングを想定）のデジタル施策立案。チームビルディング、グループワーク、発表の流れ。ワーク前に利用することをおすすめという形でSWOT分析やクロスSWOT分析の説明があった。社員が一人最初から最後まで近くにいてアドバイスをくれる。
ワークの具体的な手順
目標試算（売上どこまで伸ばすか）SWOT分析・クロスSWOT分析・アイデア決定・どんなテクノロジーを利用するかカスタマージャーニーを利用して検討・発表資料作成・発表
インターンの感想・注意した点
会社としてフレームワークが好きな印象を受けた。人数が多く、全員が同じ事をやっても生産性は低いので個人ワークと全体ワークを行ったり来たりできるようにすることは心掛けたと思う。時間は足りなくなるのでタイムマネジメントは厳しくやるべき。私のチームは資料とプレゼンの質が下がったためにアイデアは良かった...
懇親会の有無と選考への影響
近くのホテルのレストランでお酒付き・バイキング形式の懇親会が行われた。私のところには1週間後パフォーマンスを評価し個人面接へ進んでいただきたい、というメールが届いた。
インターン中の参加者や社員との関わり
ついてくれる社員によって違うかもしれないが、社員の方が何度もワーク中にアドバイスをくれた。技術が強い人もいるには居たが、全く知らない人もいたのでその点については関係なかったと思う。懇親会中に個人フィードバックをもらえた。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
コンサルタントとしてプライドの高い、冷たい、自分に自信を持っている人が多い雰囲気をセミナーやGDで感じていた。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
インターンシップ中にここまでアドバイスをもらえた経験は初めてであり、懇親会で話す中でも人のよさ・暖かさを感じた。
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