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内定

26年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 理系
【経緯】二次面接通過後、最終面接前にメールで案内を頂いた。　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら指定されたzoomに入室し、終わり次第退出。　【質問内容】最終選考に進む前の思考の整理及び壁打ち、現状の就職活動の状況に関するヒアリング（他社の選考状況等）や不安点の払拭、最終選考の日程調整。 また、今までの選考の...
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内定

26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】分からないが、コンサル3社目の中途の方。職位は高いと思う。　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら指定されたzoomに入室し、終わり次第退出。　【質問内容】・将来のビジョンは？ 以下、ビジョンに対する深堀 ・ビジョンを実現する上でどんな能力が必要だと考えるか？（可...
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内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】忘れてしまったが、プラス1制度で人事をしているコンサルタントの方。　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら指定されたzoomに入室し、終わり次第退出。　【質問内容】・5年後のビジョンは？ ・就活の軸は？ ・就活の軸は手段と目的どちらか？ ・ビジョンと就活の軸の繋...
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内定

26年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 理系
【経緯】エントリー後、選考フローの一環として（選考要素はない）案内をいただいた。　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら指定されたzoomに入手し、終わり次第退出。　【質問内容】ESで書いた自身のキャリアプランや就活の軸、志望理由について深堀をしてくださった。正直、志望理由などもしっかりと準備できていなかったが、...
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内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】ミキワメ　【各科目の問題数と制限時間】知的能力20分・性格診断10分　【対策方法】他のWEBテスト対策をしていたため、これといった時間は割いていない。
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内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【自身のキャリアビジョンについて記載下さい。（※将来的に何をしたいか、5年後にはどんな人材になっていたいかなど）】私は自己成長を促し続け、5年後には専門性のあるリーダーへと成長したい。個人とチーム、どちらでも確実な成果を出し、チームやクライアントから信頼される存在になりたい。私は校舎で唯一の◯◯所属として、校舎の◯◯志望の...
5人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒 【26卒｜ 早期選考直結】ここから、変わる「自己分析×企業分析 Set up Seminar」 / 説明会

明治大学 | 文系
【説明会の具体的な内容】ファーストキャリア選択の基本戦略マインドセット20分。会社説明20分。質疑応答20分。選考案内数分。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】知らない企業だった。しかしながら、ワンキャリアのページをひとたび視認したその瞬間から他のいかなる企業とも色素の異なる事業体であることは直感的に理解できた...
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内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

東京大学 | 文系
【試験科目】ミキワメ　【各科目の問題数と制限時間】知的能力（20分）、性格診断（約10分）　【対策方法】SPIの基本的な勉強はしていたので、追加で特に何かするということはなかった。
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内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

東京大学 | 文系
【自身のキャリアビジョンについて記載下さい。（※将来的に何をしたいか、5年後にはどんな人材になっていたいかなど）】多角的な視点と専門性の双方を兼ね備えた人材として、よりよい日本を次世代に継承するような社会貢献に携わりたい。そのために、まずは様々な領域の業務に携わり多様な経験を積むことで総合的な知見とどんな仕事にも共通するス...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

26年卒 内定 / 本選考

東京大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】・理念に対する共感 ・事業に対する関心と、そのスタイルの独自性 ・成長環境が整っている ・社員の方々やオフィスの雰囲気 ・最終面接での社長とのディスカッションの充実感　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】任意のイベントが月1回　【採用人数・倍率】不明　【内定...
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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

東京大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィス到着後、準備が出来次第会議室に通される。面接終了後、私は社員の方とお話しする時間を設けていただいた。　【質問内容】志望動機（具体的に）、将来どのような人間になりたいか（そのためには何が必要か）、選考中の企業について、その企業の中か...
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内定

26年卒 リクルーター面談 / 本選考

東京大学 | 文系
【経緯】二次面接通過後、最終面接前に案内をいただいた。　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら指定されたzoomに入室し、終わり次第退出。　【質問内容】最終選考に進む前の思考の整理及び壁打ち、現状の就職活動の状況に関するヒアリングや不安点の払拭、最終選考の日程調整 また、今までの選考の振り返りと、それを踏まえて...
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内定

26年卒 二次面接 / 本選考

東京大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】アソシエイトディレクター（一般企業で言うと部長かそれより少し上くらいだそう）の方　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら指定されたzoomに入室し、終わり次第退出。　【質問内容】一次面接と同じくベーシックな質問が多く、それに対してより深く掘り下げるといった感じであった...
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内定

26年卒 一次面接 / 本選考

東京大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】シニアコンサルタントの方　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら指定されたzoomに入室し、終わり次第退出。　【質問内容】キャリア像、就活の軸、なぜコンサルか、なぜベンチャーかといった非常にベーシックな内容。 セミナーの際にこれらの内容に対して整理した上で一次面接に...
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内定

26年卒 リクルーター面談 / 本選考

東京大学 | 文系
【経緯】エントリー後、選考フローの一環として（選考要素はない）案内をいただいた。　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら指定されたzoomに入手し、終わり次第退出。　【質問内容】志望動機やキャリア観など面接に向けた思考の整理になるような質問をしていただいたのち、逆質問をする時間をいただいた。前半部分では深掘りをし...
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26年卒 Set up Seminar / 説明会

東京大学 | 文系
【説明会の具体的な内容】キャリア構築について、コンサル業界や自社についての説明　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】あまり知らなかった。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】コンサル業界に対する問題意識を背景とした独自性がある。　【このイベントを通しての感想】企業理解が深まっただけでなく、そもそもキャリ...
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26年卒 set up seminar / 説明会

大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】企業説明、業界説明、今後の選考に向けての詳細など　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】特に考えていなかった。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】優秀で論理的な思考ができる社員の方がいらっしゃるんだなと感じた。　【このイベントを通しての感想】なぜコンサルティング業界でないといけな...
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26年卒 Set up seminer / 説明会

大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】コンサルティング業界全体の動向について 会社の位置づけ、理念について　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】あまり聞いたことのない会社だったので特にイメージはなかった　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】人材輩出会社を目指しているというところに、他の会社との違いを感じた　【このイ...
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26年卒 【26卒｜ 早期選考直結】ここから、変わる「自己分析×企業分析 Set up Seminar」 / 説明会

大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】◯キャリア構築について 　　これからのVUCA時代におけるキャリアの考え方 　　自己分析のゴール 　　就活軸の作り方　　　等々 ◯コンサル業界について 　　コンサル業界の歴史から現在のコンサル業界の特徴や身につくスキル ◯当社説明 　　国内トップレベルの成長率をはかる当社での働き方 ...
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26年卒 自己分析×企業分析 Set upセミナー / 説明会

慶應義塾大学 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】就職活動を受けるにあたっての心構え 企業説明会 就職活動を行うにあたって行うべきこと　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】特に無し　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】説明が分かりやすく、社員の成長を大切にしていると感じた。　【このイベントを通しての感想】就職活動を行うにあた...
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26年卒 GATE / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特にありません。　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】5,6人ほどのグループに分かれて70分間の議論を行いました。その後、発表→フィードバックという流れです。内容としては、顧客（架空）の製品の売り上げ向上のための施策を考えました。各種資料も配布されたため、その分析...
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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】コンサルタントの立場で、顧客が抱える経営課題の改善提案を考えました。ヒアリングの時間が設けられており、そこでの質問項目などもグループごとに準備し、顧客とのコミュニケーションを通して、必要な情報を引き出すことが求められました。そこで得られた情報をもとに、課題特定や理想とのギャ...
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26年卒 自己分析×企業分析 Set up Seminar / 説明会

横浜市立大学 | 文系
【説明会の具体的な内容】キャリアの考え方 コンサル業界の説明 Regrit Partners会社説明 選考に関する説明 座談会　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】Regrit Partnersという会社は聞いたこともなかった。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】非常に勢いのあるコンサルファー...
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26年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【自身のキャリアビジョンについて記載下さい。（※将来的に何をしたいか、5年後にはどんな人材になっていたいかなど）(400字程度)】「IT領域に専門性を持ったコンサルタント」を将来のビジョンとして掲げている。私はコンサルティング業務において「クライアントに寄り添った課題解決」を最重要視している。昨今の急進的な技術革新から、真...
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26年卒 Regrit Partners 採用直結説明会 / 説明会

大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】コンサル業界 就活における自己分析と企業分析の必要性 選考フロー 企業説明 座談会　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】Dx分野に特化したベンチャーコンサル企業　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】人材輩出会社として個々の成長を促す8期目の戦略コンサルティングファーム ...
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  • 27年卒
    • DXコンサルタント（ビジネス/IT）
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    • DXコンサルタント（ビジネス/IT）
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