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      インターンシップ選考
      早稲田大学 | 理系
      公開日：2026/10/09
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      変化の先頭に立ち、複雑な状況下でも本質を捉えて進むべき方向を示せるコンサルタントに必要な判断力を鍛えたいからだ。私は中学◯◯部の学生コーチとして、選手へのヒアリングを通じて一人ひとりの悩みやチームの課題を可視化し、それまで慣習的に行われていた練習内容を見直した。選手の反応や試合での成果を検証し...

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      自己PRを400文字以内でご回答ください。

      私の強みは、状況を的確に捉え、自ら行動を変えながらチーム全体の力を引き出す力だ。私は母校の中学◯◯部に学生コーチとして携わり、「大会で2回戦を突破する」という目標を掲げた。当初は一方的に練習を与えるのではなく、まず部員一人ひとりの目標や悩みを聞き取り、チームの課題を可視化した。その上で、課題に...

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      各質問項目で注意した点

      まず初めに自分の解答を端的に伝えるようにした。ただの思いだけでなく、実際にどんなことがあってそのようになったのかを分かるように後から具体的な説明を行った。

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      WEBテスト
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      27年卒 筆記試験 / インターンシップ選考

      大学非公開 | 文系
      【試験科目】論述試験が2題　【各科目の問題数と制限時間】２題で15分間でした　【対策方法】時事問題が出題されるので、日常のニュースに目を向けることが対策になります。
      1人の方が「参考になった」と言っています。
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      27年卒 一次面接 / インターンシップ選考

      大学非公開 | 文系
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】20代男性社員　【会場到着から選考終了までの流れ】到着してすぐに面接スタート　【質問内容】・幼少期から大学までを3分で教えてください。 ・なぜ、その部活を選んだのか ・なぜそのスポーツなのか ・なぜ、キャプテンになったのか ・困難だったことは何か ・なぜバイトリーダー...
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      インターン選考通過

      27年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

      大学非公開 | 文系
      【今回当社を志望された理由をご記入ください。（200文字以内） 】IT戦略の策定とシステム導入を通じて、事業会社の業務効率化を実現したいからだ。ネット回線の営業アルバイトで、顧客情報入力システムの改良により業務が効率化された経験から、ITの現場を大きく変える力を実感し、上記の想いを抱いた。この想いは、ワンプール制により多様...
      1人の方が「参考になった」と言っています。
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      27年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

      大学非公開 | 文系
      【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】通常より短い　【対策方法】玉手箱の対策参考書を3周以上した。加えて、別の企業で練習もした。
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      27年卒 録画面接 / インターンシップ選考

      大学非公開 | 文系
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】特になし　【会場到着から選考終了までの流れ】URLクリックしてスタート　【質問内容】・自己PRをしてください ・志望動機を教えてください アルバイトで培った、周囲と信頼関係を築きながら成果を出してきた経験について話した。志望動機では、課題解決を通じて企業の成長に貢献でき...
      1人の方が「参考になった」と言っています。
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      27年卒 二次面接 / インターンシップ選考

      大学非公開 | 文系
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代男性社員　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着してからすぐにスタート　【質問内容】・自己PR ・強みが活きたエピソード2つ ・学生時代に力を入れたこと ・困難だったことは ・志望動機 ・なぜコンサルなのか ・なぜベイカレントなのか ・他にはどこの企業を...
      1人の方が「参考になった」と言っています。
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      27年卒 筆記試験 / インターンシップ選考

      大学非公開 | 理系
      【試験科目】時事問題への意見陳述　【各科目の問題数と制限時間】全体10分　【対策方法】ある問いに対して意見と理由を持つ練習をした。マイナーな時事問題が出題されるので、時事問題を調べることに意味はあまりない。
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      27年卒 面接 / インターンシップ選考

      大学非公開 | 理系
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部新卒採用担当（2年目）　【会場到着から選考終了までの流れ】先行して筆記試験が実施される。その後会議室に案内されそこで面接。　【質問内容】・自分史について語ってください 幼少期から大学時代に至るまで順番に話した。内容としては当時力を入れたこととそこから学んだこと。 ...
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      27年卒 面接 / インターンシップ選考

      大学非公開 | 理系
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージャー（中途7年目）　【会場到着から選考終了までの流れ】会議室に案内され、社員の方が後から入室する形式。　【質問内容】・志望動機について コンサルティング業界に対する適正と志望を二軸に分けて説明し、そのうえでベイカレントの特徴と自分の経験を重ねてアピールした。 ・...
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      27年卒 録画面接 / インターンシップ選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】なし　【会場到着から選考終了までの流れ】録画面接　【質問内容】録画面接では、自己PRと志望動機に関する質問が出題された。自己PRでは強みやそれを発揮した具体的なエピソードについて、志望動機ではなぜその企業を志望するのかや将来やりたいことについて説明する形式であった。　【雰囲気】...
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      • コンサル・シンクタンク
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        オープン型（コンサルタント）※現在募集なし

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      もっとワンキャリアを使いこなそう
      ワンキャリアでは、ベイカレントの2027年卒のインターンシップ選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、ベイカレントのESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。ベイカレントのES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、コンサル・シンクタンク業界の分析やベイカレントの企業研究をする際に役立ちます。
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