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16490件 のES・体験談

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メーカー 素材

JFEスチール

17年卒

事務系

公開日：2016/09/29

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内定

17年卒 内定 / 内定

大学非公開 | 文理非公開

【内定者の数】40人程度　【内定後の拘束】食事会に誘われる。　【自分以外の内定者の所属大学】慶応、一ツ橋、東京、東京外大、京大、阪大

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JFEスチール

17年卒

事務系

公開日：2016/09/29

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内定

17年卒 最終面接 / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代くらいの男性。人事室長。 リクルーターから事前に聞かされていた人物像は「技術系出身、熱血、論理的思考を好む」であった。概ねその通りであったが、熱血というよりは冷静で落ち着いている感じの人だった。非常にハキハキと喋る。　【会場到着から選考終了までの流れ】電話連絡→控え室に通...

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JFEスチール

17年卒

事務系

公開日：2016/09/29

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内定

17年卒 最終面接前のリクルーター面談 / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】これまでの面談と比べると年齢は高め。40歳以上だと思われる。　【会場到着から選考終了までの流れ】リクルーターと数分談笑→1人の社員につき30分程度の面接を3回→リクルーターと最終面接の日程調整　【質問内容】これまでのリクルーター面談で話した内容を基に質問される。志望動機、学生時...

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JFEスチール

17年卒

事務系

公開日：2016/09/29

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内定

17年卒 WEBテスト / 本選考

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【試験科目】性格、言語、非言語　【対策方法】特になし。おそらくWebテストの結果もほとんど重視されていない。

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JFEスチール

17年卒

事務系

公開日：2016/09/29

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内定

17年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【質問項目】応募理由と従事してみたい業務、自己寸評、学生生活の中で一番力を入れて取り組んだこと（いずれも200字以内）　【各質問項目で注意した点】どの質問も文字数が限られているので、簡潔に述べることを意識した。また、このエントリーシートよりは、リクルーター面談の際に回答した内容の方が重視されているように感じた。そのため、そ...

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JFEスチール

17年卒

事務系

公開日：2016/09/29

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内定

17年卒 イベント / 準備

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【内容】会社説明（60分）、社員1人：学生5人程度の質問タイム（20分×3回）　【感想】進行役の人事部社員がラグビー部出身で、いかにも鉄鋼マンというの感じの人だった。選考には関係なかった。

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JFEスチール

17年卒

事務系

公開日：2016/09/29

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内定

17年卒 リクルーター面談 / 準備

大学非公開 | 文理非公開

【感想】最初のリクルーター面談は逆質問が中心なので、とにかく質問項目を予め考えて臨んだ方が良い。社員によっては淡々と訊かれた質問にだけ答えていくので、途中で質問が途切れ気まずい空気が流れたこともあった。また、この逆質問を通じて具体的に働くイメージを掴むことが、その後の選考に挑む上でも重要である。5回目以降は、志望動機などを...

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JFEスチール

17年卒

事務系

公開日：2016/09/29

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内定

17年卒 内定 / 内定

大学非公開 | 文理非公開

【内定者の数】辞退したので不明　【内定後の拘束】他社選考を辞退するよう促される。6月2、3日に工場見学という名の囲い込みが行われる。　【内定後の課題有無】辞退したので不明。　【内定後の研修など】辞退したので不明。

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メーカー 素材

ブリヂストン

17年卒

事務系総合職【ポテンシャル採用】

公開日：2016/09/29

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内定

17年卒 グループ面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】優しい、じっくり話を聞いてくださる　【会場到着から選考終了までの流れ】到着→面接（逆質問含む）→解散　【質問内容】サークルの内容、役職について、なぜブリヂストンに興味を持ったか（就活の軸のような話も軽く話しました）、学生時代頑張ったことの深堀り（これが大部分）、ブリヂストンのイ...

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メーカー 素材

ブリヂストン

17年卒

事務系総合職【ポテンシャル採用】

公開日：2016/09/29

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内定

17年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【質問項目】志望動機（200字） 学生時代力を入れたこと（600字）　【各質問項目で注意した点】志望動機は、企業理念や事業展開を調査して記入、力を入れたことは、「結果、目標、そこに至るまでの課題、解決策、学び」の流れを意識しました。

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メーカー 素材

ブリヂストン

17年卒

事務系総合職【ポテンシャル採用】

公開日：2016/09/29

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内定

17年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】各チームに、異なる部署に所属する3人の社員の方が来て下さり、それぞれの部署についてお話を伺う。それを聞いた上で、ブリヂストンが「世界で断トツを目指す」上で何をするべきか、グループワーク。最終日には、社員の皆様の前でグループワークの成果をプレゼン発表。　【ワークの具体的な手順...

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メーカー 素材

三菱マテリアル

17年卒

事務系

公開日：2016/09/29

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内定

17年卒 グループ面接 / インターンシップ選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】採用担当の若手人事　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に通され、全員が揃い次第面接官が呼びに来る。その後、会議室で面接。　【質問内容】学生時代なにやっているか。 どうやってこの会社を知ったのか。 インターンシップに応募した理由。 営業のイメージ。 平日に行われるが...

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三菱マテリアル

17年卒

事務系

公開日：2016/09/29

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内定

17年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

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【質問項目】志望動機（500字以内） 学生時代頑張ったこと（200字以内） 三菱マテリアルを知ったきっかけ（200字以内） インターンシップに参加する意味（200字以内） 営業志望の理由（500字以内）　【各質問項目で注意した点】インターンでなにを学びたいかが重視されてるため、企業研究を入念に行った。

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三菱マテリアル

17年卒

事務系

公開日：2016/09/29

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内定

17年卒 インターンシップ / インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】はじめに、三菱マテリアルの会社説明がある。ここでは、事業内容の説明のほか、福利厚生のことまで教えてくれる。次に、三菱マテリアルの4つのコア事業の営業社員が事業について説明する。その後少人数座談会形式でざっくばらんになんでも質問する感じである。　【ワークの具体的な手順】上記の...

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メーカー 素材

AGC

17年卒

技術系

公開日：2016/09/29

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内定

17年卒 個人面接（最終面接） / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事1人 技術2人 管理職　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→性格診断→面接→解散　【質問内容】旭硝子で自分が貢献したいこと 意気込みなど 会社のことというよりは自分自身への質問が多かった 部活動やサークルでどう頑張ってきたか リーダーはどうあるべきか 性格...

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AGC

17年卒

技術系

公開日：2016/09/29

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内定

17年卒 部門別少数面談 / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部門の管理職の方4人　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→工場見学会→座談会→面接→懇親会　【質問内容】旭硝子に入ってどんなことがしたいのか 志望動機 他社と比べてどういうところに惹かれたか インターンシップの感想とそこで学んだこと 学生時代頑張ったこと なぜその...

2人の方が「参考になった」と言っています。

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AGC

17年卒

技術系

公開日：2016/09/29

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内定

17年卒 内定 / 内定

大学非公開 | 文理非公開

【内定者の数】5人　【自分以外の内定者の所属大学】早稲田、東京、東北

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AGC

17年卒

技術系

公開日：2016/09/29

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内定

17年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

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【試験科目】言語、非言語、性格診断　【対策方法】なし

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AGC

17年卒

技術系

公開日：2016/09/29

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内定

17年卒 集団面接 / インターンシップ選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男、技術系、35歳ほど　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→選考→解散　【質問内容】学生時代に何をがんばってきたのか なぜの学生グループに所属したのか 志望動機などはなく基本的にエントリーシート内の頑張ったことや工夫、苦労したことなど、自分の人柄をよく知ろうとしてくれて...

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日本製鉄

17年卒

事務系

公開日：2016/09/29

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内定

17年卒 最終面接 / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】二次面接と同じ　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスロビーで待っていると、リクルーター面談で担当してくれた社員が迎えに来てくれて、オフィス内の会議室に移動する。　【質問内容】どのような業務に従事したいか。 10年、20年先にどのような社会人になっていたいか。 どのよう...

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日本製鉄

17年卒

事務系

公開日：2016/09/29

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内定

17年卒 二次面接 / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の採用担当の責任者 20年目以上の男性職員　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスロビーで待っていると、リクルーター面談で担当してくれた社員が迎えに来てくれる。 その後、オフィス内の会議室に移動し、面接官が来るまで面談シートを記入。　【質問内容】志望動機は何か。 ...

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日本製鉄

17年卒

事務系

公開日：2016/09/29

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内定

17年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社10年目位の男性職員 　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスのロビーで待ち合わせをし、社員が迎えに来てくれる。　【質問内容】志望動機は何か。 当社で従事したいのはどのような業務か。 学生時代に力を入れていたことは何か。 他にどのような企業を受けているか、就活の...

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日本製鉄

17年卒

事務系

公開日：2016/09/29

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内定

17年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【試験科目】言語 計数 性格　【対策方法】一般的なwebテストだったため特別な対策は不要と思われる。

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日本製鉄

17年卒

事務系

公開日：2016/09/29

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内定

17年卒 エントリーシート / 本選考

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【質問項目】・あなたが学生時代に力を入れて取り組んだこと、また、そこから得たことについてお聞かせ下さい。 ・当社に関心をもったきっかけについて教えて下さい。 ・あなたのこれまでの人生における喜・怒・哀・楽を象徴する出来事について、それぞれ具体的に紹介して下さい。　【各質問項目で注意した点】文字数が少なかったため、端的に...

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日本製鉄

17年卒

事務系

公開日：2016/09/29

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内定

17年卒 イベント / 準備

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【内容】会社の概要説明の後、自分の関心のある部署の社員のブースを回る。　【感想】会社や業界の概要と、部署毎の働き方を知ることができ有意義だった。

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