職種別の選考対策
年次：
27年卒 テクノロジーコンサルタント
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No.511504 本選考 / 最終面接の体験談
27年卒 テクノロジーコンサルタント
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27年卒
最終面接
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本選考
大学非公開 | 理系
2026年3月中旬
最終面接
2026年3月中旬
| 会場 | オンライン |
|---|---|
| 試験時間 | 1時間 |
| 社員の人数 | 2人 |
| 学生の人数 | 1人 |
| 結果通知時期 | 2週間以内 |
| 結果通知方法 | メールで |
面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
人事とパートナー1人ずつ
会場到着から選考終了までの流れ
オンラインで実施され、事前に案内された2つのURLからそれぞれ別の面接に参加しました。最初に人事面接（約20分）が行われ、主に志望動機の深掘りが中心でした。その後、パートナー面接（約40分）に移行し、アイスブレイクから始まり、研究内容や学生時代の経験についての質問を交えつつ、全体としては逆質問...
質問内容
■質問
・志望動機（なぜコンサルか／なぜEYか）
・なぜ事業会社やSIerではないのか
・研究内容の説明
・学生時代に力を入れたこと
・（パートナー面接）逆質問中心
■回答
志望動機では、自身の問題意識とこれまでの経験を踏まえ、コンサルを志望する理由を説明しました。また、事業...
雰囲気
人事面接はやや厳粛で、志望動機の一貫性や納得感が重視されている印象でした。一方でパートナー面接は終始穏やかで、雑談ベースのコミュニケーションが多く、人柄や相性が見られていると感じました。
注意した点・感想
面接では結論ファーストを意識しつつ、特に最終では論理性だけでなく、会話として成立するかを意識しました。また、逆質問の時間が長かったため、自分の関心や志向が伝わるような質問を準備しておくことが重要だと感じました。全体として、能力だけでなく「一緒に働きたいか」が判断されている印象でした。
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グループディスカッション（GD）
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2026年3月中旬
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