コンサル・シンクタンク アクセンチュア

28年卒 ソリューション・エンジニア職

ソリューション・エンジニア職

No.537741 インターン / インターンシップの体験談

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

家電量販店のECサイトを題材にした需要予測・在庫管理シミュレーションに、チームで取り組んだ。担当は発注アルゴリズムで、需要予測・発注数量の算出・資金管理を一貫して設計した。中間時点の順位発表では全体で上位に入り、最終的にはチーム全体で発注・出庫・倉庫配置・在庫のリサイクル・棚卸まで含む一連の業...

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ワークの具体的な手順

過去データからベースラインを算出し、実測データとのパターン照合で成長率を推定する2段階の予測ロジックを主担当として設計・実装。予算超過を防ぐ発注ストッパーも実装。チーム全体では役割ごとにファイルを分割し、循環参照のない設計にした。

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インターンの感想・注意した点

中間ゲームではで好結果を得たが、実装を期日ぎりぎりまで詰めたためチーム内共有・プレゼン練習の時間を確保できず、最終プレゼンが制限時間を超過してしまった。可視化・比較の仕組みをもっと早く用意すべきだったと反省している。

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インターン中の参加者や社員との関わり

チームサポーター社員から4日間の行動フィードバックを受け、「全体像とマイルストーンを理解してから着手すべき」などの助言や、キャリア面でのアドバイスを得た。異なるバックグラウンドの社員による座談会にも参加。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

コンサルティングファームという位置づけから、上流の戦略立案や要件定義が中心の仕事であり、実際に手を動かして実装まで深く関わる機会は少ないのではないかというイメージを持っていた。

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

技術力そのものを深める育成プログラムを通じて、上流の課題定義力と実装力の両方を高いレベルで鍛えられる環境だと実感した。また社員との対話から、特定の業界・製品に閉じず多様な業界の顧客と関わることで視野を広げられる点や、要件定義よりさらに前段階から顧客に関わる機会がある点など、他社との違いを具体的...

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