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コンサル・シンクタンク キャップジェミニ
26年卒 エンジニアリング ITコンサルタント
エンジニアリング ITコンサルタント
No.421290 本選考 / グループディスカッション(GD)の体験談

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26年卒
グループディスカッション(GD)
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本選考
豊田工業大学 | 理系
2024年11月下旬(志望職種変更後)
グループディスカッション(GD)
2024年11月下旬(志望職種変更後)
会場 オンライン
試験時間 1時間30分
社員の人数 2人
学生の人数 4人
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 マイページ上で

会場到着から選考終了までの流れ

Teamsを使って入退室
アイスブレイク→ディスカッション→発表→フィードバック→質問
の流れ

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GDのテーマ・お題

テクノロジーに関する3つ与えられ、メンバーと相談して1つ選ぶ。

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GDの手順

・ルール説明
・自己紹介
・お題決め
・情報共有と議論
・意見の統合
・発表順決め
・専用のホワイトボードアプリを画面共有して最終発表
・面接官からの質疑応答とフィードバック

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GDが始まる前のアイスブレイクの有無

自己紹介と趣味と本日の意気込み

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プレゼン時間の有無

最終発表

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選考官からの質疑応答の有無

どのようなプロセスで課題解決するのか 全員がそれぞれ回答

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選考官からのフィードバックの有無

全体へのフィードバック

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雰囲気

和やか

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注意した点・感想

発言量が多い方が印象が良いと考えたため、間違っている部分が多少あることは覚悟しつつ、論理的に考えて自分の言葉で意見を出すことを意識した。グループメンバーの意見を傾聴する姿勢を全員が持っていたため非常に円滑に議論が進んで良かった。

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本選考
エントリーシート
2024年10月上旬
WEBテスト
2024年10月下旬
人事選考
2024年11月下旬(志望職種変更後)
グループディスカッション(GD)
12月上旬
一次面接
12月中旬
二次面接
2025年1月上旬
人事面談(最終面接)
内定
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内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

岐阜大学 | 理系
【興味を持った理由 目安の文字数 なし】コンサルティングに興味を持った理由、貴社に興味を持った理由の順に記す。 私がコンサルティング業界に興味を持った理由は私の信念を満たす仕事と考えたからだ。 私は◯◯初の◯◯専門の支援団体運営を行っている。この団体は大学1年時にアントレプレナーシップを学んだことをきっかけに設立した...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

岐阜大学 | 理系
【試験科目】言語・非言語・パーソナル 【各科目の問題数と制限時間】一般的な玉手箱と同じ 【対策方法】市販の対策本(テストセンター用、玉手箱用)二冊を解いていた。
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内定

26年卒 グループ面接 / 本選考

岐阜大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】アイスブレイクの後、ESに沿った質問と深掘り、最後に逆質問 【質問内容】志望動機、がくちか、周りからの自分の評価、コアバリューに対する質問、やりたいことを聞かれた。 当てられる順番はある程度の規則性をもって当てられる。 自分のやりたい...
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内定

26年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

岐阜大学 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】アイスブレイク後すぐに 特に注意事項などはなく時間内で議論を終わらせ、最終的に面接官に発表。 最後にFB、逆質問の時間がある。 【GDのテーマ・お題】詳細は言えないが3つのテーマから一つを選ぶ 【GDの手順】3つから一つのテーマを選び、そのテーマに対して議論を行う 最後に発表狩り、形式は...
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26年卒 一次面接 / 本選考

岐阜大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】セールス系のマネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】アイスブレイクの後、次回の面接では興味のある部門の担当者が面接官になるため、5つの事業領域について説明され志望度の高い順に答える。最後に逆質問を10分。 【質問内容】会派の中で気になることや聞きたいことが突然聞かれる。...
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内定

26年卒 二次面接 / 本選考

岐阜大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】医療系マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】アイスブレイクの後、ESに沿った質問と深掘りを40分、最後に逆質問を20分 【質問内容】ケース面談のようなものがあった。フェルミ推定を使う必要はないと言われ、会社働く際の対応をどのようにするのかを見られていた。 他には一般的...
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内定

26年卒 内定 / 本選考

岐阜大学 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】やりたいことにアサインしていただけるから 【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】なし 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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内定

26年卒 人事面談 / 本選考

岐阜大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】アイスブレイクの後、ESに沿った質問と深掘りを20分、最後に会社説明、逆質問を25分 【質問内容】志望動機や就活の状況など一般的なことを聞かれた。また、初回の面接の担当者だったため、選考を受ける中で感じた会社の印象や、実際に働くときに、二...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語、非言語 【各科目の問題数と制限時間】SPIのテストセンター所定の問題数と制限時間 【対策方法】「7日でできる!SPI必勝トレーニング」という対策本を2周した。 以前に受けた際、アビームで合格していたため、その結果を送信した。 【参考にした書籍・WEBサイト】「7日でできる!SPI必勝トレーニング」
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

26年卒 人事選考 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】URLを踏む 【質問内容】・自己紹介 ・キャップジェミニの志望動機 ・希望職種の志望動機 ・中長期的にどのようなことを成し遂げたいか ・これまでの失敗経験について ・キャップジェミニの7つのバリューで最も共感するものとその理由 ...
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ワンキャリアでは、キャップジェミニの2026年卒の本選考で出題されたグループディスカッション(GD)のテーマや手順、プレゼン時間の有無、結果通知のタイミングなどを掲載しています。さらに、キャップジェミニのGDの通過率を上げるために、「選考ステップ」では内定者と編集からのアドバイスとして、選考での注意点や担当した役割、採用側の評価基準も確認しておきましょう。キャップジェミニのGD選考前やインターン本番前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。
  • 27年卒
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  • 24年卒
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  • 23年卒
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