職種別の選考対策

年次：

コンサル・シンクタンク キャップジェミニ

26年卒エンジニアリング ITコンサルタント

エンジニアリング ITコンサルタント

No.421290 本選考 / 二次面接の体験談

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選考ステップ

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26年卒

二次面接

本選考

豊田工業大学 | 理系

12月中旬

二次面接

12月中旬

会場	企業オフィス（東京）
試験時間	1時間
社員の人数	1人
学生の人数	1人
結果通知時期	2〜3日以内
結果通知方法	マイページ上で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

デジタルマニュファクチュアリングを得意とする部門の部長
日本語がとても上手な外国籍の人

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会場到着から選考終了までの流れ

オフィス入館→会議室にて面談→オフィスツアー→オフィス退館

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質問内容

■質問
自己紹介、どのようにしてキャップジェミニを知ったか、コンサルを志望する理由、将来はどのようになりたいのかを短期的と長期的に説明、業務に関する理解度について
■回答
なるべく端的に説明。自分のやりたいことを明確にして話した。事前に調べた内容を自分の言葉でまとめて話した。

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雰囲気

やや厳か

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注意した点・感想

自分のやりたいことを明確に説明することを意識した。それがキャップジェミニでやることが最も適切であるということを納得してもらうように話すことが非常に重要だと感じる。また、厳かな雰囲気であったため、理路整然と話すことが求められる。

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参考にした書籍・WEBサイト

デジタルマニュファクチュアリングとオペレーションの改善に関する資料

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この先輩の選考ステップ

本選考

2024年10月上旬

2024年10月下旬

2024年11月下旬（志望職種変更後）

12月上旬

12月中旬

2025年1月上旬

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【試験科目】言語・非言語・パーソナル　【各科目の問題数と制限時間】一般的な玉手箱と同じ　【対策方法】市販の対策本（テストセンター用、玉手箱用）二冊を解いていた。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】アイスブレイクの後、ESに沿った質問と深掘り、最後に逆質問　【質問内容】志望動機、がくちか、周りからの自分の評価、コアバリューに対する質問、やりたいことを聞かれた。当てられる順番はある程度の規則性をもって当てられる。自分のやりたい...

【会場到着から選考終了までの流れ】アイスブレイク後すぐに特に注意事項などはなく時間内で議論を終わらせ、最終的に面接官に発表。最後にFB、逆質問の時間がある。　【GDのテーマ・お題】詳細は言えないが3つのテーマから一つを選ぶ　【GDの手順】3つから一つのテーマを選び、そのテーマに対して議論を行う最後に発表狩り、形式は...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】セールス系のマネージャー　【会場到着から選考終了までの流れ】アイスブレイクの後、次回の面接では興味のある部門の担当者が面接官になるため、5つの事業領域について説明され志望度の高い順に答える。最後に逆質問を10分。　【質問内容】会派の中で気になることや聞きたいことが突然聞かれる。...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】医療系マネージャー　【会場到着から選考終了までの流れ】アイスブレイクの後、ESに沿った質問と深掘りを40分、最後に逆質問を20分　【質問内容】ケース面談のようなものがあった。フェルミ推定を使う必要はないと言われ、会社働く際の対応をどのようにするのかを見られていた。他には一般的...

【承諾/辞退理由の詳細】やりたいことにアサインしていただけるから　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】アイスブレイクの後、ESに沿った質問と深掘りを20分、最後に会社説明、逆質問を25分　【質問内容】志望動機や就活の状況など一般的なことを聞かれた。また、初回の面接の担当者だったため、選考を受ける中で感じた会社の印象や、実際に働くときに、二...

2人の方が「参考になった」と言っています。

【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】SPIのテストセンター所定の問題数と制限時間　【対策方法】「7日でできる！SPI必勝トレーニング」という対策本を2周した。以前に受けた際、アビームで合格していたため、その結果を送信した。　【参考にした書籍・WEBサイト】「7日でできる！SPI必勝トレーニング」

1人の方が「参考になった」と言っています。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】URLを踏む　【質問内容】・自己紹介・キャップジェミニの志望動機・希望職種の志望動機・中長期的にどのようなことを成し遂げたいか・これまでの失敗経験について・キャップジェミニの7つのバリューで最も共感するものとその理由　...

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