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エントリーシート（ES）
最終選考結果 1次選考通過

学生時代力を入れたこと

私は病院実習期間の短縮による体験機会の損失を乗り越えた。大学◯◯年次に◯◯について学ぶ病院実習の開催期間がコロナウイルスの影響により6ヶ月から2ヶ月への短縮が予定されていた。学生の間でこれでは満足な理解が得られないとなり、私は病院に4ヶ月への延長を交渉した。しかし、人手不足の観点から一度断られ...

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志望動機

大学での経験から、将来はヘルスケア業界に対してIT技術を最適な形で活用するソリューションの提案に携わりたいと考えているため興味を抱いた。医療業界は医師や患者さんの年齢が比較的高齢であることから、他業界に比べてIT化に遅れている部分もあると認識している。実際、大学の座学での講義や病院実習で「電子...

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内定

23年卒 エントリーシート / 本選考

神戸大学 | 文系
【当社の事業内容や経営計画を踏まえて、このキャリアフィールドで実現したいことを教えてください。その実現のために、あなたのどのような強みが活かせるか、どのようなスキルを身に着けていく必要があるかも合わせて教えてください。】私は貴社で、顧客が抱える問題の本質を捉え、常に客観的な意見を提言できる経営コンサルタントになりたい。アル...
129人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒 一次面接 / 本選考

神戸大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代くらいの人事の女性　【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMに接続　【質問内容】3人のうち「学生時代に力を入れたことを1分で紹介・他者の学生時代に力を入れたことへ複数質問・他者の学生時代に力を入れたことを30秒で要約」という流れを3人で回していく構造化面接。学生からの質...
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23年卒 部長面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】各部署の部長　【会場到着から選考終了までの流れ】【説明】会場到着後、人事の方から面接の流れについて説明がある。 【面接①】面接官3人・学生1人で面接を行う。 【面接②】面接①と同じ形式の面接を、面接官を変えて行う。　【質問内容】【志望動機】 ・志望動機を1分で話す。 ・...
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23年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】自身の関心のあるテーマに携われる可能性が高い。　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】わからない　【内定者の採用大学・学歴】東大、京大など　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】わからない
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内定

23年卒 WEBテスト / 本選考

神戸大学 | 文系
【試験科目】言語・非言語。構造把握があったかは覚えていません。　【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPIです。　【対策方法】普通にSPIを対策していれば大丈夫です。ネットでは異常にボーダーが高いと出回っていたりしますが、私は最悪の出来でも通ったのでESの方が重要度は高いと思います。
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23年卒 2dayジョブ / 本選考

神戸大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】人事の方が自分のグループの会議室まで案内してくださる。終了後はオフィス入り口まで同行してくださり、解散。　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】課題に関しては口外しないように言われていました。大まかに言うと、NRIのクライアントが抱える特定の課題に対してグループごとにどのような解決...
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内定

23年卒 リクルーター面談 / 本選考

神戸大学 | 文系
【経緯】部長面接前に人事の方とカジュアル面談が設けられる。　【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMに接続　【質問内容】ジョブ選考のフィードバックをもらえる。またそれをふまえた部長面接への戦略を共に考えてくださる。部長面接の形式やどのようなことが聞かれるかをおしえてくださり、基本的な志望動機などを確認され、FBをもらえる...
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内定

23年卒 部長面接 / 本選考

神戸大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】それぞれのコンサルティング部門の部長たち　【会場到着から選考終了までの流れ】到着すると人事の方が控室に案内してくださり、交通費の清算を済ませて面接室に案内される。　【質問内容】自分の強み・それがあらわれたエピソード・なぜコンサルなのか・なぜNRIなのか・どんなコンサルになりたい...
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内定

23年卒 人事面接 / 本選考

神戸大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次の高い人事部の方　【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMに接続　【質問内容】なぜコンサルなのか、なぜNRIなのか、どのようなコンサルタントになりたいかなど基本的なことを広く浅く聞かれる。またコンサルタントとしてどんな素質が一番大事かなど。逆質問の時間が非常に長く、ここで...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

23年卒 内定 / 本選考

神戸大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】自分の条件と全てマッチしているから。　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】特になし　【内定後の研修など】特に聞かされていない　【採用人数・倍率】わからない　【内定者の採用大学・学歴】早慶、東大京大他　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】特に交...
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ワンキャリアでは、野村総合研究所の2023年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、野村総合研究所のESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。野村総合研究所のES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、コンサル・シンクタンク業界の分析や野村総合研究所の企業研究をする際に役立ちます。
  • 27年卒
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    • セキュリティスペシャリスト （ＮＲＩセキュアテクノロジーズ）
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    • 経営コンサルタント
    • アプリケーションエンジニア
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    • セキュリティスペシャリスト （ＮＲＩセキュアテクノロジーズ）
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    • エリア職システムエンジニア（札幌・福岡）
  • 25年卒
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  • 24年卒
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