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最終選考結果 1次選考通過

NRI経営戦略コンサルティングコースのインターンシップで、経験したいことや期待することを教えてください。また、そう考えた理由についても併せて教えてください。(200字以内)

第一に、リアルな業務体験を通して入社後の解像度を高めたいと考えている。第二に、社員からのフィードバックを通じて、自分の分析力や提案力を向上させたい。また、戦略だけでなく実行まで支援し、顧客と協働でイノベーションを実現し続けるコンサルの姿勢を学びたい。これらを期待する理由は、説明会や座談会を通じ...

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あなたという人物を何らかのモノ(※)で表現してください。また、そのように考えた理由を、あなたの特徴やこれまでの経験を踏まえて教えてください。※最大10字以内で、修飾語を用いずに「名詞のみ」で表現してください 。(200字以内で記入してください。)

私をモノに例えるならば、登山靴だ。私は未知の経験や高い目標に挑戦し、成果を出すことを目指してきた。中学時代に初心者として入った◯◯部、地方の高校からの東大受験、そして大学での家庭教師や長期インターンを通して、険しい道のりを踏みしめながらも前進してきた。登山靴のように、どんな困難な道でもしっかり...

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広く知られている企業・中央省庁・地方自治体から具体例を1つ選び、あなたなりの視点から、その主体が今後直面するであろう重大な問題点を1つ挙げてください。その上で問題の真因を明らかにし、その主体がとるべき解決策を、あなたが経営戦略コンサルタントになったと仮定して、提案してください。(400字以内で記入してください。)※この設問も含め、記述内容は面談の題材として使用します。ご自身が議論しやすい主体や問題点を設定してください。過去のご自身の応募内容と重複しても結構です。

◯◯が今後直面する問題点は、教育市場におけるシェアの低下である。その真因として、I環境変化への対応の遅さII顧客層の狭さがある。Iについて、授業内容面では、10年前に撮影した動画を使い回しており現代の教育ニーズに対応できていない。また、システム面では、契約の反映や答案返却が遅く、学習効率が低下...

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26年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

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【会場到着から選考終了までの流れ】二次面接から引き続きブレイクアウトルームを移動して開始、退出 【GDのテーマ・お題】野村総合研究所を改名するとしたらどのような社名が良いか 【GDの手順】それぞれ個人でアウトプットを考えてから、グループ内で発表し、意見を擦り合わせ、ブラッシュアップした。 【雰囲気】学生の雰囲気は穏やかだが...
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26年卒 二次面接 / インターンシップ選考

京都大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次高めの人事では無い社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】一次面接と同様にローテーション形式の面接。当該学生がESの「任意の大企業の経営課題をどのように解決するか」への回答を述べ、次の学生がその回答に関する質問を受ける。 私の場合、「あなたなら...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒 一次面接 / インターンシップ選考

京都大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】学生に順番が付けられ、当該学生がESの「あなたをモノで表したら何?」の回答を発表し、次の学生がその回答について面接官から質問される。 私は、「◯◯さんを別のモノで表してください」と言われた。他の人は、◯...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

京都大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【GDのテーマ・お題】GDのお題を考えてください 【GDの手順】参加学生が各々で5分程度考えた後、それぞれの意見を擦り合わせるという形式だった。 議論の時間は20分程度だった。 【雰囲気】穏やか(一般的なGDと同等) 【注意した点・感想】自分の意見と他者の意見が異なった時は、...
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26年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

京都大学 | 文系
【試験科目】言語・非言語 【対策方法】就活で一般的なSPIです。言語・非言語それぞれ2問ずつ程度例題を解けばいけると思います。
1人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語・性格 【各科目の問題数と制限時間】性格検査が約30分、能力検査が約35分 【対策方法】史上最強SPI&テストセンター超実戦問題集(史上最強 就職シリーズ) を勉強する。
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26年卒 一次面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場のコンサルタント、比較的若手 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので特になし 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたことを端的に2つ を説明したのち、面接官が学生時代に力を入れたことを1つ選択し(課題や施策含め)詳しく説明する。 説明した学生時...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒 二次面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】かなり年次の高いコンサルタント、部門長の可能性も 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので特になし 【質問内容】ESの3問目 「東証プライム市場に上場している企業(※)から具体例を1つ選び、あなたが経営戦略コンサルタントになったと仮定して、その主体が直面している、あ...
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26年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので特になし 【GDのテーマ・お題】機密保持契約のため公開できない。 テーマとしては特に癖はない。 【GDの手順】一般的なグループディスカッションと同じ。 ・テーマ共有 ・議論(面接官はいない) ・発表(面接官はいない) 【プレゼン時間の有無】1分程度 【雰囲気】穏やか...
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26年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語 【対策方法】他の企業のSPIと変わらず、参考書を解き、特別な対策はせずに臨んだ。 【参考にした書籍・WEBサイト】青本
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