職種別の選考対策
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20年卒 コンサルタント職
コンサルタント職
No.40053 インターン / インターンシップの体験談
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20年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 非公開
インターンシップ
実施日程 | 7月下旬 |
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実施場所 | 東京オフィス |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 3日間 |
参加社員数 | 2チームあたり1人 |
参加学生数 | 20人 |
参加学生の属性 | 東大京大、早慶 |
交通費補助の有無 | 交通費:実費分を支給(遠方者のみ) |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
ある総合商社のASEAN戦略を考えるという内容。
基本的にはグループワークで毎日全体に対しての手短な発表がある。
その中で社員さんからフィードバックを受ける。
またチームごとにメンターさんがずっとついていてくれるので、ポイントポイントでアドバイスをくれる。
ワークの具体的な手順
まずはじめにアイスブレイクで自己紹介がある。
そのあとに、社員さんによるロジカルシンキング講座のような講義がある。その後テーマの発表があり、グループワークが続く。
インターンの感想・注意した点
メンターさんが基本的にずっと横にいてグループワークの進捗を見ているので、チームの中でどのようなポジションを確立できるか、どのようなバリューを出せるかを意識した。
途中で個人面談が入るので、そこでの感想も評価に入っていると思うのでしっかりと受け答えした。
懇親会の有無と選考への影響
なし
インターン中の参加者や社員との関わり
基本的に社員さんはずっと同じ部屋にいるのでそこで様子を見ている。要所要所でアドバイスをくれる。ランチなどにも同行してくださるなど密に関わってくださる。オススメのランチの場所を教えてくれるなど和やかだった。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
特になし
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
フランクな人が多い
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