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レストラン・フードサービス業界の企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験したレストラン・フードサービス業界の企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開!。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
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レストラン・フードサービス
日本マクドナルド
22年卒
総合職
22年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】日本マクドナルドのリーダーシップについて考えていく。4最初は講義型で、次に4人ずつのチームに分けられて(1)リーダーシップとはどんなものか(2)日本マクドナルドをより良くするための提案 それぞれを社員目線で考える。 【ワークの具体的な手順】社員からの説明が5割、グループワー...
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レストラン・フードサービス
ゼンショーホールディングス
22年卒
総合職コース
内定
22年卒
1dayジョブ
/
本選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】正面入り口前で名前確認があり、検温した後、裏口から入り本社に移動。 1番奥の会議室に行き、コの字型の島が四つほどあった。奥から順番に案内される。 3人1組でグループになり、島同士でゲーム感覚のワークを対戦する。 まずグループで自己紹介した後、チーム名や今日の目標を決める。 その後、...
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ゼンショーホールディングス
22年卒
総合職コース
内定
22年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文系
【採用人数・倍率】わからない 【内定者の採用大学・学歴】分からない 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】分からない
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ゼンショーホールディングス
22年卒
総合職コース
内定
22年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインの為特になし 【質問内容】名前の由来 家族関係 入社までにどんなことしたいか(自己啓発) 働くとはどういうことだと思うか 志望理由 逆質問 逆質問に対してかなり詳細に熱意を持ってお話ししてくださった。 志望動機に対...
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レストラン・フードサービス
ゼンショーホールディングス
22年卒
総合職コース
内定
22年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社5年目以降の人事 【会場到着から選考終了までの流れ】一次と同じで10分前に到着し、人事と談話、その後別室に移動し、違う人事と面接 【質問内容】事前に準備をお願いされていたキャリアプランシートに沿って聞かれる。店舗始まりだが、ブロックマネまでかエリアマネまでか、また何故そこま...
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レストラン・フードサービス
ゼンショーホールディングス
22年卒
総合職コース
内定
22年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手の人事 【会場到着から選考終了までの流れ】10分前に到着し、人事の方と少し雑談した後、部屋に入り別の人事と面接する。 【質問内容】小学校から現在までの経験やエピソード、どんな人なのかを特に見られている。何故部活動を始めたのか、力を入れたこと、苦労したこと、周りからどんな人と...
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レストラン・フードサービス
ゼンショーホールディングス
22年卒
総合職コース
内定
22年卒
筆記試験
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】IQが試される様な図形の問題や20個の言葉を暗記して記載するもの 【各科目の問題数と制限時間】あまり鮮明に覚えていないが、各1分くらいだった。全体で1時間程度 【対策方法】特になし
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レストラン・フードサービス
ゼンショーホールディングス
22年卒
総合職コース
内定
22年卒
企業説明会
/
本選考
大学非公開 | 文系
【内容】説明会、筆記テスト、簡単なGW 【注意した点・感想】対面であった為、訪問の際のマナー確認をした。グループワークは時間管理と協調性と発表の際の論理性を意識した。フィードバックでは、もっと数字を仮定して考えるとより議論が明確になるというアドバイスを頂いた。
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叙々苑
22年卒
接客サービス
NO IMAGE
22年卒
合同Webセミナー
/
説明会
岡山大学大学院 | 理系
【説明会の具体的な内容】叙々苑の歴史から事業内容、今後の選考フローの説明。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】飲食店であることしか知らなかった。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】お客様に食事を楽しんでもらうために会社全体で意識を高くもっている企業。 【このイベントを通しての感想】叙々苑という企業に...
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ドトールコーヒー
22年卒
店舗運営職
NO IMAGE
22年卒
動画説明会
/
説明会
大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】会社説明会、採用フロー 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】カフェ運営 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】一杯のコーヒーへのこだわりが強い 【このイベントを通しての感想】創設者の話などが面白かった
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すかいらーくホールディングス
22年卒
総合職(総合コース)
内定
22年卒
動画面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】なし 【会場到着から選考終了までの流れ】特に無し 【質問内容】各設問1分以内に「店長になったらどのような店舗を作り上げたいか」、「入社したら将来どのように活躍して行きたいか」、「自己PR」などエントリーシートで聞かれるような質問に対して、動画を撮り、アップロードするものだった。...
2
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すかいらーくホールディングス
22年卒
総合職(総合コース)
内定
22年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】第一希望の企業に合格した為。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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すかいらーくホールディングス
22年卒
総合職(総合コース)
内定
22年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】担当のリクルーターの方と面接前面談をしてから最終面接に臨む。 【質問内容】学生時代に力を入れたことの深掘りや将来入社後のキャリアプランなど今までに聞かれたことが多かった。それに加えて、店長として大事な素質や、どのような業務があるのかな...
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レストラン・フードサービス
すかいらーくホールディングス
22年卒
総合職(総合コース)
内定
22年卒
リクルーター面談
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【経緯】動画選考通過後に最終面接を行う前にリクルーター面談の案内が来る。 【会場到着から選考終了までの流れ】Googleデュオを使いスマートフォンで行った。 【質問内容】学生時代に力を入れたことの深掘りや、入社後にどのようなキャリアを積んでいきたいかを事細かに聞かれた。特にキャリアプランに関しては、とても細かく聞かれ、どの...
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すかいらーくホールディングス
22年卒
総合職(総合コース)
内定
22年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】・言語 ・非言語 ・性格診断 【各科目の問題数と制限時間】問題数はわからないが、全てで1時間ほど。 【対策方法】大学の講義でSPIを履修していたので、それ以外の対策はしていない。
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すかいらーくホールディングス
22年卒
総合職(総合コース)
内定
22年卒
企業説明会
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【内容】・企業説明 ・選考の案内 【注意した点・感想】終始ビデオをオンの状態に保つように言われたので、ビデオをオフにしないように気をつけた。また、画面が暗くなり、顔がよく見えないようにならないために、ライトの位置や、光が当たる方向に気をつけた。加えて、音声がオフでもわかるように大きくリアクションを取った。
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レストラン・フードサービス
物語コーポレーション
22年卒
総合職
22年卒
会社説明会
/
説明会
大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】会社説明会後、質問の時間あり 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】コロナ禍で赤字にならなかった飲食企業 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】本社と店舗のスタッフ間の壁が薄い 【このイベントを通しての感想】会社の考え方はとても伝わってきた
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レストラン・フードサービス
ゼンショーホールディングス
22年卒
総合職コース
内定
22年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
中央大学 | 文系
【自己PR・特徴】私の強みは相手に対して真剣に向き合うことです。塾講師のアルバイトのことです。私は◯◯年、受験生の担当になりました。◯◯休み後、成績が上がらず◯◯は意気消沈していました。◯◯は◯◯休みの間、懸命に勉強していたので私はやる気を上げたいと思いました。だから、私は毎週の◯◯の授業の前後に時間を設け、悩みを聞いたり...
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レストラン・フードサービス
キープ・ウィルダイニング
22年卒
販売系
NO IMAGE
22年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】食×◯◯の◯◯について提案するというもの。コロナ禍ということも考慮して新しく食を楽しめるような新規事業を提案する。グループ内で案を出し合って1つの案にしぼり具体的にどのようなことをするか考える。2グループあった。社員の方は常にグループに1人いた。 【ワークの具体的な手順】自...
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レストラン・フードサービス
ゼンショーホールディングス
22年卒
総合職コース
22年卒
WEB企業理解セミナー
/
説明会
大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】・会社説明 ・仕事紹介 ・質疑応答 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】アクティブ・明るい 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】アクティブ・明るい 【このイベントを通しての感想】グローバルでスケールの大きい仕事ができる会社だと感じました。
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レストラン・フードサービス
LEOC
22年卒
総合職
22年卒
説明会兼インターンシップ
/
説明会
大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】事業内容の説明、グループワーク 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】イメージが湧きませんでした。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】給食業界と言っても、食事空間を良くすることを行っていることから良いイメージを持ちました。 【このイベントを通しての感想】このイベントに参加して、給...
1
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レストラン・フードサービス
グリーンハウスグループ
22年卒
栄養職・調理職
22年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【志望動機】私が貴社を志望する理由は、世界中の人々に、ご飯を食べる時の幸福感を味わってほしいという思いを実現したいからです。「食べること」は、人間がただ生きるためにしなければならない作業ではなく、人の心を満たすものであってほしいと考えています。こう考えた理由は、◯◯の貧困地区でのボランティアに参加した際、生きるために無心で...
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レストラン・フードサービス
物語コーポレーション
22年卒
総合職
内定
22年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】興味のある業種であった事、働きやすいダイバーシティインクルージョンが出来ている。また、さらに成長する、より良い環境にしていくという意思を強く感じる会社であったため。 【内定後の課題の有無】イベントへの参加や、チームを作っての活動等の参加が求められる(無理な日かキャンセル可) 【内定後の拘束】拘束はや...
1
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レストラン・フードサービス
物語コーポレーション
22年卒
総合職
内定
22年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】重役、年配の男性 【会場到着から選考終了までの流れ】セミナーを受けたのちスタート 【質問内容】会社に入って店長になった時、どのような店長になりたいか、そのために必要なことを3つ話してください。など、いままでと比べ、より踏み込んだ話が増えた。他には、学生時代の話や、小学生の時どん...
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レストラン・フードサービス
物語コーポレーション
22年卒
総合職
内定
22年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若い女性 人材開発部 【会場到着から選考終了までの流れ】30分ZOOMで面接 【質問内容】小学校、中学校、高校、大学の時の自分について、部活や、頑張った事について。いままでの学生生活でのうまく行った点や、やり残した点、企業理念についてどう思っているかどうか等、勤務内容の確認など...
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